因為南京作為省會，有省直的公務員和市直的公務員。蘇州是江蘇公務員待遇最高的地方，市直公務員加公積金一年20w，各區直、張家港、昆山、常熟的公務員加公積金大于25w，鄉鎮公務員加公積金大于30w，蘇州一直是競爭最激烈的地方，但一直都限戶口，江蘇公務員待遇主要有這幾個大類。

1、江蘇公務員一年收入多少錢？

江蘇公務員在全國內絕對算是高的，但是江蘇公務員的收入差距也是很大的，甚至能差接近20萬，下面具體說說：蘇南地區，以蘇州南京為代表一般年收入能達到30萬元，這里是包含公積金和各種獎金的，其中公積金每月能達到5000，基礎工資7000左右，但是每年的績效獎金十分高，可以達到15萬左右，再加上各種補貼，三十萬一般沒有問題。

蘇中地區，以揚州南通為代表一般年收入20余萬，基礎工資也是六七千，公積金四五千左右，各地略有出入，和蘇南地區相比差的主要就是績效和其它獎金，績效一般能有十萬左右，蘇北地區，以宿遷徐州為代表這里公務員的收入就并不高了，和其它省市差不多了，一般年收入也就十幾萬，績效獎金可能也就五萬甚至更少，不過十幾萬和一般省市比起來也算可以了。

2、市直公務員的工資是不是比鄉鎮公務員的要高，待遇要好？為什么？

非常高興回答您的問題，首先說說我自己吧，我在市直事業單位工作，身邊接觸的人和朋友大多是G務員，我們這里的公職人員工資全額財政撥款，地方經濟困難，沒有年終績效。所以各個崗位收入差距不是很大，除非某些單位的某些崗位，這個我們就不知道了，您說的市直單位G務員工資高于鄉鎮，在我們這里真的不見得，同一級別的G務員，鄉鎮還要高于市直單位，因為鄉鎮的G務員有點補貼，我一個朋友在我們市比較遠的一個鎮上，鎮D委委員，組織委員，副科級，目前到手8200左右，我還于一個朋友市發G委能源科四級主任科員，算是享受副科待遇吧，到手8000左右，有時候還不到。

但是市直單位的G務員發展可能要比鄉鎮好一點，在鄉鎮工作，除非在自己家門口，不然的話還是找機會向上走走，發展空間要大一些，一個鄉鎮就那么幾個職位，S記、鄉鎮長、人大主席正科，還有副書記、J委書記、人W部長、幾個副鎮長，大的鄉鎮應該配備多一些，但也多不到那里去。但是市直單位就不同了，就拿我們單位來說吧，一個正處級事業單位，十一個科室，這就是十一個正科級干部，每個科室一個主任科員正科虛職、一個副科實職、一個副科虛職，

3、江蘇公務員福利待遇怎么樣？

江蘇公務員待遇主要有這幾個大類。蘇南，蘇州、無錫、常州，蘇州是江蘇公務員待遇最高的地方，市直公務員加公積金一年20w，各區直、張家港、昆山、常熟的公務員加公積金大于25w，鄉鎮公務員加公積金大于30w，蘇州一直是競爭最激烈的地方，但一直都限戶口。無錫部分區的待遇可以直逼蘇州，但總的來說一般都比蘇州低五萬，宜興是無錫的洼地，待遇更低些，

常州待遇總體跟無錫差不多。蘇中，以南通、鎮江、揚州為代表，南通最近幾年發展很快，公務員待遇也相應提高，待遇上總體比無錫低一點。鎮江、揚州、泰州的公務員總體上待遇一年15w左右（包括公積金），不排除個別區待遇更好，南京，為什么把南京單獨列一項呢。因為南京作為省會，有省直的公務員和市直的公務員，省直待遇相對低些，15w左右（含公積金），市直待遇20w（含公積金），各區里的待遇更高些25w。

4、蘇北地區公務員待遇怎么樣？

一，你的能考上，是否能考上還是個問題！二，即使能考上，又存在這種把‘待遇’看的很重的人，也未必干好！三，建議你還是不要去從事那份既辛苦，且待遇低，少節假日，又勞心勞力的工作！四，很多，很多的人，可能不同意我的觀點，但，從內心來說，你或你的父母，未必不夢想著從事這份工作，至于你能不能勝任這份工作，除你的考上等等公平竟爭之外，前提是，你要有一顆為人民服務的心，那怕是一點點也好！！！。