更何況，在當前的經歷形勢下，有多少公司會有年薪百萬的工作。資產千萬的家庭里面可能大部分收入都在百萬以上，而且有些家庭可能還有兩個人達到了百萬年薪，這樣也大概可以推算出來，我國能夠拿到百萬以上年薪的大概有二三百萬人的樣子，一般來能夠拿到百萬年薪的人基本上都是高科技互聯網行業，金融企業，以及外資企業等的高級技術人員，高級管理人員等，還有企業家，企業的股東等等，這些人才有可能拿到百萬年薪甚至更高的年薪。

1、年薪百萬的人多不多？

作為一個五十歲，有一定社會經歷的男人來說，年薪百萬更多的只是一個概念而已，真放在現實中，少之又少。告訴大家一個事實，在這次疫情中，最受打擊，影響最大的，就是所謂年薪百萬的這些人，年初還是年薪百萬的精英，年尾就成了滴滴出行的司機，不在少數。年薪百萬這么好拿嗎？沒有能力，沒有人脈，沒有付出，沒有取舍，沒有達標的業績，這個年薪就是一句空話，

更何況，在當前的經歷形勢下，有多少公司會有年薪百萬的工作？年薪百萬真的能拿到嗎？未必。太多都是一種年終業績的綁定和一些股權期權的加成，真的拿到手里，減半都大有可能，在正常狀態下，所謂年薪百萬更多的是一個相對長期的承諾，而絕對不會是你真的來了就可以真的一年收入百萬。這兩個情況之下，有多少公司能真的因為業績可以開出一年收入百萬的工作？再說一點，年薪百萬真的放到每個月是多少？八萬而已，

可是，對于這樣的人來說，已經意味著自己是高級白領，成功人士。有了年薪百萬的預期，買房買車都一定會比普通工薪階層高端很多，那說個不好聽的話，如果他是在北上廣深買房，輕松上兩千萬的房價很正常吧？那每個月還貸個人就可以自己計算出數額。房車之外呢？消費，應酬，孩子等等一切算下來，可以想到，年薪百萬照樣每月捉襟見肘，

2、在國內月薪過萬的人有多少？

從廣大網友的反饋來看，很多網友月薪上萬是非常普遍的事情，即便年薪幾十萬也是普普通通，資產在上百萬更是數不勝數。但現實生活當中，真正能夠達到月薪過萬的到底有多少人呢？這里面我們可以從騰訊的一份報告大概看出來，2019年4月23日，騰訊理財通聯合騰訊金融科技智庫、騰訊網企鵝智庫發布《2019國人工資報告》，全面調研全國不同城市、行業、年齡等維度的國人工資水平，探討居民工資理財行為與變遷。

這份《報告》結果顯示，在受訪者中工作10年以上月薪過萬人數不足三成，只有22.44%，這意味著那些工作不足10年的月薪能夠達到1萬塊錢以上的比例會更少，那些剛畢業幾年時間，月薪在3000塊錢到8000塊錢之間占了絕大多數人。而且目前真正能夠達到月薪1萬塊錢以上的就業人群主要集中在一些一二線發達城市，

比如下圖是目前各城市月薪過萬的人數比例排名前列的幾個城市。目前月薪過萬人數比例最多的6個城市分別是上海、北京、深圳、南京、杭州、廣州，對應的月薪過萬比例分別是35.09%,35.07%,26.91%,19.37%,18.6%,14.74%。而且相對高收入人群來說，目前上海、北京、深圳、廣州、杭州五座城市整體受訪者月薪主要集中在5000至8000元區間，

不過我認為騰訊的這個調查結果并不能真實的反映社會上月薪過萬人數的比例，我認為這個比例是偏高的。我們可以從另外一個報告所統計到的一些數據看出來，我們以深圳市為例，2018年深圳市薪資水平報告的樣本是253431份，這里面月薪10k~15k的比例是8%，月薪15k到20k的比例是3.2%，月薪20k以上的比例是5.8%，相當于月薪1萬以上的人口比例總共是16%，我覺得這個比例跟深圳真實月薪上萬人數的比例是比較接近的。

所以保守估計，目前北京上海月薪過萬的人數比例不會超過30%，深圳月薪過萬的人數不會超過20%，而杭州南京廣州這些城市月薪過萬的人數不會超過15%，至于那些三四線城市月薪過萬人數的比例會更少，保守估計不會超過8%。所以從整體來說，目前全國真正月薪過萬的人數比例我個人認為不會超過10%，相當于10個人當中最多有一個人月薪達到1萬塊錢以上。