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1，勞動權益投訴電話

法律分析：違反勞動者權益保護法的舉報電話號碼是12333，12333是全國統一的勞動保障投訴咨詢電話。法律依據：《中華人民共和國勞動法》第七十七條用人單位與勞動者發生勞動爭議，當事人可以依法申請調解、仲裁、提起訴訟，也可以協商解決。調解原則適用于仲裁和訴訟程序。

勞動權益投訴電話

2，勞動者權益保護電話

電話為12333，也可直接撥打區號+12333即可轉到當地勞動行政部門，或者在當地城市的勞動監察局官網查找具體的區域監察局的電話，即可維護自己的勞動權利。

勞動者權益保護電話

3，勞動者權益保護電話

1、勞動權益保障電話 12333全國統一的人力資源和社會保障公益咨詢服務電話。咨詢范圍：政策咨詢、業務查詢、權益維護引導、投訴舉報受理等業務例如：申請勞動仲裁需要什么資料，拖欠勞動者薪水……2、政務服務便民熱線 12345各地市人民政府設立的專業受理熱線事項的公共服務平臺。俗稱：市長熱線咨詢范圍：各行政部門職能、政策法規、危害社會行為舉報等業務例如：投訴、求助……3、法律援助熱線 12348司法局和法律援助中心提供的法律咨詢專用電話。咨詢范圍：專業法律咨詢、公證、其他法律援助等業務

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4，保護勞動者合法權益的投訴電話

法律分析：“12333”勞動保障投訴咨詢電話，在全國范圍內廣泛使用。此號碼為本地固定電話號碼，長途或移動電話撥打需在此號碼前加撥長途字冠和區號。通信費標準按信息產業部現行相關規定執行，信息服務費一律免收，也可以114電話查詢當地勞動保障部門的舉報電話。法律依據：《中華人民共和國勞動法》第一條為了保護勞動者的合法權益，調整勞動關系，建立和維護適應社會主義市場經濟的勞動制度，促進經濟發展和社會進步，根據憲法，制定本法。第二條在中華人民共和國境內的企業、個體經濟組織（以下統稱用人單位）和與之形成勞動關系的勞動者，適用本法。國家機關、事業組織、社會團體和與之建立勞動合同關系的勞動者，依照本法執行。第三條勞動者享有平等就業和選擇職業的權利、取得勞動報酬的權利、休息休假的權利、獲得勞動安全衛生保護的權利、接受職業技能培訓的權利、享受社會保險和福利的權利、提請勞動爭議處理的權利以及法律規定的其他勞動權利。勞動者應當完成勞動任務，提高職業技能，執行勞動安全衛生規程，遵守勞動紀律和職業道德。