濟南市補繳十年的職工醫保需要多少錢。如果在濟南市補繳10年的醫療保險，比如是在2021年補繳，那么就要按照2020那濟南市公布的上年度職工月平均工資作為補繳基數，按照濟南市的規定，退休時補繳醫療保險是按照濟南市上年度職工月平均工資作為補繳的基數，補繳比例為8%至9%。

1、濟南市補繳十年職工醫保需要多少錢？

濟南市補繳十年的職工醫保需要多少錢？按照濟南市職工基本醫療保險暫行辦法的規定，在辦理退休時如果醫療保險的繳費年限為達到濟南市規定的最低的繳費年限，用人單位和職工個人應當按照濟南市上年度職工月平均工資作為繳費基數，一次性補足所差月份的基本醫療保險以后，才能在退休后享受基本醫療保險的待遇。我國的城鎮職工醫療保險，其主要的參保對象為城鎮在崗職工，個體工商戶和靈活就業人員，

如果屬于單位職工的，由用人單位和職工個人按比例承擔繳費比例。按照濟南市城鎮職工基本醫療保險暫行辦法的規定，醫療保險的繳費比例為8%，其中用人單位繳費比例為6%，職工個人繳費比例為2%，用人單位是按照單位職工工資總額作為繳費基數，職工個人是按照本人實際工資作為繳費基數。如果是靈活就業人員，按照濟南市公布的繳費上限后的繳費下限標準，選在繳費檔次和標準，也可以按照醫保部門公布的兩檔繳費標準選擇繳費，

濟南市的靈活就業人員，從2021年1月起，繳費比例調整為9%，繳費下限暫按19012元和3457元執行。城鎮職工醫療保險和職工養老保險一樣，都存在繳費的上限和下限問題，當本人的實際工資低于上年度職工月平均工資的60%時，只能按照上年度職工月平均工資的60%作為繳費基數，當本的實際工資超過上年度職工月平均工資的300%時，按照上年度職工月平均工資的300%繳費，對于超出上年度職工月平均工資300%以上的部分，按照濟南市的規定是可以作為繳費基數的，而且超出300%的部分按照50%的比例返還到個人賬戶。

按照濟南市的規定，在辦理退休時，如果男性職工的繳費年限累計達到30年，女性職工的繳費年限累計達到25年，在辦理退休后不再繳納醫療保險費，在醫療保險制度沒有實施之前，國家承認的連續工齡或是工作工齡、繳納養老保險的繳費年限等，可以視同為醫療保險的繳費年限。在辦理退休時達不到醫療保險的最低繳費年限的，除了個人賬戶資金可以繼續使用以外，醫療保險待遇停止享受，

但是可以一次性補繳，補繳的比例為8%，補繳基數為濟南市上年度職工月平均工資。如果在濟南市補繳10年的醫療保險，比如是在2021年補繳，那么就要按照2020那濟南市公布的上年度職工月平均工資作為補繳基數，按照濟南市公布的2020年職工月平均工資標準為6337元，如果按照這個作為補繳的基數，補繳比例為8%，總計需要補繳60835.2元，總體上是按照濟南市上年度職工月平均工資進行補繳，如果補繳比例為9%，總計需要補繳68439.6元。

上個月我是在四川的一個縣為我老婆補繳的醫療保險，也是補繳的10年，但是四川的補繳比例是9%，算下來也差幾元錢達到6萬元，綜上訴述，濟南市的職工醫療保險男性累計繳費年限是30年，女性是25年，但是除了視同繳費年限以外，大部分人退休都會涉及到補繳的問題。按照濟南市的規定，退休時補繳醫療保險是按照濟南市上年度職工月平均工資作為補繳的基數，補繳比例為8%至9%，

2、在山東退休時，醫療保險要交夠多少年？

我們的醫療保險實際上有職工醫療保險和城鄉居民醫療保險兩大類。城鄉居民養老保險不累計繳費年限，從剛出生的1歲嬰兒到百歲老人，都需要每年繳費，繳納費用比較低，最早的之后只有十元，2018年漲到了220元，但仍然是很低的，城鎮職工基本醫療保險，這個是累計繳費年限的，因為在《社會保險法》中規定，參加職工基本醫療保險的個人到達法定退休年齡后，醫療保險繳費累計年限達到國家規定的，可以退休后不用交費，繼續享受職工基本醫療保險待遇。