18年山東城鎮職工的養老金具體是怎樣調整的。各位山東退休的朋友，快來算一算，自己今年的養老金可以增加多少錢吧，18年山東省退休人員的養老金是如何調整的，這與7月1日前發放到位的退休人員的養老金是不同的，三、山東的居民基本養老保險的基礎養老金也將調整。

1、山東退休養老金是如何調整的？

問題：2018年山東省退休人員的養老金是如何調整的？日前，全國第二大人口省的山東省相關部門召開人力資源和社會保障專題工作會議，公布了2018年企事業機關單位退休人員養老金調整方案，有條不紊地啟動了實質性的相關落實發放工作。人社廳要求全省各地7月底前將徹底把1-7月增發的養老金落實到位，年初，山東省城鄉居民基礎養老金已經上漲至每人每月100元。

這次企事業機關單位退休人員人均養老金將在2017年人均2780元的基礎上上調5%左右，調整后全省人均養老金將超過2900元，明年勢必超越3000元大關，今年有637萬企事業機關單位退休人員受益。具體到個人，是如何調整的呢？請看我整理的2018年山東省企事業機關單位退休人員養老金調整概要，下面我們以具體案例的方式來體會一下今年的增長情況。

例一：某企業退休艾阿姨，31年工齡，1997年退休，2017年12月70歲，養老金3000元，今年能增加多少養老金呢？經過計算，總共可以增加169.10元，調整后，每月的養老金為3169.10元，增加幅度為5.64%，具體計算過程說明如下：（1）定額調整：可以增加50元；（2）掛鉤調整：可以增加104.10元，其中：第1部分，按艾阿姨2017年12月養老金3000元水平增加1.7%計算，可以增加51元；第2部分，與繳費年限分段掛鉤，合計可以增加53.10元。

其中15年以下的部分，可以增加22.5元（15年*1.5元）；16年至25年的部分，可以增加18元（10年*1.8元）；26年至31年的部分，可以增加12.60元（6年*2.1元）；（3）老齡傾斜調整：可以增加15元.，各位山東退休的朋友，快來算一算，自己今年的養老金可以增加多少錢吧？就快到手了呢。我是“水流云在草青青”，認真誠懇的退休顧問，歡迎大家關注我，查看更多社保及退休文章，

2、山東退休養老金漲多少？

【大家好，我是您身邊的養老金專家——財富精算師，養老金領域深耕十年，為您專業解答養老金問題，歡迎點擊左上角，隨手關注我！】截至2018年7月6日，山東省尚未公布最新的養老金調整方案。但是，已經有關于居民養老保險調整的消息居民養老保險基礎養老金提至每月118元齊魯晚報報道：記者從山東省人社廳了解到，根據《人力資源社會保障部、財政部關于2018年提高全國城鄉居民基本養老保險基礎養老金最低標準的通知》(人社部規〔2018〕3號)規定，經省政府同意，自2018年1月1日起，全省居民基本養老保險基礎養老金最低標準由每人每月100元提高到118元，

參考：2017年山東養老金調整方案2017年，山東省對2016年底前已按規定辦理退休、退職手續并按月領取基本養老金的人員上調養老金標準。這是山東省自2005年以來連續第13次調整企業退休人員養老金，調整方案：(一)定額調整。每人每月增加55元養老金，(二)掛鉤調整。按以下兩部分計算增加養老盤：1.按2016年12月本人基本養老金的2.1%確定月增加額，

2.企業和機關事業單位退休人員分別執行下述掛鉤調整辦法：(1)企業退休人員與本人繳費年限掛鉤調整。繳費年限每滿1年，按1.7元確定月增加額，其中，繳費年限含視同繳費年限，不含特殊工種等折算增加的年限；繳費年限不足1年的，按l年計算。(2)機關事業單位退休人員與本人職務(崗位、技術等級，下同)掛鉤調整，

根據職務層次不同劃分若干檔次，每個檔次以31元為基數乘以不同的調整系數確定月增加額。各職務層級的具體調整系數，遵循銜接平衡原則，另行確定，(三)適當傾斜，2016年12月31目前，年滿70周歲不滿75周歲(以辦理退休手續時按規定確認的出生年月計算，下同)、年滿75周歲不滿80周歲和年滿80周歲以上的退休人員，每人每月分別增加15元、30元和60元養老金。