基層民警工資收入到底有多少,要看所在地區(qū)。杭州有不少省直機(jī)關(guān),省直機(jī)關(guān)級(jí)別雖高,工資很多反而不如杭州市城區(qū)和街道的工資,最后,比前途,派出所民警還能去其他警種刷刷經(jīng)驗(yàn),比收入,交警畢竟財(cái)務(wù)單列,還是比派出所民警收入要高些,寧波公務(wù)員的工資整體略低于杭州,科級(jí)23萬(wàn) 不是問(wèn)題,局部也有25萬(wàn) 比杭州高的。
1、基層民警的工資怎么樣?
關(guān)于公安民警的工資待遇,有一點(diǎn)是肯定的,那就是因?yàn)橛芯暯蛸N、執(zhí)勤加班補(bǔ)貼等補(bǔ)貼性收入,每月差不多可以多小2000,公安民警的工資收入至少會(huì)比其他單位的公務(wù)員高出30%以上。除了政法系統(tǒng)公務(wù)員可以和公安相提并論,兩院的員額法官和檢察官比公安好外,公安民警的工資收入在同級(jí)水平的公務(wù)員中可以說(shuō)是最高的,這點(diǎn)基本上是體制內(nèi)公認(rèn)的事實(shí)。
但是和其他公務(wù)員一樣,公安民警的收入也存在很大的地區(qū)差異,因此基層民警工資收入到底有多少,要看所在地區(qū)。以小公所在的西部三線城市為例,基層派出所科員每月到手收入在4800-5000元之間,副科在5500元上下,正科基本上可以超過(guò)6000元,正科的收入相當(dāng)于其他單位的副處到正處之間的工資水平,在收入上絕對(duì)是公務(wù)員的頭部群體,
同樣的級(jí)別,在沿海發(fā)達(dá)地區(qū)收入就要高多了。比如說(shuō)三級(jí)警司的科員,中西部地區(qū)基本上在5000元上下的水平,東部發(fā)達(dá)地區(qū)基本上可以到8000-9000元之間,一級(jí)警司和三級(jí)警督之間(相當(dāng)于正科),基本上可以超過(guò)11000元,如果是處級(jí)以上的民警待遇更高,基本上是中西部地區(qū)的兩倍以上,年入35萬(wàn) 不是問(wèn)題,由此可見(jiàn)地區(qū)差距,
2、交警隊(duì)和派出所民警,哪個(gè)發(fā)展前景更好?
唉,說(shuō)句玩笑話,能不進(jìn)公安就不要進(jìn)公安,一入此門,人世間所有節(jié)假日就與你無(wú)關(guān)!好吧,我來(lái)答題。我個(gè)人認(rèn)為交警好,首先,比工作壓力,那派出所壓力確實(shí)大。俗話說(shuō),上面千根線,底下一根針,公安系統(tǒng),啥事都能扯上派出所,維穩(wěn)、拆遷、信訪,連網(wǎng)安都能扯上派出所,關(guān)鍵一旦扯上了,就甩不掉。咋說(shuō)呢,派出所不應(yīng)該叫派出所,應(yīng)該就派入所,反正都是任務(wù)派入,從來(lái)沒(méi)見(jiàn)過(guò)工作能派出的,
交警好啊,站站馬路,糾糾違章,一天就過(guò)去了。其次,比收入,交警畢竟財(cái)務(wù)單列,還是比派出所民警收入要高些,再次,比社會(huì)地位,那要摸著良心說(shuō),派出所地位高,轄區(qū)里誰(shuí)見(jiàn)你都客客氣氣的。交警嘛,說(shuō)個(gè)段子:啥?交警也是警察?啥?打了交警還犯法?最后,比前途,派出所民警還能去其他警種刷刷經(jīng)驗(yàn),進(jìn)了交警基本上,一輩子都在交警了。
3、浙江省公務(wù)員待遇有多高?一個(gè)月有一萬(wàn)嗎?
浙江公務(wù)員的工資待遇不敢說(shuō)全國(guó)第一,至少也是前三的水平,除了廣東、江蘇兩個(gè)省可以與之媲美,其他地區(qū)不管整體還是個(gè)體都與浙江有不小的差距,尤其是中西部地區(qū),浙江公務(wù)員收入第一集團(tuán)當(dāng)屬杭州、寧波兩個(gè)副省級(jí)城市。以科級(jí)為例,杭州市區(qū)到手一般在25萬(wàn) ,下轄的縣區(qū)比如余杭、建德、淳安等存在一定差異,不過(guò)科級(jí)基本上到手可以到20萬(wàn),
杭州有不少省直機(jī)關(guān),省直機(jī)關(guān)級(jí)別雖高,工資很多反而不如杭州市城區(qū)和街道的工資。寧波公務(wù)員的工資整體略低于杭州,科級(jí)23萬(wàn) 不是問(wèn)題,局部也有25萬(wàn) 比杭州高的,第二集團(tuán)主要集中在浙東北,比如紹興、臺(tái)州、溫州、嘉興、湖州等地市,科級(jí)工資到手平均18萬(wàn) 以上,不少也可以超過(guò)20萬(wàn) 。不過(guò)這些地市內(nèi)部之間也有差距,比如溫州市的一些經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)縣區(qū)和落后地區(qū)同級(jí)別的公務(wù)員收入差最多可達(dá)5萬(wàn)以上;臺(tái)州也是如此,溫嶺、椒江等地普遍較好,其他地區(qū)略低;紹興的諸暨等地比較好,也有一些落后地區(qū),
第三集團(tuán)是海寧、金華等地,同級(jí)公務(wù)員收入比杭州要低20%以上,不過(guò)也有部分地區(qū)比較好,比如義務(wù)、東陽(yáng)等地因?yàn)榻?jīng)濟(jì)狀況比較好,財(cái)政收入高,公務(wù)員的工資也高,科級(jí)普遍也能到20萬(wàn),而像武義、磐安等地則要差一些,科級(jí)一般在15萬(wàn)上下的水平。浙江最差的兩個(gè)地區(qū)是衢州和麗水,這兩個(gè)地市屬于浙江后發(fā)達(dá)地區(qū),以前經(jīng)濟(jì)狀況不是很理想,這幾年隨著省級(jí)財(cái)政支持力度的加大,經(jīng)濟(jì)有所好轉(zhuǎn),公務(wù)員收入漲了不少,科級(jí)到手多數(shù)也有15萬(wàn) 。