為何目前深圳大多數工廠工資很底，但工廠還很多人沒離開大家好我是山里總司令，來解答這個問題一，為什么今年工廠工資會那么底，今年年初發生了舉世矚目的流行性疫情，大家都知道的，而且不是一個國家，而是全世界，很多工廠停工了二，隨著工廠訂單感小，很多工廠出貨量也感小了，出貨量感小了，工人工作量也感小了，工資肯定也沒那么多了三，大多數人工資小了為什么不愿意離開工廠就算你離開了現在的工廠，出去了還有高工資的嗎，離開了現在的工廠出去能不能找到工作，還是一個未知數，所以很多人愿意留在現在的工廠，雖然現在工資不高，也不愿意出去再找廠所以，現在你不努力工作，以后都要努力找工作。

1、深圳富士康怎么樣？

樓主你好[微笑]我是wei唯，很高興看到你的提問，我用我的經歷講述一下我在深圳龍華富士康的歷程，希望對你有幫助[耶]首先你得清楚自己想要過什么樣的生活，例如短期幾年內需要穩定發展，暫時沒有自主創業的打算。如果無創業打算又想穩定下來的話，深圳龍華富士康是一個不錯的選擇！深圳龍華富士康嚴格按照勞動法執行，應聘普工統一體檢，入職成功開始從應聘當天算工資，安排食宿，宿舍五到八人間，宿舍有空調風扇，24小時熱水供應，宿舍周邊有休閑娛樂設施，健身房，游泳池，球場等，

不過住宿舍每個月要從工資里扣百來塊錢住宿費。吃的方面每個月公司提前存入廠牌里400塊伙食費，可在園區內幾十上百家餐廳飯堂，超市，小賣部刷卡消費，每天可以刷20塊錢，入職成功后公司給交五險一金，園區內設有社康中心，頭疼腦熱啥的可以去社康刷社保卡診療，休息的時候也可以去社康做理療。個人覺得出門在外有份社保對自己和家人都是一份保障，畢竟不知道明天和意外哪個先來，有備無患！至于一金嘛！是個好東西！哈哈因為我是個月光族，能攢的錢也就住房公積金了，每個月交兩百多，個人交一百多，公司交一半，之前是每年可以取兩次個人繳納部分，現在是每個月都可以領取個人繳納部分，

2、深圳富士康工作怎么樣？

作為富士康一名資深老油條分析一下現在的富士康，大家都知道富士康是做代工的主要訂單就是蘋果手機，現在的代工也不好做每年都要跟別的公司搶訂單，說白了富士康一半的命運都掌握在蘋果公司，蘋果現在把訂單都分散在好幾個代工廠哪個工廠效率快品質好訂單就分的多，當然現在幾家代工廠還是富士康做的最好，但這種差距越來越小，富士康也早就意識到這一點所以一直想轉型但均以失敗告終，郭臺銘知道要轉型就需要人才所以現在大力招聘大學生，但是現在大學生到富士康來大部分都是一年就走了，這為什么了，大家有沒有發現富士康120多萬人，副總裁都一堆但都只知道個郭臺銘，富士康的大事小事好像都是郭臺銘親自處理，說白了其他主管能力都不行那些副總裁都是第一批進富士康的只不過是年資老，二十年前隨便一個人進富士康工作十年最少是個課長，但現在你進富士康工作十年大部分進去是什么樣現在還是什么樣，以前人少好混我們之前部門有個課長話都講不清楚當個課長啥都搞不定，事情都是下面人做自己就是個擺設，現在富士康就是這樣養老的人太多了!。

3、深圳現在還有工廠招人嗎？

招工的工廠特別多，為什么呢？2020年疫情對所以的工廠打擊很大！甚至有些抗不住倒閉了！比如就像我們公司從2月11號就正式開工，每天都在招工，可是進來的新員工到現在也才幾十個人！并不是公司待遇福利不好，而是找工作的人越來越少，原因如下幾點吧！第一點：疫情的影響，讓很多人寧愿選擇先在老家隨便找點事情先做著，想著至少呆在家里安全，可沒想到一年過去疫情依然在，

第二點：網絡社會發展太快，現在這個年代滿地黃金只要你有能力，你就能掙大錢網紅主播買貨不管真假只要能掙錢，啥招都用！做自媒體的到處拍拍，搞的好也能掙錢，都是各憑本事！所以說想找工作輕而易舉的事，只看自己怎么選擇罷了！第三點：就像上面說的我們公司招工到現在差不多10個月也才招區區幾十人，待遇怎么樣呢？包吃包住每個月28天班下來也能拿到6000元左右在深圳也算中上等，可是來找工作的還是很少！總結：只要樓主用心肯吃苦肯定能找到合適自己的，大把工廠招工，行動起來！。

4、深圳有什么好的工廠？