我們先看一下河南鄉村教師工資的組成部分。河南屬人口大省，教師工資一直處于劣勢，18年，河南省的原民辦教師的工資會不會上調，上世紀90年代，我由民辦轉為公辦教師，當時月工資120元，而我妻子家姨在河南信陽教高中，快退休的老教師，工資還不到2所以對我的工資很贊嘆，其實，我們山西省教師工資也不算高，可見河南省教師工資則更低，甚至次于山西。

1、河南中小學教師工資有多少？

河南中小學教師工資有多少？當看到這個問題時，我感覺自己有十分的發言權，并且感覺，你問這個問題和問一個女人的年齡一般，說了不好意思，不說也不好意思，讓人感覺好尷尬??！我是一個70后，1995年畢業后就分配到當地普通高中任教，隨后被調入進入縣一高，后來辭職了，現在下在給你回答這個問題！你一定聽說過一個歇后語：教師漲工資，找一電器名（空調）！這句話現在看來有點落后，但在全國各地，一定存在著，在河南也肯定有一些地方存在著，上有政策，在下面落實不了。

這樣我就回答你：第一：河南各地的工資不盡相同，因為各地的財政情況不同，第二：城鄉存在差別，鄉村教師痛并快樂著。老師工資低，鄉下的教師更低，這是地球人都知道的秘密，但是很多人又想考入教師隊伍，這是為什么呢？因為是鐵飯碗，還有很多所謂的福利在吸引著大家的眼球！因為這些的因素存在，再加上學校的福利不同，教師工資在同一個城市的市里和農村差別1-2000元，甚至更多都是有可能。

2、河南農村教師工資標準是多少？有多少教師知道自己的工資各項？

前幾年河南的工資挺低的，平均下來不到2000塊錢，還經常出現拖欠工資的情況，不過隨著近些年來國家教育局對教師工資待遇的重視，已經有所好轉，即使剛入職的老師平均下來4000左右是沒有問題的。我們先看一下河南鄉村教師工資的組成部分：工資收入 生活補貼 獎金（轉正后有）工資收入包含基本工資、績效、班主任津貼的，按照教師資格定，每月可到手的基本工資在2300左右，班主任津貼在300元/月，績效工資大致1000元/每月，

還有一個教齡工資似乎每年80元，隨著教齡的增長而增長。生活補貼包含鄉村補助 取暖費，鄉村補貼有的是200元/月，有的是400元/月，越偏僻地區，補貼越高，不終身制，離開就沒有；取暖費和高溫補貼的話各個地方也不一樣，和各地的經濟發展水平有關，我知道的有的是700元，有的是1500元，但總體工資很少低于4000元的。

前段時間接觸一個考友，問他為什么工作幾年之后想當老師？他說，之前一直問自己的同學每月到手工資多少，同學也一直告訴他，每月到手的就2000多，想想實在是太低了，就沒去做老師。但幾年之后才發現，同學告訴他的是每月到手的基本工資，班主任津貼、鄉村補助、獎金、取暖費這些都不是隨著當月工資發下來的，有的三個月，有的半年，平均每月下來4000多，還有寒暑假，

3、2020年河南平均工資出爐！教師無緣前五？河南的教師你們還好嗎？

謝謝官方的邀請！我雖然不是河南的教師，但我深知河南教師的不易。河南屬人口大省，教師工資一直處于劣勢，上世紀90年代，我由民辦轉為公辦教師，當時月工資120元，而我妻子家姨在河南信陽教高中，快退休的老教師，工資還不到200，所以對我的工資很贊嘆，其實，我們山西省教師工資也不算高，可見河南省教師工資則更低，甚至次于山西。

2010年，再次與她姨相聚，再次問到工資，她姨雖然退休了，但她的退休工資也遠不如山西省老教師的退休工資，前幾天，我看到一個全國“鐵飯碗”工資排名，其中，教師仍是排在第九，似乎是永遠的老九，排在事業單位之后，不能確定如此排名的準確性。但足以說明全國教師待遇還是偏低的，特別想說明一點：我因看到這個消息，著急地用視頻作了分享，被平臺判作違規原創，扣掉20分，同時，把視頻所獲收益也一并扣了，好冤枉，好委屈，錄視頻有風險，發布需謹慎！所以，河南省平均工資，教師排第五，算不錯的了，這個工資待遇不能跨地區，跨省比，只能在本省，本地方比，你說是不是這個道理的？你們那里的教師工資如何呢？敢曬曬嗎？。