謝謝邀請，為了回答這個問題，我特意走訪了三家加油站（國有、民企)。最后總結(jié)下，添加劑雖有用，但也得正確使用，加油站推銷的很直接不需要，對于這個問題得分兩段來回答，第一個就是燃油寶，第二個問題就是加油站推銷的，接下來我們就來聊一聊，了解了三種添加劑后我們再來看看問題中的加油站推銷的，首先加油站的添加劑魚龍混雜，到底適合不不知道，而且很簡單他們的目的就是賺錢，他們會摸你排氣口說積碳嚴重要加，其實加油站每天加油的車那么多，車型又那么多，他們大多數(shù)就推第二類養(yǎng)護型的，對你的積碳沒什么用，萬一下個清潔型的把你發(fā)動機弄出問題了怎么辦，他們肯定不給自已挖坑，就給你個保健品，讓你用不壞，但然想效果多好也沒有，多數(shù)是心理作用罷了，就算里面裝幾十毫升的汽油加進去你也會感覺好像有用，而且他會告訴你得長期使用，可想而知，哪種可以比較長期使用的。
1、加油站合同工工資待遇怎么樣？
謝謝邀請，為了回答這個問題，我特意走訪了三家加油站（國有、民企)。綜合三家的情況大致是：基本工資1800（單位：元)，全勤獎300，績效平均1500，優(yōu)秀員工獎200，班長100，每半年一次1000員工關愛福利，中秋和春節(jié)500元現(xiàn)金 300元禮品，其它節(jié)日也都福利(有的現(xiàn)金有的禮品），上班時間是：上24小時休息24小時，晚上兩人輪流值班。
2、加油站推銷的燃油寶有用嗎？
對于這個問題得分兩段來回答，第一個就是燃油寶，第二個問題就是加油站推銷的，接下來我們就來聊一聊！首先，什么是燃油寶，燃油寶就是一種汽油的添加劑，主要分為三種類型:一種是清潔型的，一種是養(yǎng)護催化型的，一種是對燃油動力提升型的，說得簡單點:清潔型的就是對原來發(fā)動機里燃燒不充分的留下的積碳進行清潔，養(yǎng)護催化型的就是盡量的使發(fā)動機的燃油燃燒更充足從而減少積碳的產(chǎn)生，對燃油動力提升型的就是對汽油的辛烷值的調(diào)整，就好比92號汽油加入后變成95號油的道理，其實從理論上來進燃油添加劑看上去是好用的，那么是真的好用嗎？其實也得看情況，我們都知道第一類清潔型的東西它具有腐蝕性，并不能長期使用，而且對于一些普通型的發(fā)動機并不會太大的積碳，積碳產(chǎn)生的原因很多，除了本身發(fā)動機設計的原因，加的油品，駕駛的習慣等等原因，所以對于自已車子到底有沒有積碳很多人并不了解，有些車型在車輛的養(yǎng)護里會告訴你多少公里使用一瓶原廠的或原廠認證的清潔型添加劑，對于這種情況可以按廠家建議的做，不建議隨便使用這類添加劑，第一，如果車輛積碳少，使用這個會帶來一定的腐蝕性，第二就算有積碳，清潔劑也有用，那么清潔后這些臟東西哪去了？燃燒了？那是不可能的，會隨著排氣管排出，量大了就會堵住三元催化，會造成排氣不暢，影響發(fā)動機性能，也會產(chǎn)生積碳，第三就是太舊的車積碳已經(jīng)相當嚴重了，但是發(fā)動機的磨損積積碳已經(jīng)形成合適的工作環(huán)境，雖然動力沒有新車那時好，但也平衡不出故障，如果清潔了這些積碳，各部件的縫隙變大，就會產(chǎn)生多種問題，比如燒機油，
那么第二類是養(yǎng)護型的添加劑，這類就像保健品，在發(fā)動機狀態(tài)好的時候用，目的是為了燃油更好的燃燒減少積碳，但作用很小，其實在汽油出廠時已經(jīng)有按規(guī)定下了添加劑了，所以完全沒有必要去增加自己車子的使用成本。第三類動力提升型的，調(diào)整辛烷值的，這類主要用途時對于出遠門特別是偏遠地方的，油品有限，而且沒有高標的汽油的，而自己的車又得加高標號的汽油，那沒辦法才加來應急的，不建議長期使用，畢竟我們能加到高標的又何必加呢，而且對比例上的控制也不準，
了解了三種添加劑后我們再來看看問題中的加油站推銷的，首先加油站的添加劑魚龍混雜，到底適合不不知道，而且很簡單他們的目的就是賺錢，他們會摸你排氣口說積碳嚴重要加，其實加油站每天加油的車那么多，車型又那么多，他們大多數(shù)就推第二類養(yǎng)護型的，對你的積碳沒什么用，萬一下個清潔型的把你發(fā)動機弄出問題了怎么辦，他們肯定不給自已挖坑，就給你個保健品，讓你用不壞，但然想效果多好也沒有，多數(shù)是心理作用罷了，就算里面裝幾十毫升的汽油加進去你也會感覺好像有用，而且他會告訴你得長期使用，可想而知，哪種可以比較長期使用的。
最后總結(jié)下，添加劑雖有用，但也得正確使用，加油站推銷的很直接不需要！其實只要參考車的說明書按里面的建議做，如果沒有大可不必，那么擔心有積碳怎么辦，可以到汽修廠做個內(nèi)窺鏡直接看清楚，再結(jié)合車型，公里數(shù)年限考慮是否做處理，怎么處理，還有清積碳記得把三元催化拆了，或是同時清洗三元催化哦！以上是小編的個人觀點，如不認同請忽視。
