世紀不動產呢，本身就是一個房產中介，專業是租房與買賣房屋。一，店長，21世紀不動產呢就是一個連鎖的中介，每一個點呢都有一個店長，我有幸在大學實習的時候在21世紀不動產呆過幾個月，還結下了好幾個現在還不錯的朋友，鏈家和德佑在鄭州采取是加盟模式，店面裝修都比較新，位置一般也比較好，但老板都是個體小老板，管理相對松散，天天盯的是業績；21世紀在鄭州市場有直營和加盟，直營優勢就是平臺賦能比較多，管理相當規范;加盟一般管理松散，經紀人自由度較高，更適合有經驗和資源老經紀人，如果三者非要選其一，筆者建議你選擇21世紀直營店面比較好。

1、21世紀不動產工資怎么樣？

我有幸在大學實習的時候在21世紀不動產呆過幾個月，還結下了好幾個現在還不錯的朋友。所以對于這個問題還是有發言權的，21世紀不動產呢，本身就是一個房產中介，專業是租房與買賣房屋。這類的公司職位其實并不是很多，一，店長，21世紀不動產呢就是一個連鎖的中介，每一個點呢都有一個店長。每個店長就是這個點的全權運營者，

工資大概是20000左右，我說的是平均，業績好的時候可能會高，不好的時候比這低也很正常。二、經濟人，就是大家平時經常看到的房產經濟人，經濟人其實也是一個銷售崗位，大家都知道銷售這個工作是世界上最神奇的工作，做的不好你可能覺得飯都吃不上還特別辛苦，而做的好的人呢，則感覺很輕松，拿著別人羨慕的高薪，這個崗位底薪很低：一兩千塊也有，但提成很高，不過呢還有一個問題就是提成的發放不像其他行業，必須是買賣房屋的錢款把所有流程都走完之后才可以拿到提成。

三、輔助性崗位，比如店長助理或者是財務這類職位，這種崗位跟業績相關性不大，所以底薪相對較高。但行政類的崗位畢竟還是有上限的，4000—6000差不多，其實我講的這些工資情況呢基本上是以非一線的省會城市來講，每個地區的差異很大。所以不能一概而論，肯定有人會拿出各招聘網站給出的工資來跟我抬杠，完全不必。你自己去面試一下就行了，

2、鏈家，德佑，世紀，在鄭州入職哪個比較合適？

不知你最近是否被熱播電視劇《安家》影響，決定入職房產經紀行業?鑒于筆者在這個行業曾從事兩年人力資源管理，給你建議如下:一、男怕入錯行，女怕嫁錯郎，慎重擇業。如果你是剛畢業大學生，想鍛煉一下自己，入職這個行業還是很不錯，只要你足夠用心和努力，在這個行業一年比其他傳統行業三年可能你成長還要快;如果有家有口有房貸，建議你還是慎重考慮，因為目前鄭州這個行業，普遍都是無底薪模式，正常就算能夠入職后每月能開一單，提成拿到基本上也是3-4月以后，所以很考驗人的耐力和抗壓能力，尤其是經濟和精神上雙重壓力，

二、貧富差距大，兩級分化嚴重。在這個行業拼的不僅僅是顏值，更是是綜合實力，金牌經紀人月薪4-5萬很正常，新經紀人，尤其是入職一年以內的，運氣差一點有可能負債累累，每個公司每個店面都有靠刷信用卡和借貸過日子的經紀人，逾期還不上的也比比皆是。所以在這個行業，拼的是實力和運氣，這個行業高收入者女性群體占的比例較大，尤其是結了婚小媳婦，親和力溝通力強，成交起來相隊容易。

三、各有利弊，關鍵在于綜合實力，適合自己才是最好的，目前在鄭州市場，鏈家，德佑，21世紀都屬于貝殼體系，用的房產管理軟件都是貝殼網，房源都是共享的，考核標準大致一致。鏈家和德佑在鄭州采取是加盟模式，店面裝修都比較新，位置一般也比較好，但老板都是個體小老板，管理相對松散，天天盯的是業績；21世紀在鄭州市場有直營和加盟，直營優勢就是平臺賦能比較多，管理相當規范;加盟一般管理松散，經紀人自由度較高，更適合有經驗和資源老經紀人，如果三者非要選其一，筆者建議你選擇21世紀直營店面比較好。