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1，選調生資格是什么
2，選調生需要什么條件
3，參加選調生的條件
4，選調生是什么條件可以考

1，選調生資格是什么

在通常情況下，報考選調生必須具備應屆大學畢業生的身份，多地都規定，報考選調生需要具備的身份之一就是黨員身份或預備黨員身份。在多地選調生招考中，獲得國家獎學金也作為報考選調生的準入資格之一。比如北京市2019年選調生招考公告就規定：如果獲得過校級一等以上優秀學生獎學金榮譽獎勵，可以報考選調生。顯然，獲得二等以下獎學金，如果沒有其他資質條件支撐，就不能報考。選調生注意事項選調生考試通過發布招錄公告、組織筆試、面試、資格審查等環節進行。按照實施主體不同，選調生可以分為分為省委組織部選拔的選調生、市委組織部選拔的選調生、縣委組織部選拔的選調生。各省份考試內容稍微有所差別，但大體上都是《行測》和《申論》。如天津2020年定向選調考試科目為《綜合能力測試》，其中涉及內容包含行政職業能力測驗、公共基礎知識和申論。考試分為筆試和面試，筆試考察應試人員知識的廣度和深度。面試階段考試包括結構化面談和專業測試，主要測試應試人員的思想態度和表達技巧。以上內容參考百度百科-選調生

選調生資格是什么

2，選調生需要什么條件

各省情況不同。有的省要求成為選調生的資格：黨員，學生干部，受過省級以上表彰，學習成績在同專業排前30%。選調生是公務員，并且與通過正常招考被錄用的公務員有不同：1、選調生沒有一年的見習期，工資直接定科員二級。而招考錄用的公務員，第一年是見習期，只有見習期工資，第二年才定級，定科員二級。2、選調生當年參加單位的年終考核。招考錄用的公務員不參加當年考核。二者的區別在于：滿兩個考核年度，上調一級級別工資；滿5年考核年度，上調一級職務工資。一句話：選調生工資長得總比新錄用的公務員早一年。3、選調生如果表現良好，第二年定副科級，執行副科級工資；而招考錄用的公務員第二年才是科員二級。工資差不多少，但是政治意義不同。4、選調生是省、市、縣委組織部掌握的后備干部，而招考錄用的公務員，是普通的機關工作人員。5、如果你有后臺有關系，請當選調生。選調生入口不嚴，許多官宦子弟或富家弟子鉆了空子，在基層混一年半載，直接調入上級單位，職務還來得容易。如果你是普通人家的孩子，你若在基層玩命地干，你會有很多機會被“補充”到上級機關；如果你不玩命干，你就會在基層呆一輩子。6、新錄用的公務員一般直接在省市機關工作。選調生一般到基層去，條件艱苦，福利少。7、你有大志氣，有大理想，有大毅力，就去當選調生；你有后臺，有關系，想過小日子，就去考公務員。

選調生需要什么條件

3，參加選調生的條件

參加選調生的條件參加選調生的條件，選調生考試也是公考的一種，但是不是所有人都能報考選調生的，選調生的針對人員有很多的限制，選調生基本被定位為儲備干部。下面就帶大家看看參加選調生的條件。參加選調生的條件1 報名條件： 1、事業心和責任感強，志愿到基層工作，勤奮敬業，樂于奉獻； 2、中共黨員（含預備黨員）； 3、學習成績優良，具備授予學士以上學位條件； 4、學習成績優秀，基礎知識扎實，能如期畢業并取得相應的學歷學位證書； 5、身體心理健康，能適應基層工作需要。報名方法：選調生考試報名采用網上報名的形式進行，報考人員在規定時間內登錄各地人事考試網進行網上報名。資格審查貫穿考錄工作全過程。對報考人員在考錄環節中的違紀違規行為，按照《公務員錄用考試違紀違規行為處理辦法（試行）》（人社部發[2009]126號）等有關規定處理。選調生的提拔一般采取借調方式，借調滿一年可轉入借調單位，有公務員崗位編制的不通過公開公務員考試直接提拔，借調單位可以是省級機關或該生所在市級組織部人事范圍內。每個省的省直機關也有專門針對選調生的遴選和公選，一般省直機關的遴選會要求有2年街道或者基層的工作經歷。雖然選調生都要分配到基層工作，但是對比公務員的第一年實習，第二年定級，明顯選調生提拔速度快了許多。本科畢業定科員，碩士定副科，博士定正科。由此可見，選調生的提拔速度是國家公務員不可比擬的。參加選調生的條件2 是考研還是考選調生如果你選擇了考研，并且在自己的努力下你順利的通過了碩士研究生招生考試的初試和復試，那么你便將開啟你為期三年的碩士研究生學歷。在這三年的時間里，你可以獲得不一樣的朋友，擁有更高級別的平臺，也會增加自己的見識，三年后研究生順利畢業，拿著碩士學歷或許你可以找到一份非常不錯的工作。但是讀研后，你是不是真的如上所說實現了讀研所能夠給你帶來的諸多益處，這是不確定的，同時你畢業時是不是能夠找到一份非常不錯的工作，這也是不確定的。可是，如果你選擇了報考選調生的話，你的前途或許會非常的明朗。一方面是，選調生是一般都是高等院校選調品學兼優的應屆大學本科及以上學歷的畢業生到基層工作，同時還必須在大學期間已經順利的成為了一名合格的黨員才可以報考；另一方面，選調生是作為黨政領導人后備人選和縣級以上黨政機關高素質的工作人員人選的`進行的重點培養對象。同時，選調生相對于公務員來說要遠遠的好于普通的公務員，在報考門檻上就明顯的要高于普通公務員的報考條件，同時選調生的發展前景要更加的廣闊一些，而且上升的機會也會更多一些，在平時的工資待遇上也較好。因此選調生和考研相比選擇，選調生或許是一個不錯的選擇。尤其是當你知道自己專業在考研之后也沒有很明顯的提高時，考研的未來你不是很確定的時候，考選調生絕對是所有大學生更應該選擇的一個方向。再加上，選調生在參加工作后享受的福利待遇也比較可以接受，以及擁有更為廣闊的發展前景，這些原因足以令一些大學生報考了，但是其難度要遠遠的高于考研的難度，所以想真正的考生選調生你需要付出很多的努力和辛苦。參加選調生的條件3 定向選調生面試主要會有什么內容？從面試上來看，無論是什么形式，還是不會脫離結構化面試的那幾類題型。綜合分析、情景處理、人際關系、溝通表達、組織活動、自我認知、工作對策類等。但是，人際關系和自我認知越來越可以套路了，而且這個意義也不是很大，這些年考的越來越少。針對選調生缺乏社會工作經驗的情況，個人認為，綜合分析類應該是考察的大頭，工作具體實操類的，可能會少一些。因為綜合分析類是最能夠考察一個人發現問題，分析分體，解決問題的能力的。而這種能力，恰恰是作為政策制定者，和未來領導干部最基本的能力和素質。但實操類的題，一是可套路性更強，二是大家都是學生，實際上都沒有相關的經驗，主要還是靠套路和猜想，意義不大。會不會有對中央精神、領導講話的題？這種題說實話，出現的可能性非常大。因為現在越來越強調講政治，對國家大政方針不了解，不關心，或者說，沒有思考，在當下不是一件小事。很多人害怕領導講話，害怕中央精神的題，是因為平時不太關注這些事。但是，我們壓根沒有必要去背，去看新聞聯播，人民日報記憶那些東西，你也記不住，記住了你也是一知半解，面試的時候，也只能是背誦。不管是領導講話，還是中央精神，我們要做的，是去理解它，結合具體的實際去理解它。這個講話的背景，對應的具體問題是什么？也就是為什么要說這個話，出臺這個文件？這個話，這個文件精神，具體是如何幫助解決實際問題的？我們在具體的實踐中，特別是在招考地（如廣東）的實際中，去貫徹落實這個精神和講話？所以，我們不需要去背，只需要知道它是什么意思，對應什么具體實際，然后按照自己的思考，進行表述就可以了。

參加選調生的條件

4，選調生是什么條件可以考

選調生是什么條件可以考選調生是什么條件可以考，相信大部分人都知道考公，但是很少有人知道公考也有另一種類型，叫選調生考試。選調生也屬于公務員系統，針對的人群是很有限的。下面帶大家看看選調生是什么條件可以考。選調生是什么條件可以考1 1、中共黨員（含預備黨員）、班級以上主要學生干部，具備其中一個條件即可。報考青島市（不含各系統）的，兩個條件須同時具備。入黨時間截至2008年1月1日，以支部大會決定接收為預備黨員的時間為準。班級以上主要學生干部，包括：班長、班團支部書記，黨支部書記，院系學生會（研究生會）主席、副主席、秘書長、部長，校學生會（研究生會）主席、副主席、秘書長、副秘書長、部長。不包括各類協會、研究小組負責人。任職時間須連續1年以上。優秀生（三好學生）、優秀畢業生等不列入報名條件。所以不是只有班干部才可以考,學院或者學校任職一年以上的干部都可以，不過要重要職位的干部. 2、對“211工程”高校畢業生、少數民族畢業生、報考法檢系統的重點政法院校畢業生，條件可放寬到班委、班團支部成員，院系學生會（研究生會）副秘書長、副部長，校學生會（研究生會）副部長。不包括各種學習小組、團小組成員。重點政法院校包括：中國政法大學、西南政法大學、華東政法大學、中南財經政法大學、西北政法大學。 3、專升本學生的報名條件只限于本科階段。研究生的報名條件可從讀全日制大學本科算起；通過非全日制大學本科學習考取研究生的，報考條件只限于研究生階段。本科生不超過24周歲，碩士研究生不超過27周歲，博士研究生不超過30周歲。計算時間截至2008年1月1日，即本科生、碩士研究生、博士研究生應分別為1984年、1981年、1978年1月1日以后出生。選調生是什么條件可以考2 選調生前景和待遇如何第一、從培養目標方面來看：選調生是各省區市黨委組織部門有計劃地從高等院校選調的品學兼優的應屆大學本科，直接進入地方基層黨政部門工作，作為黨政領導干部后備人選和縣級以上黨政機關高素質的工作人員人選進行重點培養的群體。近幾年，各級黨政領導隊伍建設趨于年輕化，且大批高素質人才基本都是從基層黨政部門工作的選調生中甄選出來的，這也為立足黨政工作，具有遠大抱負和理想的優秀人才提供了更高、更廣的發展空間和平臺，可謂前程光明。第二、從管理機制方面來看：由于選調生是省委組織部的后備干部，所以人事權歸省委組織部管轄。一經錄用后先下派到基層進行鍛煉，并委托基層接收單位進行考評，其調動范圍是全省范圍內建有黨組織的各級黨政機關、事業單位、人民社團等。所以選調生是具有特殊身份的國家干部，且有著多元化的遴選契機，可謂前程似錦。第三、從工作分配與安置方面來看：應屆本科生和碩士研究生分配到缺編的鄉(鎮、街道)工作，博士研究生分配到缺編的縣(市、區)工作，新錄用的`省選調生試用期1年，直接執行定級工資標準，對不同學歷的選調生的具體執行標準如下： 1.本科生選調生工作滿3年、年度考核均為稱職以上的，安排副科級職位; 2.碩士生選調生享受副主任科員待遇，在鄉鎮(街道)工作滿2年(含試用期)、年度考核均為稱職以上的，在職數范圍內安排鄉鎮(街道)黨政副職，享受正科級待遇; 3.博士生選調生安排主任科員，在縣(市、區)工作滿2年(含試用期)、年度考核均為稱職以上的，在本市范圍內統籌考慮，安排副縣級職位; 第四、從提拔速度方面來看：選調生如果分配在有編制的公務員崗位就自然而然成為公務員，無需考試直接提拔，但人事歸屬不變;如果分配在沒有公務員編制的崗位，則納入所在市級機關組織部干部編制范圍，再視工作調動而定。選調生的提拔一般采取借調方式，借調滿一年可轉入借調單位，有公務員崗位編制的不通過公開公務員考試直接提拔，借調單位可以是省級機關或該生所在市級組織部人事范圍內。每個省的省直機關也有專門針對選調生的遴選和公選，一般省直機關的遴選會要求有2年街道或者基層的工作經歷。雖然選調生都要分配到基層工作，但是對比公務員的第一年實習，第二年定級，明顯選調生提拔速度快了許多。本科畢業定科員，碩士定副科，博士定正科。由此可見，選調生的提拔速度是國家公務員不可比擬的，可謂火箭般速度，直線上升。綜上所述，選調生作為國家儲備的高素質黨政后備領導干部，未來有著良好的發展空間和前景，但是我們也要清楚的認識到，再好的工作也需要腳踏實地的努力和堅持不懈的奮斗。選調生是什么條件可以考3 選調生考試內容和公務員考試公共科目一樣，一般包括行政職業能力測驗和申論兩科。 1選調生考試科目介紹選調生筆試科目包括《行政職業能力測驗》和《申論》。其中在行測科目的題型設置上主要包括包括言語理解與表達、數量關系、判斷推理、資料分析和常識判斷等部分。《申論》試卷是測查從事機關工作應當具備的基本能力的考試科目，由注意事項、給定資料和作答要求三部分組成，滿分100分。 2選調生的報考條件報考選調生人員須符合《公務員法》和《公務員錄用規定(試行)》的報考資格條件，同時還應符合以下條件： 1、政治素質好，有政治使命感和遠大抱負，服從組織分配; 2、中共黨員(含預備黨員); 3、具有全日制本科及以上學歷，并獲得相應的學位; 4、學習成績優良，在校期間曾獲得過院系及以上獎勵或擔任過班級及以上學生干部; 5、具有正常履行職責的身體條件; 6、年齡在18周歲以上、25周歲以下，碩士、博士研究生年齡放寬到30周歲以下; 7、具備擬報考職位所需的其他資格條件。有《公務員法》和其他有關法律法規規定不得錄用為公務員情形的，不得報考。