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1，公司招聘用什么郵箱

使用公司自己域名為后綴的郵箱會顯得比較專業，在TOM企業郵箱的官網進行申請就可以的，會有專業的人員幫助您完成郵箱的創建，將您公司網站的域名設置成為郵箱地址后綴，在招聘，展會等等活動中，都是專業形象的體現。

公司招聘用什么郵箱

2，給應聘單位發郵件該寫些什么好呢

呵呵，我是人力資源部的，經常收到網上發來的應聘簡歷。其實就要一份簡歷就好了，最好是寫得簡明扼要一點，別搞些大段大段華而不實的東西，看著都心煩。那我簡要給你說一下簡歷包含的內容吧，姓名、性別、出生年月、政治面貌、籍貫、畢業院校、學歷、專業、教育背景、工作經驗（剛畢業的話就寫在校期間的社會實踐經驗，分條列舉哦，別敘述）、性格特點、期望薪酬、聯系方式等。再附上你的照片（如果是銷售、服務行業的話最好再附張全身的生活照）

給應聘單位發郵件該寫些什么好呢

3，求職郵件該怎么起標題

求職郵件的標題　　最好把求職要點列出來　　張勁松（杭州方圓塑料機械有限公司人事行政中心總監）：我收到很多求職信，標題就只有“求職信”三個字。最起碼應該寫上“求職信——求職某某崗位”，最好在標題上就把求職要點列出來。　　我覺得求職信只要體現出你的思路清晰，簡單說明個人優勢和經驗就可以了。　　繆郡：我們做一次招聘，打開郵箱可以看到幾千封郵件。肯定要先做一個分類，有時候難免會誤刪一些指向性不明確的信件。　　求職郵件還是以簡歷為主，或者你為自己寫一個兩三百字的綜述，足夠了。　　　文燕（虹軟（杭州）科技有限公司人力資源兼運營總監）：穿著干凈整潔是基本的要求，個性一點倒沒有關系。　　提薪資要求也沒有關系，但是要講究方法，不要說“必須”、“一定”，而要說“期望”、“預想”之類的詞。　　可以適度展現自己的特長，比如誠懇、學習能力、公益心、親和力。這些都能為你加分。

沒看明白你的問題啊，求職正常收到郵件標題？？是什么意思啊？

求職郵件該怎么起標題

4，發求職簡歷郵件的主題應該寫什么

郵件主題寫要點：很多單位都表明郵件的主題寫什么，如果有要求，就按要求寫，如果沒有標明的話，建議您寫上自己的姓名、應聘的職位以及工作的年限等等。正文可以簡單陳述正文部分要好好利用一下，您可以適當簡單陳述一下自己的工作經驗，工作年限以及自身優勢，這樣可以讓人事第一眼知道你是不是單位要找的人。簡歷要簡潔清晰簡歷不能太繁瑣，只要第一眼讓人事看見你的簡歷即可，人事工作也很忙的，不可能挨個看你的信息，一些簡歷封面、英文簡歷能省就省，除非你面試的工作和英語有關，否則英文簡歷就不要弄了。經驗和崗位要對應工作經驗多不是目的，經驗和崗位要能對應，不能說，你是做銷售的，現在轉行要做其他的，一般單位不會考慮你，因為頻繁換工作或者工作沒有目的性都不受單位歡迎。簡歷附件名稱要注意簡歷附件的名稱要清楚明確，經常以我的簡歷、我的求職簡歷，甚至直接是新建word文件命名的都不是不可以的，您可以寫上自己的姓名和職位。投職位不要過多一個單位有多個職位需要招聘，您是不是習慣看一個職位投一下簡歷?結果下來，一個單位的職位你投遞了多個。這可不是好現象，如此漫無目的的投簡歷，只會讓你被刷掉。發郵件時間發郵件的時間也要注意，一般選擇在上班之前發郵件，如果時間比較晚，也可以晚上發，但是工作時間就不要發了，因為人事上班第一時間就是看昨天的簡歷和今天新發的簡歷，通知完之后還有其他的工作要忙，很有可能明日再看。

5，怎樣寫求職郵件

秘訣只有兩個字——用心，就像史蒂夫周說：只要用心，人人都可以是食神。在投遞簡歷的時候，如果你附上一封誠意滿滿的求職信，那么你會讓HR另眼相看的。下面是如何寫求職郵件的具體步驟:1. 首先做一個簡短的介紹:①你為什么寫這封求職信給HR:要表明你的求職信息來源，并且要對你所申請的工作進行一定程度的了解。②在撰寫求職信前做好充足的調研。調研既要包括公司也要包括你申請的特定的職位，內容大概包括該公司主要做什么、他們的競爭者有哪些以及他們在市場處在什么樣的地位。③對于你要申請的職位也要有較為深入的認知，并且了解該職位的工作內容。2. 陳述你為什么是一個合格的候選人:①根據簡歷中的一些陳述，不要重復簡歷上已經講過的話，而是要講每段經歷賦予你什么技能，經歷也要與你申請的職位有關。②要清楚的向HR證明你在哪方面符合他們的要求（技能、經驗、資格證書等）。3. 陳述你為什么喜歡這份工作:①什么動機吸引你到這里來工作。②并且解釋你對于你所申請的工作的理解和展示你相關的經驗或經歷。4. 清楚你為什么選擇申請這份工作:①根據你之前的調查（例如他們的網站、宣傳冊，以及你在招聘會上聯系的其中一個公司的代表），說一說這個公司為什么吸引你？②不要講一些空話，也就是說，申請者不能一味的羅列你的經歷有多那么多么的牛，而是要證明為什么你的加入可以使這個公司更好。5. 以一個積極的結尾結束:表明你很期待對方的回復，例如：期待盡快得到您的答復。如果恰當的話，可以表明你可以接受的面試時間。

6，投簡歷時郵件正文用什么格式

首先是尊稱，如“某某HR您好”。禮貌是最重要的，讓人覺得你有職業素養。然后就是正文的內容，把要講述的情況分條目排列，主次清晰。最后以祝福語結尾，再注明寫郵件日期和寫郵件的人。在郵件正文添加簡歷時，注意格式要簡單明了，并且在發送前試著預覽效果，避免發送后格式錯亂，弄巧成拙。

隨著網絡招聘的興起，通過人才網站、郵件投遞簡歷已經成為較為普遍的應聘方式。招聘單位HR面對成千上萬的應聘郵件，如何讓自己的更突出呢？投遞簡歷又有哪些技巧呢？不要把簡歷作為附件發送投遞簡歷發送郵件要按招聘單位的要求操作。如果招聘單位要求把簡歷添加到附件，就可以將附件注明“姓名+應聘職位”的標題后添加到附件。若應聘單位沒有明確要求，建議將簡歷添加到正文，并添加一個附件，滿足不同習慣HR的需求。按照招聘崗位要求寫簡歷簡歷寫作的技巧很多，但任何一種撰寫簡歷的方式都難滿足所有招聘單位，最可取的就是按照招聘單位的崗位要求來寫。用人單位所招聘崗位的職責是什么?崗位要求是什么?一般在招聘簡章中都會注明。對照招聘單位的崗位職責和要求，根據個人情況，寫出符合招聘單位胃口的個人簡歷，應聘成功的幾率更大。因此，在撰寫簡歷前研究招聘要求顯得尤為重要。應聘簡歷郵件主題鮮明HR每天會收到數量繁多的簡歷，如何提高自己應聘郵件準確性?知名的獵頭公司資深顧問認為，一是郵件主題一定要注明姓名和應聘職位;二是郵件主題醒目，突出優勢，奪人眼球，比如：張三應聘人事經理，5年大型企業同職位工作經驗。這樣的寫法能突出自身優勢，更能迅速吸引HR的注意。

一般而言，盡量不要僅用附件的形式發送簡歷，因為這對于hr來說是一個需要更多步驟才能瀏覽的簡歷，如果沒有特別的亮點，很可能就被忽略了。比較保險的做法是在郵件正文和附件都放上簡歷，既方便瀏覽，也方便下載。

7，應聘的個人簡歷怎么在Email里發

郵箱發送簡歷的方法：方法一：點擊添加附件。從彈出的對話框里找到你的簡歷文件上傳。方法二：直接將簡歷復制、黏貼進輸入框。你說的情況應該是某些應聘網站或專業類網站需要投遞簡歷。那么你就注冊該網站會員，并登陸。進入個人中心，填寫自己的簡歷資料。然后就可以在某個公司的招聘頁面給它發簡歷了。

你是問的發簡歷的方法還是寫簡歷的方法，我們分別回答你吧。如果用email發的話可以把簡歷做成正文來好，這個是比較推薦的方式。另外也可以用正文求職信+附件簡歷的方法。下面回答的是寫簡歷的方法：關于寫簡歷的方法，我們給你的回答是按這個步驟的：1.看別人怎么寫簡歷。2.搞清楚自己的簡歷應該怎么寫。3.選擇一個簡歷模板，填入你自己的信息。關于寫簡歷的問題，推薦千里馬個人簡歷網的兩個欄目給你，你可以仔細閱讀一下這些文章，對你寫簡歷，找工作應該是有幫助的：簡歷診斷欄目（這個是看別人的簡歷是如何寫的過程）： <a target="_blank">http://www.1000lima.cn/article/jlzd/index.html</a> 主要是看看別人的簡歷的優勢在哪些地方，不足在哪些地方。多看看專家的點評，應該能幫助到你很多。也可以讓你知道一分好的簡歷應該是怎么樣的。另外一個欄目是簡歷技巧欄目（搞清楚自己的簡歷應該怎么寫的過程）： <a target="_blank">http://www.1000lima.cn/article/mrqzjl/index.html</a> 有很多關于簡歷制作方面的技巧性的內容看完這些，大約知道怎么寫之后你再到他們的簡歷模板欄目去下載一個簡歷模板，這上面有很多的word簡歷模板，不是網上流行的那些大路貨（這個是寫自己的簡歷的過程）： <a target="_blank">http://www.1000lima.cn/soft/index.html</a> 自己去挑一個你喜歡的就可以了。 ok，你的簡歷寫出來了。建議你多做做文字上的修改. 這些，都是教你寫簡歷的方法，是授之于漁，希望你能利用好這個漁具捕到你想要的魚。