19剛畢業(yè)，初中公辦老師，當(dāng)班主任，坐標(biāo)浙江溫州，打卡里面的工資四千多一點(diǎn)點(diǎn)（因?yàn)橛邪嘀魅窝a(bǔ)貼440）還沒(méi)轉(zhuǎn)正，但是好像工資按中二給我算的。我是今年剛剛上岸浙江寧波某區(qū)的中學(xué)新教師，同事告訴我，新老師的工資，加上公積金之類的，總共年薪能有24萬(wàn)左右。

1、農(nóng)村的小學(xué)，初中教師一個(gè)月工資有多少錢，除了開(kāi)銷，能剩多少錢？

本人就是一名普通的農(nóng)村小學(xué)教師，工作八年，到手一個(gè)月工資差不多2500元。坐標(biāo)湖南，每個(gè)月除去生活費(fèi)，然后交通費(fèi)，通信費(fèi)，差不多一個(gè)月只能存到1000塊錢還不到。到了年末的時(shí)候，還有一點(diǎn)點(diǎn)的績(jī)效工資，鄉(xiāng)鎮(zhèn)補(bǔ)貼總共加起來(lái)也才只有4000塊錢，因?yàn)槊總€(gè)學(xué)期學(xué)校還要收房租水電，吐槽一句，我們學(xué)校的待遇真的是很坑爹。

2、各地在編教師的到手工資是多少錢？

不同的地區(qū)教師的工資收入都不一樣，因?yàn)楦鞯氐纳鐣?huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平不一樣，沒(méi)有可比性，而同一地區(qū)，在編教師工資由于入職年限和職稱崗位級(jí)別的不一樣，工資收入水平存在懸殊。一、不同地區(qū)同一級(jí)別和年限教師工資有懸殊，坐標(biāo)我的老家蘇區(qū)，那邊的老師工資最近幾年有較快的增長(zhǎng)，30年左右教齡，評(píng)聘上了八級(jí)崗位的教師(扣除五險(xiǎn)一金后)是4300元左右，山區(qū)學(xué)校有補(bǔ)助500左右，加起來(lái)有4800元左右吧。

但內(nèi)地的績(jī)效工資，生活補(bǔ)貼，目標(biāo)考核獎(jiǎng)等與沿海地區(qū)的學(xué)校存在較大的差異，所以，每個(gè)月能到手的工資是6K上下，而在千里之外，我任教的學(xué)校，同級(jí)別的教師比這個(gè)水平高一些。坐標(biāo)廣東珠三角地級(jí)市鎮(zhèn)區(qū)學(xué)校，小學(xué)，以本校最高工資的張老師為例：入職30年，崗位八級(jí)，薪級(jí)31級(jí)。下圖是這個(gè)月的打卡工資：統(tǒng)發(fā)工資6K 基礎(chǔ)性績(jī)效工資3K多一點(diǎn)，

下圖是到學(xué)期結(jié)束才發(fā)到手的獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效3K多一點(diǎn)，很多人都拿不到全額，一年發(fā)兩次。去年年前發(fā)了一筆兩萬(wàn)多的目標(biāo)考核獎(jiǎng)，二、同一學(xué)校不同級(jí)別和年限教師工資有懸殊。以上就是我校最高工資的張老師的到手可支配工資，但這個(gè)數(shù)據(jù)只有參考，不能代表教師的平均工資水平，原因很簡(jiǎn)單，因?yàn)樵谖覀儗W(xué)校，中級(jí)八級(jí)，薪級(jí)31級(jí)的教師數(shù)量只占百分之二十左右，

估計(jì)全校教師的每月到手的平均工資要比這少2K左右。三、教師工資增長(zhǎng)可期待，2018年1月20中共中央、國(guó)務(wù)院聯(lián)合發(fā)布的《關(guān)于全面深化新時(shí)代教師隊(duì)伍建設(shè)改革的意見(jiàn)》指出：要健全中小學(xué)教師工資長(zhǎng)效聯(lián)動(dòng)機(jī)制，核定績(jī)效工資總量時(shí)統(tǒng)籌考慮當(dāng)?shù)毓珓?wù)員實(shí)際收入水平，實(shí)現(xiàn)與當(dāng)?shù)毓珓?wù)員收入同步調(diào)整，確保中小學(xué)教師平均工資收入水平不低于或高于當(dāng)?shù)毓珓?wù)員平均工資收入水平。

3、疫情期間沒(méi)有績(jī)效，編制教師你們的工資都到賬了嗎？有多少？

疫情期間還真沒(méi)有想到工資是否發(fā)放，剛才題主的問(wèn)題提醒了我，趕緊查看，有點(diǎn)小失落，沒(méi)有進(jìn)賬，月工資和績(jī)效工資都沒(méi)有到賬，在疫情防控期間，工資未按時(shí)到賬，是可以理解的，各地區(qū)封城、封路，學(xué)校會(huì)計(jì)人員辦手續(xù)也麻煩。發(fā)放工資手續(xù)麻煩，校長(zhǎng)簽字、教育局主管領(lǐng)導(dǎo)簽字、人社局、財(cái)政局層層審批，現(xiàn)在正是全力參與疫情防控，各單位人員卡點(diǎn)值班，一天24小時(shí)，或者入戶宣講和排查，工作非常辛苦，

工作人員和領(lǐng)導(dǎo)的精力都放在疫情防控工作上，制定開(kāi)學(xué)方案，準(zhǔn)備開(kāi)學(xué)防控物資，安排隔離室，摸排師生身體情況。工作非常辛苦，無(wú)暇顧及老師們的工資，績(jī)效工資假期也有，更何況疫情期間，老師們?cè)?月10日已開(kāi)始了“線上教學(xué)”，教師備課、上課更費(fèi)氣，投入的時(shí)間和精力更多，教育部文件規(guī)定，教師“線上教學(xué)”計(jì)入工作量、納入績(jī)效工資。

4、浙江的老師工資水平如何？

坐標(biāo)江南皮革廠(浙江溫州)，三年教齡，稀里糊涂啥的算起來(lái)一年到手8w左右，勝在時(shí)間空閑可以搞點(diǎn)副業(yè)。副業(yè)收入一個(gè)月3000左右，不是你們想的抓學(xué)生補(bǔ)課，被教委查到可以會(huì)下崗的，個(gè)人感覺(jué)不是很滿意，差不多文化水平的兄弟在北京做碼農(nóng)已經(jīng)20w 了，稅后也近20w。浙江中部某小城市，商業(yè)很發(fā)達(dá)，在市中心知名小學(xué)任教第五年（意味著工資最低，越是偏遠(yuǎn)地區(qū)越高，隨偏遠(yuǎn)程度不同?600到1200不等每個(gè)月）每個(gè)月到手4k多，班主任補(bǔ)貼有每個(gè)月250（微笑臉）。