在我們國家，健康管理服務由獲得執業資格的健康管理師來負責。有了健康管理師證并不代表你已經掌握了相關的健康管理知識，可見在健康戰略這塊，國家會越來越重視，未來健康管理將會越來越普及，在在未來，擁有專業資格證書的健康管理師，如果東得捉住風口，肯定可以大有作為。

1、健康管理師證有用嗎？該不該考呢？

健康管理師證，真的有用嗎？就其證件本身來說，什么用處都沒有。為什么這么說呢？因為這個證書不是國家規定的必須執業門檻，比如醫生必須有執業醫師證，護士必須有執業護師證，否則不充許從事醫療活動;教師必須有教師證，否則不充許從事教學活動;律師必須要有律師證，否則沒有辦法出庭代理訴訟活動，健康管理師證拿出來干什么呢？賣保健品沒有準入門檻，拿出來頂多是為自己臉上貼金。

有了健康管理師證并不代表你已經掌握了相關的健康管理知識，健康管理人才是一個T型人才，必須相應掌握臨床醫學知識，予防醫學知識，中醫藥學知識，營養醫學知識，甚至是還要有環境衛生生學知識，通過三五天的學習培訓培養出來的健康管理師就是一個笑話。不要說管理別人，就是管理自己的健康也會走入歧途，無非自欺欺人而己，

2、健康管理師證書有用嗎？前景怎么樣？

不管在網上，還是朋友圈，人人都在說健康管理師前景好，職業工作輕松，收入高，國家有補貼，政策推動，入戶積分，評職稱加分，不為職業事業也可以為健康，這一波健康職業資格證書考證熱潮講得好像每個人要去考一個證書，好像只要考了證書可以“上天入地”一樣。應前幾篇文章網友的評論邀請，今天來跟大家說說健康管理師的前景與現實，通過幾方面的客觀評價，幫助真正有需要的人，避免無辜跟風與無故考證，

從國民健康狀況看，的確是一件值得長期投入的事情我們不說官方話，關于國民健康狀況，大環境數據的就不細細的列出來了，大環境數據沒有身同感受我感覺沒有多大意思，直接就近生活身邊的說吧：你微信朋友圈與同學群，輕松籌的鏈接是不是越來越多了？是不是都快趕超結婚邀請的份子錢了？你有沒一種熟悉的感覺，莫名其妙的某某同學就癌癥了，某某的同學的同學又白血病了；家里的親戚誰誰又病了，家里代表來問籌點錢等等，一種以前沒有現在熟悉得要死的感覺撲面而來。

如果你是學醫的在醫院工作的就更有體會了：“狗蛋，你二叔高血壓的藥帶點回來，”，“小張，你醫院還有床位嗎？我##同學的叔叔的表姐得了##病，能麻煩走一下關系嗎？”，“二丫，你在大醫院做醫生能申請員工特權嗎？你二叔的病在別的醫院要花50W。”；什么時候開始，父母親就這樣跟你說話了：“在外面多保重身體，沒事別亂花錢，多存點錢，家族人出什么問題都有點保障”，

當疾病慢病成為常態，當生活病不起一場病，將是絕大部分家庭的一種災難。現在社會，慢性疾病狀況已經不是你說不患病就不患病的程度，不是人病了而是這個社會就是一個“病態社會”，所以未來肯定會像馬云談健康產業的情況那樣，慢性疾病肯定是未來的社會問題，現在開始做一個健康管理師，是一種自保的選擇，也是一種未來投資，這句話沒有毛病，也是對的。

從產業體量看，是一個有競爭潛力的行業與職業像國家健康產業產業容量，這個不細說了，跟普通受眾相關性不大，就拿些當前實在現實的來說吧，：健康類公司情況來看你隨便登錄企查查、天眼查、啟信寶或者到國家企業信用信息系統，隨便搜健康類的公司，這個全國健康管理公司數目體量也非常的恐怖客觀的。以企查查的搜索情況為例子，輸入“健康”兩字關鍵詞來搜索，在國內帶有“健康”兩字的公司就有1842097家，實際上還有一些做文化、產品、保健等等的公司，是遠超這個數目啊；即使按如上數據，以一個公司招兩名“健康管理師”員工，市場的人才需求也能達到3684194人，

而中商產業研究院公開資料顯示，2016年胡潤中國百富榜前十的富豪中，至少有6位公開表示正在布局大健康產業領域，像康美藥業、萬達、恒大、騰訊、百度、阿里這些一些大公司都在布局，所以這個健康領域方向還是挺有前景的。從健康職業招聘需求來看你隨便去一個招聘網，像BOSS直聘、前程無憂、智聯招聘、獵聘網、58同城等熱門招聘網站，搜索健康管理師，專業人才招聘需求太多了，到處是缺人；特別像我國一、二線城市更把健康管理師列為緊缺工種，當地政府更以提升補貼來刺激健康管理師的人才培訓工作。