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上海市教師有償補課處理案例，在職教師暑期在培訓機構有償補課違法嗎

來源：整理 時間：2022-12-02 19:51:57 編輯：上海生活 手機版

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1，在職教師暑期在培訓機構有償補課違法嗎

違法的，有償家教都是不允許的

在職教師暑期在培訓機構有償補課違法嗎

2，老師給他們自己班的學生課后輔導收1000元 沒有機構只是在自己家

在職中小學老師不允許有償補課，若查出來可以開除。
要不了那么多，最好去找個這類考試的專門培訓機構，他們那兒的老師每年都會培訓這類的考試，經驗很好，而且還有資料，收費不會那么高

老師給他們自己班的學生課后輔導收1000元 沒有機構只是在自己家

3，2014年上海市教育局關于禁止在職教師從事有償家教

規定十分明確，禁止！但是私底下大家都在干，互相介紹自己的學生給相熟的老師。
沒有課程，禁止有償補課，有償家教的意思是在職老師可以給學生補課但不能收費。就是說你如果在工廠上班，下班后不能在其他廠打小工。

2014年上海市教育局關于禁止在職教師從事有償家教

4，禁教師有償補課但代課老師月入1400元且假期無工資也不允許假期有償

您好！禁教師有償補課只是說說而已，全國31個省、自治區、直轄市收費補課的教師不勝枚舉。只要您人緣好，沒有人舉報，有償補課也未嘗不可。
我建議你去教育局投訴他，因為他這種行為已經違法，況且你舉報了他，同學再一作證，到時候他必定over！你們到時候也會迎來一個新的好老師。

5，關于論壇里關于老師補課受處分的事為什么

因為國家明令禁止在職教師參與有償補課。對于那些學習成績不理想的同學來說，利用業余時間補課確實是剛需，但是大多數家長出于不讓孩子輸在起跑線上的考慮，盲目的給孩子補課報各類的輔導班，培訓班。同時，部分在職教師只顧掙錢，把大多數時間精力用于補課，甚至耽誤了學校正常的教學工作。所以，國家不得已出臺了規定，禁止在職教師參與有償補課。
最實用的方法 第一先給你們校長 佚名寫信告知 不管用的話就 佚名給當地新聞報道 或當地教育局 超管用 我們當時初中就是這么搞了次。

6，打耳光今天打人把掃帚打斷了默寫沒過100遍一個還有償補課

還是女老師，打人的話可以跑，實在不行就還手！
完全可以
可以，舉報給教育局它（這不是錯別字）就完蛋了。
你先和你爸媽說 他們會有處理辦法
可以。讓你的監護人陪同你一起先去學校的教務處投訴，先讓學校給你們一個答復，不滿意直接告到教育局，兩者都不滿意，再直接訴訟
打人這個事兒，當然可以告……但是取證啥的不太容易。有償補課這個事兒，只要有證據，一告一個準兒！

7，在職教師網絡有償授課被舉報并毅然辭職她錯了嗎

其實，生活所迫，不管是不是公職的，我覺得都是值得同情和理解的。個人并不認為是錯的吧。早在2015年，國家教育部就發布了《嚴禁中小學校和在職中小學教師有償補課的規定》。規定中，是不允許在職教師參與有償授課的。但是現在問題來了，現在網絡發達的程度是我們想都想不到的，現在很多老師已經利用網絡開始在網絡上補課，粗略預算一下，在線教育培訓機構的教師上一節課時薪可以高達1.8萬元！這個數字還是很觸目的！雖然規定是有，但是該規定只是行政規章,并非國家層面的法律,包括教師法、教育法、義務教育法在內的相關法律,都沒有規定教師不能利用休息日、節假日去做兼職,對于網絡有償授課更是沒有相關規定。所以現在才會有人又將這個有償補課的話題提及起來！其實吧，網絡上關于在職教師能否在網絡上授課,人們意見不一。另一方面，教師課外有償補課，如果不是公職教師，只是合同工，非編制教師，代課教師這些，有償補課其實是可以理解且可以支持的！當然，那些公職的，不得有從事第二職業行為的，就要依照國家相關法律規定啦。其實，關于教師補課這個話題，說實在的，本質原因還是因為教師工資實在是低！限制教師在線授課收費行為,前提是要將教師薪資提高到合適的程度。
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