你進(jìn)的不是國(guó)家電網(wǎng)，而是隸屬國(guó)家電網(wǎng)的勞務(wù)派遣公司。你這簡(jiǎn)直是無稽之談，一個(gè)學(xué)歷為碩士的畢業(yè)生，分配到龍頭老大的國(guó)家電網(wǎng)，然后你給所有人說一個(gè)月到手30你作為碩士畢業(yè)，最少能進(jìn)入市局層次國(guó)家電網(wǎng)，國(guó)家電網(wǎng)所有新入職員工前期均從基層技術(shù)崗位做起，達(dá)到一定年限后可通過“競(jìng)聘制”進(jìn)入管理層實(shí)習(xí)期到手4000元，也就是說扣除社保公積金之前你的繳費(fèi)基數(shù)起碼是6000元朝上，而以題主說的縣城的國(guó)家電網(wǎng)，應(yīng)該四線小城市而已，這個(gè)數(shù)字有可能就是你們當(dāng)?shù)馗闪耸畮啄甑乃{(lán)領(lǐng)的工資水準(zhǔn)了。

1、國(guó)家電網(wǎng)，碩士，一個(gè)月到手3000多，是不是該離開了？

作為電網(wǎng)正式員工說一句：你這簡(jiǎn)直是無稽之談，一個(gè)學(xué)歷為碩士的畢業(yè)生，分配到龍頭老大的國(guó)家電網(wǎng)，然后你給所有人說一個(gè)月到手3000？真的讓人笑掉大牙。不過除非是以下兩種特殊情況，讓在電網(wǎng)工作的小魯班來幫你捋一捋。第一，你進(jìn)的是鄉(xiāng)鎮(zhèn)供電所，并且還處于實(shí)習(xí)期，國(guó)家電網(wǎng)工資方面，正常員工3000塊是絕對(duì)不可能的。

你作為碩士畢業(yè)，最少能進(jìn)入市局層次國(guó)家電網(wǎng)，就算我實(shí)習(xí)期，市局層次的電網(wǎng)工資也不止3000 。除非你進(jìn)的是鄉(xiāng)鎮(zhèn)供電所，并且還在實(shí)習(xí)期，只有這樣，才有可能出現(xiàn)你說的問題，第二，你進(jìn)的不是國(guó)家電網(wǎng)，而是隸屬國(guó)家電網(wǎng)的勞務(wù)派遣公司。這是很有可能的，很多大學(xué)生沒有社會(huì)經(jīng)驗(yàn)，找工作也心急火燎，被招聘單位坑騙很正常。

2、國(guó)家電網(wǎng)的工資有多少？年終獎(jiǎng)很高嗎？

你這個(gè)問題很籠統(tǒng)，國(guó)家電網(wǎng)公司很大，包括全國(guó)二十六個(gè)省、市、自治區(qū)，由總部、網(wǎng)省公司、市公司、縣公司四個(gè)層，還有34個(gè)直屬企業(yè)，國(guó)家電網(wǎng)公司以效益為核算，因此員工的工資水平可以說千差萬別。總部的肯定和網(wǎng)省公司不一樣，網(wǎng)省公司又同地市公司不一樣，地市公司又同縣公司不一樣，同樣?xùn)|部發(fā)達(dá)省份與中西部省份不一樣，省會(huì)城市又與一般地市城市不一樣，工業(yè)縣和農(nóng)業(yè)縣也不一樣。

所以說你問國(guó)家電網(wǎng)的工資高嗎？年終獎(jiǎng)多少？還真是不好回答，上海的肯定比青海的高，西安市肯定會(huì)比洛陽市高，江蘇蘇州市肯定會(huì)比陜西漢中市高，鄭州鞏義市的肯定比信陽新縣的高。所以說你得看怎么比較，一般來說國(guó)家電網(wǎng)公司職工的工資水平在當(dāng)?shù)貋碚f屬于中上等水平，達(dá)不到最高水平。與煙草、移動(dòng)、稅務(wù)、銀行等企業(yè)還有一定的差距，更別說與一些私人企業(yè)和科技公司相比了，

同一級(jí)別的公司內(nèi)部職工之間的工資水平相差比例不大，中層干部比普通職工也就是多一兩千塊錢。拿中部省份的縣公司為例，用電量比較大的縣公司普通職工每月的基本工資加績(jī)效獎(jiǎng)金也就是四五千元錢，用電量較小的農(nóng)業(yè)縣每月也就三四千元，至于所說的年終獎(jiǎng)都只是象征性的，因?yàn)閲?guó)網(wǎng)公司是國(guó)企，絕不會(huì)象私人企業(yè)那樣靠高額的年終獎(jiǎng)來吸引人，它講究的穩(wěn)定收入。

同時(shí)國(guó)網(wǎng)公司也可以說是半行政企業(yè)，干部級(jí)別都是同政府套核的，工資水平也是同當(dāng)?shù)卣w工資水平套核的，不會(huì)超出當(dāng)?shù)仄骄教啵劣诰W(wǎng)上到處瘋傳國(guó)網(wǎng)公司員工工資一年二三十萬，年終獎(jiǎng)一二十萬，這在北京、上海這些發(fā)達(dá)地區(qū)的大公司可能會(huì)達(dá)到，但你在內(nèi)地小縣城的供電公司這輩子想都別想。有很多大學(xué)生招聘后被分到鄉(xiāng)鎮(zhèn)供電所當(dāng)農(nóng)電管理員，干不了幾個(gè)月便受不了辭職不干了，嫌干活辛苦工資低，不如人家去沿海大城市私人企業(yè)中打工一年還掙幾十萬，

3、今年大學(xué)本科畢業(yè)，剛簽完縣局國(guó)家電網(wǎng)，實(shí)習(xí)期到手4000好嗎？怎么樣？

首先，很高興回答這個(gè)問題。其實(shí)說老實(shí)話，以剛畢業(yè)的程度來說，你已經(jīng)比你90％的同學(xué)或者同齡人好太多了，我來和你說下國(guó)家電網(wǎng)的待遇水平，你就知道自己現(xiàn)在的幸福程度了。國(guó)家電網(wǎng)福利待遇有：基本工資 補(bǔ)貼 獎(jiǎng)金 社會(huì)保險(xiǎn) 公積金 其他福利構(gòu)成，而除了正常的工資還有各種補(bǔ)貼，例如高溫補(bǔ)貼、過節(jié)補(bǔ)助，餐補(bǔ)油補(bǔ)等等，工資構(gòu)成中，補(bǔ)貼和獎(jiǎng)金視工作能力而定，這項(xiàng)收入在工資的整體構(gòu)成中占比較大。

福利方面國(guó)家電網(wǎng)也是嚴(yán)格按照國(guó)家規(guī)定最高標(biāo)準(zhǔn)為員工繳納社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金，國(guó)家電網(wǎng)所有新入職員工前期均從基層技術(shù)崗位做起，達(dá)到一定年限后可通過“競(jìng)聘制”進(jìn)入管理層實(shí)習(xí)期到手4000元，也就是說扣除社保公積金之前你的繳費(fèi)基數(shù)起碼是6000元朝上，而以題主說的縣城的國(guó)家電網(wǎng)，應(yīng)該四線小城市而已，這個(gè)數(shù)字有可能就是你們當(dāng)?shù)馗闪耸畮啄甑乃{(lán)領(lǐng)的工資水準(zhǔn)了。