在人才引進單位，混了半年就結婚了，畢竟頂著人才標簽，就是研究生，在縣里好找對象。無所謂后不后悔任何工作都不會十全十美，本人就是事業人才引進的，之前工作過十幾個單位，領軍人才每年引進500名，來徐州創新創業，由項目所在地政府（園區）提供精裝修人才公寓一套，三年內免租金；首次在徐州買房的，給予實際購房金額的50%、100萬的一次性買房補貼，企業引進年薪60萬元(含）以上的高級經營管理人才，按照人才年薪10%的比列給予3年薪酬補助；對企業引進年薪60萬以下的高級經營管理人才等，給予3年期總額不超過15萬元的薪酬補助，企業引入中級職稱以上以及相當層次的專門人才，在徐州首次買房，按照購房總價的10%給予一次性補貼，不超過20萬；且購房自住住房申請公積金貸款的，可貸額度上浮20%，大學畢業生來徐，優先提供公共租賃住房，并給予30%的租金補貼，長租期3年，本科及以上學歷畢業生在徐州首次購房的，按照購房總價的5%給予一次性補貼，不超過10萬；其中企業全職引進的在徐高校應屆博士畢業生、世界名校博士，在徐首次購房，給予30萬購房補貼，博士研究生每月給予生活補貼1200元、租房補貼1000元；碩士研究生每月給予生活補貼900元，租房補貼600元；本科畢業生每月給予生活補貼600元，租房補貼400元；補貼3年。

1、人才引進進入事業單位的人才們，有多少人后悔了？

無所謂后不后悔任何工作都不會十全十美，本人就是事業人才引進的，之前工作過十幾個單位。第一，先在大城市深圳，上海工作四五年，都是大公司，吃大鍋飯，跟讀書時代區別不大，沒什么壓力，工資一般，第二，離開大城市，考入鄉鎮農村義務教師，干了四年，沒什么意思，對象也找不到，正好考上省檢察院，離開了農村學校。第三，在省檢察院干了2年，感覺也沒什么出路，省來得晚，房價暴漲，沒什么根基不好混，

第四，最后決定引進人才，面試了幾家單位，被某局錄取，就回老家成為人才了。第五，在人才引進單位，混了半年就結婚了，畢竟頂著人才標簽，就是研究生，在縣里好找對象，第六，工作離家近，刮風下雨不用什么擔心，基本的生活設施都有，過得很安逸，再就是年紀大了，不想大城市耗費做無所謂的犧牲了。第七，本人曾經學生時代是縣里的數理化頂尖學生，現在在縣里工作主要是寫材料，制作表格，偏廢了專業特長，

2、徐州人才引進，買房補貼有哪些？

領軍人才每年引進500名，來徐州創新創業，由項目所在地政府（園區）提供精裝修人才公寓一套，三年內免租金；首次在徐州買房的，給予實際購房金額的50%、100萬的一次性買房補貼，企業引進年薪60萬元(含）以上的高級經營管理人才，按照人才年薪10%的比列給予3年薪酬補助；對企業引進年薪60萬以下的高級經營管理人才等，給予3年期總額不超過15萬元的薪酬補助，企業引入中級職稱以上以及相當層次的專門人才，在徐州首次買房，按照購房總價的10%給予一次性補貼，不超過20萬；且購房自住住房申請公積金貸款的，可貸額度上浮20%，大學畢業生來徐，優先提供公共租賃住房，并給予30%的租金補貼，長租期3年，本科及以上學歷畢業生在徐州首次購房的，按照購房總價的5%給予一次性補貼，不超過10萬；其中企業全職引進的在徐高校應屆博士畢業生、世界名校博士，在徐首次購房，給予30萬購房補貼，博士研究生每月給予生活補貼1200元、租房補貼1000元；碩士研究生每月給予生活補貼900元，租房補貼600元；本科畢業生每月給予生活補貼600元，租房補貼400元；補貼3年。