存在的主要問題是非在編老師和民辦幼兒園老師本學(xué)期工資發(fā)放的問題。因為公辦幼兒園老師的工資由財政每個月準(zhǔn)時打到銀行卡，從中我們可以看到，幼兒園疫情期間也有很多老師在承擔(dān)著不同的工作，該幼兒園負(fù)責(zé)人說其原因是鑒于目前處于疫情期間，幼兒園還沒復(fù)學(xué)，學(xué)校無任何經(jīng)濟(jì)來源，之辦學(xué)場地房租費在4月也已到期，面對此情況，幼兒園不堪重負(fù)，導(dǎo)致未及時發(fā)放教師工資。
1、幼兒園今年上半年都不會開學(xué)嗎，幼兒園老師的工資誰來發(fā)？你怎么看？
確實，網(wǎng)絡(luò)上也有民辦幼兒園的老師發(fā)文反映稱，幾個月了，只會給老師安排各種工作，就一直不發(fā)教師們的工資，總是以沒開學(xué)沒收到學(xué)費進(jìn)行推遲，望領(lǐng)導(dǎo)給予重視與解決，幾個月了，我們教師也要生活。我們看看老師發(fā)文后教育局的處理意見：1.經(jīng)查，幼兒園在疫情期間的確未向教職工發(fā)放工資，2.該幼兒園負(fù)責(zé)人說其原因是鑒于目前處于疫情期間，幼兒園還沒復(fù)學(xué)，學(xué)校無任何經(jīng)濟(jì)來源，之辦學(xué)場地房租費在4月也已到期，面對此情況，幼兒園不堪重負(fù)，導(dǎo)致未及時發(fā)放教師工資。
3.處理意見，鑒于目前正處于疫情期間，全國人民均處于共渡難關(guān)時期，區(qū)教科局要求該幼兒園加強(qiáng)與教職工思想溝通，全力做好教職工思想工作。同時要求該幼兒園及時落實疫情期間教職工的相關(guān)待遇，以緩解教師生活困難問題，4.該園已與教職工當(dāng)面溝通，發(fā)放了教職工的部分待遇。以上是一位民辦幼兒老師向教育部門反映工資發(fā)放問題后，教育局的處理意見，
從中我們可以看到，幼兒園疫情期間也有很多老師在承擔(dān)著不同的工作。而對于公辦幼兒園，就算本學(xué)期不開學(xué)，一般也不存在工資不發(fā)放的問題，因為公辦幼兒園老師的工資由財政每個月準(zhǔn)時打到銀行卡。目前存在的主要問題是非在編老師和民辦幼兒園老師本學(xué)期工資發(fā)放的問題，確實，一直不開學(xué)，學(xué)校沒有任何經(jīng)濟(jì)來源，還有租金等等，發(fā)放人員工資的壓力比較大。
我對浙江省教師的工資待遇非常了解，下面我就詳細(xì)分享一下浙江省教師的工資待遇，看看浙江教師待遇究竟有多高，浙江省教師工資待遇穩(wěn)居全國前五名教師屬于事業(yè)編身份，教師的工資屬于事業(yè)全供性質(zhì)。全國不同地區(qū)教師的工資待遇并不是統(tǒng)一的，不同地區(qū)教師待遇差距很大，因此，教師的工資待遇與當(dāng)?shù)氐呢斦杖胗嘘P(guān)，一般來說一個省份的經(jīng)濟(jì)越強(qiáng)大，財政實力越強(qiáng)，當(dāng)?shù)亟處煹墓べY待遇可能就越高。
浙江屬于沿海發(fā)達(dá)省份，經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)，2020年，浙江省人均可支配收入穩(wěn)居全國各省第一名，可以說浙江省的經(jīng)濟(jì)富的流油，如下圖所示，在2020年全國各省市人均財政收入排名中，浙江省人均財政收入穩(wěn)居全國第三名，比江蘇還高。因此，浙江省教師的工資待遇在全國來說穩(wěn)居前五水平，浙江省各市教師待遇差異浙江省各市教師的工資待遇怎么樣呢？如下圖所示，在2020年浙江各市財政收入排名中，杭州，寧波，嘉興，紹興的財政收入穩(wěn)居全省前四名，經(jīng)濟(jì)實力強(qiáng)大。
但是舟山，麗水和衢州的財政收入位列全省倒數(shù)前三名，財政收入比較低，這幾個地區(qū)經(jīng)濟(jì)實力比較一般，因此，浙江省杭州市和寧波市教師工資待遇穩(wěn)居全省前兩名，嘉興市和紹興市教師待遇處于全省中等偏上水平，浙江教師待遇最低主要是舟山市，麗水市和衢州市。另外浙江省溫州市雖然經(jīng)濟(jì)還可以，但是溫州市教師的工資待遇在浙江省也比較低，工資水平處于全省倒數(shù)水平，
浙江省各地區(qū)教師工資待遇有多少？一、杭州市某公立幼兒園教師待遇杭州市區(qū)某公立幼兒園教師，事業(yè)編身份，本科畢業(yè)，工作5年多，職稱為二級教師。每個月到手工資為8000左右，每年學(xué)期獎一共5000多，此外，每年的年終獎一共5萬，參公獎一共1.5萬左右，平安獎一年一共2萬，每個月的雙邊公積金加上住房補貼一共7200。
一年的全包收入大概27萬出頭，平均每個月大概2.3萬左右，二、湖州市教師待遇湖州市某公立小學(xué)教師，畢業(yè)于杭州師范大學(xué)，本科，就職于湖州市吳興區(qū)某小學(xué)，事業(yè)編身份，工齡1年。每個月基本工資為2121，每月的公積金為2208，每月績效為680，每學(xué)期績效4000，年終獎一共8.5萬左右，晚托費每月720，飯補每月為300，每個月發(fā)一次超市購物卡，一共200，幾個大的節(jié)日購物券和生日卡一共1300，休養(yǎng)津貼3000（可以旅游用）。
