也就是說我們在江蘇省地區徐州退休，那么我們就可以享受到徐州地區的社會平均工資，而不是參考江蘇省內的社會平均工資，因為徐州相對在江蘇來講是屬于是比較欠發達的一個城市，那么它的社會平均工資比起江蘇的全省的社會平均工資可能會略低一些，所以說你所獲得退休金的待遇多多少少都會有所降低。

1、在江蘇蘇州市，老人退休工資平均水平是多少？

謝謝邀請！我是蘇州市轄太倉一家大型國有企業退休人員，1997年退休，工齡36年，享受副高待遇，連續參加了養老金16連漲?，F退休金每月6028元，退休金高于同單位同工齡其他退休人員，我目前的退休養老金，在同地區差不多工齡退休人員中，算是比較高的了，但與我同一天參加工作，在機關和事業單位退休的同班同學比，我退休金只有他的一半不足。

2、江蘇的平均退休金高嗎？為什么看到許多景點的江蘇老人特別多？

我是江蘇人，但拿的不是江蘇省的退休金，對江蘇的退休金了解一些，限于本人的生活圈子，了解的僅是皮毛，瞎說幾句罷，我妻子退休前是三甲大醫院的高級職稱，主任醫師，55歲退休?，F在63歲，用她自己的話說“連毛帶皮一萬二千多，”我有一個姐姐在蘇北，是工廠會計退休，現年70余，好象是3千多、4千不足，具體不詳細。

3、2018年徐州市在職職工平均工資是多少？計算退休金時江蘇省在職職工平均工資一樣嗎？

感謝邀請，感謝樓主的提問，樓主您好，2018年徐州市在職平均工資是多少？計算退休金是按照江蘇省上一年度的在職平均工資計算是一樣的嗎？那么我們江蘇省省內它實際上是有很多的副省級城市，或者說計劃單列市這一類的特殊城市，當然這樣的城市相對來說它的這個社會平均工資是比較高的，所以說江蘇省地區實際上并沒有完全的統一采用這種全省的社會平均工資，而是每個地市之間來單獨的采用自己的社會平均工資。

也就是說我們在江蘇省地區徐州退休，那么我們就可以享受到徐州地區的社會平均工資，而不是參考江蘇省內的社會平均工資，因為徐州相對在江蘇來講是屬于是比較欠發達的一個城市，那么它的社會平均工資比起江蘇的全省的社會平均工資可能會略低一些，所以說你所獲得退休金的待遇多多少少都會有所降低，但是我們下一步的工作就是逐步的要實行全省社保的統籌，但是到目前為止實際上還沒有實現，因為在省內實際上很多城市之間，它也是有很大的一個貧富差距的，所以說怎么樣去實現這個省內社保的統籌，它是要進行一個全國社保統籌的第1步改革，當然這是一個時間才能夠解決的問題，并不是說近兩年就能夠解決。

4、江蘇企業退休養老金平均有多少？

江蘇省企業退休養老金，現在可能只有兩千七八百元，比較靠譜的依據是《江蘇省2019年人力資源和社會保障事業發展統計公報》。其養老保險，企業職工基本養老保險部分是這樣說的：2019年末江蘇省企業職工基本養老保險參保人數是3144.89萬人，其中在職職工2329.44萬人，離退休人員815.44萬人，2019年江蘇省企業職工基本養老保險基金收入2868.9億元，其中征繳收入2622.44億元。

基金支出2464.23億元，其中基本養老金支出（含喪葬撫恤補助）2418.2億元，按照狹義口徑2418.2億元計算，平均每年每人養老金支出29655元，平均每月2471元。由于包含了喪葬、撫恤、補助等待遇，實際上大家每月到手的待遇還要低不少，2019年江蘇省企業退休人員基本養老金平均增幅5.5%左右，實際上當年包含事業單位退休人員養老金口徑的話總體增長幅度為5%。

2020年江蘇省退休人員養老金增長幅度也為5%，假設企業退休人員基本養老金增幅同樣為5.5%，2021年江蘇省退休人員養老金增長幅度為4.5%，假設企業退休人員基本養老金增幅為5%。2471元×（1 5.5%）×（1 5%），結果是2747元，也就是說，平均每月養老金包含喪葬、撫恤、補助待遇是2747元。