現(xiàn)今社會(huì)中各大小公司企業(yè)職工也不都是運(yùn)用勞動(dòng)合同制用工制度，因不能勝任，由此被辭退被解聘很自然。謝邀，我國(guó)的工會(huì)工作具有光輝的革命歷史，省工會(huì)是省內(nèi)各級(jí)下屬工會(huì)組織的總領(lǐng)導(dǎo)，管轄的有區(qū)工會(huì)，縣工會(huì)以及各級(jí)基層工會(huì)，是黨領(lǐng)導(dǎo)下的一個(gè)群眾型組織，無論是舊時(shí)代和新時(shí)代在為社會(huì)貧苦勞動(dòng)大眾取得翻身求解放事業(yè)及新中國(guó)在社會(huì)主義建設(shè)偉大事業(yè)中都立下了不朽的功績(jī)和卓越的貢獻(xiàn)。

1、浙江省總工會(huì)，聘用制員工，（與總工會(huì)簽訂聘用協(xié)議），有前途嗎？

謝邀，我國(guó)的工會(huì)工作具有光輝的革命歷史，省工會(huì)是省內(nèi)各級(jí)下屬工會(huì)組織的總領(lǐng)導(dǎo)，管轄的有區(qū)工會(huì)，縣工會(huì)以及各級(jí)基層工會(huì)，是黨領(lǐng)導(dǎo)下的一個(gè)群眾型組織，無論是舊時(shí)代和新時(shí)代在為社會(huì)貧苦勞動(dòng)大眾取得翻身求解放事業(yè)及新中國(guó)在社會(huì)主義建設(shè)偉大事業(yè)中都立下了不朽的功績(jī)和卓越的貢獻(xiàn)。你如被省工會(huì)以聘用制協(xié)議形式錄用當(dāng)然是好事，成為上層建筑國(guó)家重要群眾組織的一員，由此應(yīng)感到高興和光榮，至于聘用制形式和工礦企業(yè)現(xiàn)今用工制度的改革都一樣，改革開放前那種長(zhǎng)久永遠(yuǎn)身份，干好干壞都依久存在，只有調(diào)動(dòng)形式的用工制度己一去不返了，

現(xiàn)今社會(huì)中各大小公司企業(yè)職工也不都是運(yùn)用勞動(dòng)合同制用工制度，因不能勝任，由此被辭退被解聘很自然。換言之，自身對(duì)工作不滿意，要求辭職解聘重新去其它單位工作的情況，也有，這說明社會(huì)在進(jìn)步發(fā)展，體制的靈活，選擇用工自由，至于前途問題怎么說呢，我想也是與公司企業(yè)員工一樣，只要發(fā)揮你的學(xué)歷和在以后工作中逐漸鍛練起來的能力優(yōu)勢(shì)，熱愛本職工作，服務(wù)于基層，以出色優(yōu)異的成績(jī)使領(lǐng)導(dǎo)和同事刮目相看，在各方面提升空間還是很大的，且工會(huì)工作時(shí)間越長(zhǎng)，人脈關(guān)系越廣，為以后打開局面為自身打好基礎(chǔ)。