2018年重慶市退休人員工資，重慶退休職工何時(shí)加工資

來源：整理時(shí)間：2022-12-02 01:21:14 編輯：重慶生活手機(jī)版

本文目錄一覽

1，重慶退休職工何時(shí)加工資
2，2018年重慶市個(gè)體工商戶一次性交13萬6千多交滿15年的12月份滿
3，重慶市企業(yè)退休職工退休工資的最低標(biāo)準(zhǔn)是多少最新的
4，重慶退休養(yǎng)老金漲多少
5，請(qǐng)問重慶市近五年來人均退休金是多少

1，重慶退休職工何時(shí)加工資

重慶退休職工今年2018年繼續(xù)增加退休工資，但受經(jīng)濟(jì)增速放緩、老齡化加速等因素影響，漲幅或略低于2017年，約為5%左右，具體要等今年3月的全國人大會(huì)議以后才會(huì)公布上調(diào)方案。

重慶退休職工何時(shí)加工資

2，2018年重慶市個(gè)體工商戶一次性交13萬6千多交滿15年的12月份滿

你自己賬戶不過7萬多，算15年，估計(jì)800元到不了

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2018年重慶市個(gè)體工商戶一次性交13萬6千多交滿15年的12月份滿

3，重慶市企業(yè)退休職工退休工資的最低標(biāo)準(zhǔn)是多少最新的

關(guān)于發(fā)布重慶市企業(yè)職工最低工資標(biāo)準(zhǔn)的通知永川區(qū)勞動(dòng)和社會(huì)保障局關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)重慶市勞動(dòng)和社會(huì)保障局《關(guān)于發(fā)布重慶市企業(yè)職工最低工資標(biāo)準(zhǔn)的通知》的通知區(qū)級(jí)有關(guān)部門、區(qū)屬各企業(yè)單位：現(xiàn)將重慶市勞動(dòng)和社會(huì)保障局《關(guān)于發(fā)布重慶市企業(yè)職工最低工資標(biāo)準(zhǔn)的通知》（渝勞社辦發(fā)[2007]275號(hào)）文轉(zhuǎn)發(fā)給你們，請(qǐng)認(rèn)真貫徹執(zhí)行。二○○七年十二月二十九日渝勞社辦發(fā)〔2007〕275號(hào) 重慶市勞動(dòng)和社會(huì)保障局關(guān)于發(fā)布重慶市企業(yè)職工最低工資標(biāo)準(zhǔn)的通知各區(qū)縣（自治縣）勞動(dòng)和社會(huì)保障局，北部新區(qū)產(chǎn)業(yè)促進(jìn)局，市級(jí)企業(yè)主管部門，各控股（集團(tuán)）公司：經(jīng)市政府第115次常務(wù)會(huì)決定，從2008年1月1日起，我市各區(qū)縣（自治縣）行政區(qū)域內(nèi)的企業(yè)職工最低工資標(biāo)準(zhǔn)分別調(diào)整為：一、渝中區(qū)、大渡口區(qū)、江北區(qū)、沙坪壩區(qū)、九龍坡區(qū)、南岸區(qū)、北碚區(qū)、渝北區(qū)、巴南區(qū)每月為680元。二、萬州區(qū)、黔江區(qū)、涪陵區(qū)、萬盛區(qū)、長壽區(qū)、江律區(qū)、合川區(qū)、永川區(qū)、南川區(qū)、雙橋區(qū)、綦江縣、潼南縣、銅梁縣、大足縣、榮昌縣、璧山縣每月為560元。三、梁平縣、城口縣、豐都縣、墊江縣、武隆縣、忠縣、開縣、云陽縣、奉節(jié)縣、巫山縣、巫溪縣、石柱縣、秀山縣、酉陽縣、彭水縣每月為520元。四、重慶經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)、重慶高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)每月為680元。從2006年9月1日起執(zhí)行的我市企業(yè)職工最低工資標(biāo)準(zhǔn)停止執(zhí)行。

重慶市企業(yè)退休職工退休工資的最低標(biāo)準(zhǔn)是多少最新的

4，重慶退休養(yǎng)老金漲多少

2021年重慶市退休人員基本養(yǎng)老金上調(diào)方案嚴(yán)格按照國家要求制定，采取“定額調(diào)整、掛鉤調(diào)整、適當(dāng)傾斜”相結(jié)合的調(diào)整辦法。如“定額調(diào)整”方案為：符合調(diào)整范圍的企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員，每人每月統(tǒng)一增加42元。“掛鉤調(diào)整”是與本人繳費(fèi)年限掛鉤，繳費(fèi)年限每滿1年，每人每月增加2元。“適當(dāng)傾斜”是對(duì)高齡退休人員、參加工作時(shí)間較早的企業(yè)退休人員和艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)退休人員適當(dāng)傾斜。2021年6月23日，重慶市2021年退休人員基本養(yǎng)老金上調(diào)方案正式出爐。漲了多少錢，啥時(shí)候到賬？一起來看看。黨中央、國務(wù)院批準(zhǔn)從2021年1月1日起調(diào)整企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員基本養(yǎng)老金。調(diào)整范圍為2020年12月31日前已按規(guī)定辦理退休手續(xù)并按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的退休人員（不含2020年12月31日及以前已死亡的人員）。國家要求各地以本省市2020年退休人員月人均基本養(yǎng)老金的4.5%為高限確定調(diào)整比例和水平。重慶如何調(diào)整？據(jù)介紹，重慶市調(diào)整辦法嚴(yán)格按照國家要求制定，采取“定額調(diào)整、掛鉤調(diào)整、適當(dāng)傾斜”相結(jié)合的調(diào)整辦法。1、定額調(diào)整符合調(diào)整范圍的企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員，每人每月統(tǒng)一增加42元。2、掛鉤調(diào)整在定額調(diào)整基礎(chǔ)上，企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員均與本人繳費(fèi)年限掛鉤，繳費(fèi)年限每滿1年，每人每月增加2元，不足1年的按1年計(jì)算，本人繳費(fèi)年限低于15年的，統(tǒng)一按15年進(jìn)行調(diào)整；與養(yǎng)老金水平掛鉤，退休人員以本人2020年12月基本養(yǎng)老金為基數(shù)，每人每月增加0.7%。計(jì)算結(jié)果按照四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。3、適當(dāng)傾斜在定額調(diào)整和掛鉤調(diào)整基礎(chǔ)上，對(duì)高齡退休人員、參加工作時(shí)間較早的企業(yè)退休人員和艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)退休人員適當(dāng)傾斜。繼續(xù)確保企業(yè)退休***部基本養(yǎng)老金不低于重慶市企業(yè)退休人員平均水平。繼續(xù)完善退休人員高齡養(yǎng)老金增發(fā)機(jī)制，符合條件的退休人員仍按原規(guī)定享受高齡人員養(yǎng)老金。據(jù)了解，目前，重慶市各級(jí)人力社保部門和財(cái)政部門正抓緊組織實(shí)施兌現(xiàn)工作，確保在6月底前將調(diào)整增加的基本養(yǎng)老金兌現(xiàn)到位。市民如有疑問，可撥打12333電話咨詢服務(wù)熱線或向當(dāng)?shù)厣鐣?huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)進(jìn)行咨詢。舉例答疑：1、王姐，重慶市退休人員，現(xiàn)年61歲，繳費(fèi)年限30年，2020年12月養(yǎng)老金為3000元。調(diào)整后每月能領(lǐng)多少養(yǎng)老金？答：定額調(diào)整：每月可增加42元掛鉤調(diào)整分別與本人繳費(fèi)年限和基本養(yǎng)老金水平掛鉤，繳費(fèi)年限每滿一年增加2元，增加60元，基本養(yǎng)老金水平按0.7%調(diào)整，增加21元。王姐每月共增加42+60+21＝123元。2、老趙，重慶市企業(yè)退休人員，今年7月滿70歲，繳費(fèi)年限35年，2020年12月養(yǎng)老金為4000元。調(diào)整后每月能領(lǐng)多少養(yǎng)老金？答：定額調(diào)整：每月可增加42元掛鉤調(diào)整分別與本人繳費(fèi)年限和基本養(yǎng)老金水平掛鉤，繳費(fèi)年限每滿一年增加2元，增加70元，基本養(yǎng)老金水平按0.7%調(diào)整，增加28元；按照重慶市企業(yè)退休人員增發(fā)高齡人員養(yǎng)老金的相關(guān)規(guī)定，老趙今年7月起滿70周歲，從當(dāng)月起，每月增發(fā)高齡人員養(yǎng)老金50元。老趙每月共增加42+70+28+50＝190元。3、老李，重慶市企業(yè)退休人員，2021年7月滿75周歲，2006年在重慶市某艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)縣辦理退休，繳費(fèi)年限為44年，2020年12月養(yǎng)老金為5000元。調(diào)整后每月能領(lǐng)多少養(yǎng)老金？答：定額調(diào)整：每月可增加42元掛鉤調(diào)整分別與本人繳費(fèi)年限和基本養(yǎng)老金水平掛鉤，繳費(fèi)年限每滿一年增加2元，增加88元，基本養(yǎng)老金水平按0.7%調(diào)整，增加35元；他屬于艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)退休人員，增加20元；按照重慶市企業(yè)退休人員增發(fā)高齡人員養(yǎng)老金的相關(guān)規(guī)定，老李在年滿70周歲時(shí)，已經(jīng)每月增發(fā)了50元，今年7月起滿75周歲，從當(dāng)月起，每月再增發(fā)高齡人員養(yǎng)老金100元。老李每月共增加42+88+35+20+100＝285元。

5，請(qǐng)問重慶市近五年來人均退休金是多少

2018年平均不到3000元。五年平均低于2500。

（一）按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的條件：參加了基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳納的人員，男年滿60周歲，女干部年滿55周歲，女工人年滿50周歲，特殊工種男年滿55周歲，女年滿45周歲，且1997年12月31日以前參加工作，繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)年限和視同繳費(fèi)年限累計(jì)滿15年，1998年1月1日以后參加工作，繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)年限累計(jì)滿15年；退休后按月享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。繳費(fèi)年限累計(jì)不滿上述規(guī)定年限的，退休后不享受按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金待遇。其個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額，一次性支付給本人，同時(shí)終止養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系。（二）基本養(yǎng)老金的計(jì)發(fā)辦法： 1、1998年1月1日以后參加工作，繳費(fèi)年限累計(jì)滿15年的，基本養(yǎng)老金由：基礎(chǔ)養(yǎng)老金、個(gè)人帳戶養(yǎng)老金兩部分組成。 2、1997年12月31日以前參加工作，1998年1月1日后退休，且繳費(fèi)和視同繳費(fèi)年限累計(jì)滿15年的被保險(xiǎn)人，退休后按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。基本養(yǎng)老金由：基礎(chǔ)養(yǎng)老金、個(gè)人帳戶養(yǎng)老金、綜合性補(bǔ)貼、過渡性養(yǎng)老金四部分組成： (1)、基礎(chǔ)養(yǎng)老金：退休上一年本市職工月平均工資20%； (2)、個(gè)人帳戶養(yǎng)老金：本人帳戶儲(chǔ)存額的1/120； (3)、綜合性補(bǔ)貼：125元； (4)、過渡性養(yǎng)老金： a=職工退休時(shí)本市上年職工月平均工資 b=職工本人平均點(diǎn)工資 c=職工97年底前繳費(fèi)年限過渡性養(yǎng)老金=a×b×c×1% 職工本人平均點(diǎn)工資的計(jì)算方公式: n=年職工本人月平均工資 m=年本市職工月平均工資 b=（92n/92m+93n/93m+94n/94m+……………+退休上一年n/退休上一年m）/企業(yè)和職工1992年至退休上一年按規(guī)定繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)年限. 2008年03月30日來源：遼寧日?qǐng)?bào) 繼續(xù)提高企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金，是遼寧省委、省政府確定的2008年省重點(diǎn)民生工程之一。截至今年春節(jié)前，全省375萬名企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金月人均提高100．1元，并全部發(fā)放到位。養(yǎng)老保險(xiǎn)基金月支出3．7億元。這是記者3月26日從省政務(wù)公開辦、省政府糾風(fēng)辦聯(lián)合省勞動(dòng)和社會(huì)保障廳召開的新聞發(fā)布會(huì)上了解到的。省勞動(dòng)和社會(huì)保障廳負(fù)責(zé)人重點(diǎn)介紹了此次調(diào)整的一些相關(guān)政策。據(jù)介紹，這次養(yǎng)老金調(diào)整是2008年至2010年三年連續(xù)調(diào)整的第一年。調(diào)整基本養(yǎng)老金的人員范圍和時(shí)間是：2007年12月31日前已按規(guī)定辦理退休（職）手續(xù)的企業(yè)退休（職）人員，從2008年1月1日起調(diào)整基本養(yǎng)老金。根據(jù)勞動(dòng)和社會(huì)保障部、財(cái)政部《關(guān)于2008年調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金的通知》規(guī)定，2008年調(diào)整水平按上年全省月人均基本養(yǎng)老金水平的10％左右確定。據(jù)介紹，2006年末我省企業(yè)退休人員月人均基本養(yǎng)老金為772元，2007年我省月人均增加基本養(yǎng)老金85元，考慮2007年新增退休人員養(yǎng)老金水平和死亡退休人員對(duì)全部退休人員養(yǎng)老金水平的影響，預(yù)計(jì)2007年全省企業(yè)退休人員月人均基本養(yǎng)老金為879．2元。我省此次調(diào)整按照10．8％計(jì)算，普遍調(diào)整的標(biāo)準(zhǔn)為月人均95元，加上對(duì)重點(diǎn)傾斜人員特殊調(diào)整的標(biāo)準(zhǔn)月人均增加40元，按全部退休人員計(jì)算下來為月人均5元，合計(jì)為月人均增加100元。此次調(diào)整仍采取普遍調(diào)整和特殊調(diào)整相結(jié)合辦法。普遍調(diào)整重在完善辦法，與退休人員的繳費(fèi)（工作）年限等因素適當(dāng)掛鉤，實(shí)現(xiàn)公平與激勵(lì)因素的有機(jī)結(jié)合，體現(xiàn)“多工作、多繳費(fèi)、多得養(yǎng)老金”的激勵(lì)約束機(jī)制。具體調(diào)整辦法是：先按不同時(shí)期退休人員退休時(shí)間確定基礎(chǔ)增加額后，再按繳費(fèi)年限增加基本養(yǎng)老金。一是按不同時(shí)期退休人員退休時(shí)間確定基礎(chǔ)增加額；二是再按繳費(fèi)年限增加基本養(yǎng)老金，體現(xiàn)了同期退休人員的調(diào)整差別；三是對(duì)具有高級(jí)職稱的退休科技人員、原工商業(yè)者、年滿70周歲以上（含70周歲）的退休人員，每人每月再增加一部分養(yǎng)老金。