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1，隱患整治專項行動實施方案
2，網上求助關于在上海市停止自然排氣煙道式燃氣熱水器銷售的通知
3，隱患排查治理制度
4，安全生產檢查和隱患排查治理制度

1，隱患整治專項行動實施方案

專項整治活動方案一、指導思想：為了認真落實貫徹黨中央、國務院關于加強安全生產工作部署，積極落實“隱患整治年”的各項工作，確保教育安全穩定。但交通安全、食品安全、學生涉水及教育教學活動安全等隱患任然存在，根據教育局『樂教〈2008〉125號』《南樂縣教育局在全縣內開展學校安全專項整治活動方案的通知》精神，結合我校工作實際，特擬定本方案。二、目標和任務通過“安全專項整治活動”，推動貫徹執行黨和國家安全生產方針政策、法律法規工作，落實學校安全工作責任體系，提高責任意識，及時消除事故隱患，確保師生校園安全。三、組織機構成立由xxx同志為組長，xxx同志為副組長，其他班子成員、各班班主任為成員的安全專項整治活動工作小組，具體由閆智利同志負責組織、協調、開展專項整治工作。四、整治的內容、要求及責任人1、道路交通安全隱患排查，由胡照國負責。嚴禁學生上下學途中騎車，乘坐無牌、無證、非客運車輛，教育學生遵守交規。2、危險化學藥品安全隱患排查，由張存澤負責。實驗室、儀器室的化學藥品，要有專柜存放，有使用情況登記。過期變質的藥品要及時銷毀。3、校園建筑、設施安全隱患排查，由時配賢負責。重點排查整治體育設施，樓梯過道扶手、圍墻，教學樓等易發生安全事故的場所。4、涉水安全隱患排查，由xxx負責。重點排查學生上下學途中涉水的安全隱患，嚴禁學生上下學途中、在校期間下河（池、水庫）洗澡，安排好安全游泳知識講座，杜絕在校學生溺水身亡事故發生。5、日常教育教學活動安全排查，由xxx負責。嚴禁體罰或變相體罰學生，嚴禁學生私自玩爬體育器材，嚴禁在校園內追趕、打鬧、爬樹、爬圍墻等，或做其它危險游戲，嚴禁學生私自出校園。6、飲食飲水安全排查，由xx負責。重點排查學生食堂、小賣部衛生條件是否達標，從業人員的健康證是否齊全，進入校園的飲料、食品等是否有衛生防預部門的準入證及購物臺帳。堅決杜絕“三無”食品及過期變質食品、假冒偽劣食品進入校園。各負責人要認真排查，明確內容、明確責任和要求，發現隱患和問題，立即整改，及時報告，在市縣檢查前形成書面總結，交校長室。

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隱患整治專項行動實施方案

2，網上求助關于在上海市停止自然排氣煙道式燃氣熱水器銷售的通知

通知指出：近年來因使用自然排氣煙道式燃氣熱水器而發生的中毒傷亡事故呈上升趨勢，1999年已占事故總數的首位，主要是由于自然排氣煙道式燃氣熱水器安裝及現有房屋住宅結構等方面的因素，致使自然排氣煙道式燃氣熱水器在使用中存在著安全隱患，易引發各類燃氣中毒事故。根據《上海市燃氣管理條例》的有關要求，為確保人民生命財產的安全，應在本市推廣使用安全性能更高的燃氣熱水器，停止銷售自然排氣煙道式燃氣熱水器，以減少燃氣中毒事故的發生。　　根據有關燃氣器具生產企業已能生產符合本市燃氣氣質特點，能滿足用戶要求，安全性能更高的如強制排氣式、平衡式、強制給（排）氣式等燃氣熱水器。其質量技術指標已符合或優于國家標準。因此，在本市停止自然排氣煙道式燃氣熱水器的條件基本成熟，對此特通知如下：　　一、自2001年1月1日起，本市各燃氣器具生產企業的供本市燃氣用戶使用的自然排氣煙道式燃氣熱水器不得再進入本市銷售商店和銷售部門；對2000年12月31日前生產的此類產品和已來滬銷售的此類產品，要進行登記，并報市燃氣管理處備案。　　二、自2001年5月1日起全面停止自然排氣煙道式燃氣熱水器的銷售，同時要積極做好有關宣傳、解釋工作，提供強制排氣式、平衡式、強制給（排）氣式、戶外型等安全性能更高的燃氣熱水器品種供用戶選購，以滿足用戶需要。　　三、對燃氣用戶已使用的自然排氣煙道式燃氣熱水器，各燃氣器具生產企業、維修單位仍要做好維修保養等服務工作，有安全隱患的要采取相應措施予以排除，確保用戶的安全使用。　　四、對本市燃氣熱水器的生產管理，按國家的有關規定，實行許可證管理制度；銷售管理仍按《上海市燃氣管理條例》的有關規定，實行銷售許可證制度。　　五、自本通知發布之日起，各燃氣器具生產企業、銷售單位必須按《通知》的要求，認真組織實施，如有違反將按《上海市燃氣管理條例》的有關規定予以處罰。

《深圳市關于停止銷售存在安全隱患的自然排氣式（煙道式）家用燃氣熱水器的通告》各燃氣器具生產、銷售企業即日停止銷售存在安全隱患的煙道式熱水器，嚴禁銷售假冒偽劣燃氣熱水器，同時要積極為用戶提供安全性能更高的強制給排氣式（簡稱強制平衡式）熱水器、強制排氣式（簡稱強排式）熱水器，以滿足廣大用戶需求。燃氣熱水器嚴禁安裝在浴室內（強制平衡式熱水器除外）。燃氣器具安裝、維修企業和具備資格安裝人員嚴禁再行承接安裝存在安全隱患的煙道式熱水器。燃氣器具的安裝、維修必須由有相應資格的單位承接并嚴格按相關技術規程安裝。已經安裝和使用了不具備安全保護裝置的煙道式熱水器和國家已明令禁止生產和銷售的直接排氣式熱水器的，房屋所有人和使用人應立即進行整改。

網上求助關于在上海市停止自然排氣煙道式燃氣熱水器銷售的通知

3，隱患排查治理制度

　　1.目的和內容　　1.1為了建立公司安全生產事故隱患排查治理長效機制，加強事故隱患監督管理，防止和減少事故的發生，保障員工生命財產安全，制定本制度。 1.2本制度規定了事故隱患分類、排查、報告、整改及獎勵辦法。　　編輯本段2.適用范圍　　公司全體員工　　編輯本段3.職責　　3.1公司主要負責人應對事故隱患排查和整改負全面的領導責任，應負責組織建立健全公司事故隱患排查治理的長效機制，保證安全資金的投入，逐步解決各類安全隱患。 3.2按照“誰主管，誰負責”的原則，各分廠（車間）、處室行政一把手為分管安全生產的第一責任人，對本單位事故隱患的排查和整改負主要領導責任。各單位班組長對所轄范圍的事故隱患排查和整改工作負責，每個職工對本崗位的事故隱患排查和整改負責，任何單位和個人發現事故隱患，均有權向公司安全生產主管部門、公司領導報告。 3.3安督辦負責對查出的事故隱患進行登記，按照事故隱患的等級進行分類，建立事故隱患信息檔案，對各類隱患排查治理進行監督、檢查、考核；負責對事故隱患報告獎勵資金的匯總和發放等。 3.4公司各職能部門按照職能分工對各自管轄范圍內的事故隱患進行排查并監控治理。 3.5財務處負責事故隱患報告獎勵資金和事故隱患治理資金的落實。 3.6生技處對隱患整改措施的可行性和合理性負責。　　編輯本段4.事故隱患　　4.1事故隱患的含義：本制度所稱安全生產事故隱患（以下簡稱事故隱患），是指違反安全生產法律、法規、規章、標準、規程和安全生產管理制度的規定，或者因其他因素在生產經營活動中存在可能導致事故發生的物的危險狀態、人的不安全行為和管理上的缺陷。 4.2事故隱患的分類事故隱患分為一般事故隱患、重大事故隱患。 4.2.1一般事故隱患是指危害和整改難度較小，發現后能夠立即整改排除的隱患。 4.2.2重大事故隱患重大事故隱患，是指危害和整改難度較大，應當全部或者局部停產停業，并經過一定時間整改治理方能排除的隱患，或者因外部因素影響致使生產經營單位自身難以排除的隱患。　　編輯本段5.工作程序　　5.1組織機構　　5.1.1公司成立安全隱患排查領導小組，分別由公司總經理任組長，安督辦主任任副組長，各相關職能部門領導為成員。安全隱患排查領導小組辦公室設在安督辦，主要負責活動開展的日常管理工作。 5.1.2各二級單位也應成立相應的領導小組，由單位第一責任人任組長。　　5.2隱患的排查與報告　　5.2.1隱患的排查按照“誰主管，誰負責”的原則，各分廠（車間）、處室應對各自管轄區域內按照公司《安全檢查制度》中規定時間、內容和頻次對隱患進行排查，及時收集、查找并上報發現的事故隱患，積極采取措施對隱患進行整改。 5.2.2隱患的報告 5.2.2.1發現隱患一般采用逐級報告的方法，即員工報各部門、車間領導或安技員，各部門、車間報安督辦，安督辦對各類隱患進行登記分類。 5.2.2.2報告形式 5.2.2.2.1報告一般采用書面形式，特殊情況可采用口頭報告。 5.2.2.2.2在書面報告中，報告人要把隱患地點、事故隱患內容、擬采取措施建議、報告人姓名、報告接受人姓名、報告時間等寫清楚，一式二份，一份交安督辦，一份部門自己留底備查。（詳見隱患報告登記表） 5.2.2.2.3公司各處室進行的專業安全檢查和各部門進行的安全檢查中發現的事故隱患也應同時報告安督辦進行登記備案。　　5.3隱患的整改和驗收　　5.3.1各分廠（車間）、處室發現或接到員工事故隱患報告后，應立即按照分廠（車間）、處室隱患排查領導小組的職責分工組織本單位專業人員對隱患進行核實，并在24小時內作出書面整改意見。各部門自己能夠解決的隱患應立即整改；需其他部門協助解決的，能自己聯系解決的自己聯系解決，不能自己聯系解決的，應立即報安督辦，安督辦根據隱患的種類移交給相關職能部門，由各職能部門負責進行整改并且對隱患的整改進行全程跟蹤監控。 5.3.2對于重大事故隱患，由安督辦提交公司，由公司主要負責人組織制定并實施事故隱患治理方案。在事故隱患治理過程中，事故隱患部門應當采取相應的安全防范措施，防止事故發生。安督辦應進行監控。　　5.4檔案建立　　安督辦應對各類人員查出的事故隱患進行登記，按照事故隱患的等級進行分類，建立事故隱患信息檔案。　　5.5獎懲　　5.5.1報告隱患的數量和質量作為年終評先進的重要依據。 5.5.2根據隱患的大小及其危害程度，對隱患發現者進行5-500元的獎勵，獎勵采用現金兌現，由安督辦申報，總經理批準后實施。 5.5.3各部門對員工上報的事故隱患，不整改或不上報的，一旦發現按情節嚴重對部門和相關責任人罰款200——500元。 5.5.4對發掘事故隱患不力，而又發生事故的部門將按照公司《工傷事故管理規定》中罰款金額的兩倍進行處罰。 5.5.5發現了事故隱患因未及時整改，報告人也沒繼續上報而導致事故的發生，將對發生事故的部門按照《安全生產管理條例》中罰款金額的兩倍進行處罰，對責任人將從重處理，報告人不承擔責任。 5.5.6對報告人特別是越級上報的人員，進行打擊報復的或有此嫌疑的，一經查實報總經理處理。　　編輯本段6 附則　　6.1 本制度自批準之日起實施。附《隱患報告登記表》隱患報告登記表單位：序號隱患地點事故隱患內容擬采取措施建議報告人簽字報告接收人簽字報告時間整改情況　　主管: 制表：注：此表一式二份，一份交安督辦，一份部門留底備查。

隱患排查治理制度

4，安全生產檢查和隱患排查治理制度

　　第一條為加強某某金屬材料有限公司（以下簡稱某公司）安全生產事故隱患排查治理工作，有效防止和減少各類事故，全面實現某公司安全生產，制定本辦法。　　第二條安全生產事故隱患（以下簡稱事故隱患）是指在生產、經營和建設過程中違反安全生產法律、法規、規章、標準、規程和安全生產管理制度的規定，或者因其他因素在生產經營活動中存在有可能導致事故發生的物的危險狀態、人的不安全行為和管理上的缺陷。　　第三條本辦法適用于某公司所屬各單位。　　第二章事故隱患分類　　第四條一般事故隱患：是指危害和整改難度較小，發現后能夠立即整改排除的隱患。　　第五條重大事故隱患：是指危害和整改難度較大，應當全部或者局部停工、停產，并經過一定時間整改治理方能排除，或者因外部因素影響致使本單位自身難以排除的事故隱患。　　第三章責任分工　　第六條某公司主管安全的公司領導責任分工。　　（一）負責審批某公司上報的重大事故隱患項目；　　（二）負責審批某公司重大事故隱患治理資金。　　第七條各單位和作業部級領導責任分工。　　（一）組織貫徹落實上級關于事故隱患排查治理的要求和規定，并結合本單位實際，制定本單位的事故隱患排查治理工作方案和相關管理細則；　　（二）組織并參加本單位事故隱患排查工作和事故隱患整改治理，對暫時解決不了的事故隱患逐級上報；　　（三）按月組織研究本單位事故隱患排查治理工作開展情況，布置有關專業部門制定事故隱患治理方案，對一時不能解決的隱患，組織制定相應措施和應急處置預案，落實事故隱患治理資金；　　（四）組織對相關外協單位的事故隱患排查工作。　　第八條各專業系統責任分工。　　（一）某生產、調度系統　　1、發現危及人身安全的重大事故隱患或緊急情況時，要立即下達停產、停工處理指令，不得違章指揮；　　2、對于發現的事故隱患要做好生產平衡工作，調整運行方式及時安排時間進行解決；　　3、處理事故隱患時，做好魚雷罐、原燃料等大宗物資運輸協調；　　4、對危及人身安全的液態金屬隱患或緊急情況，做好指揮預案。　　（二）設備部　　1、組織開展工業建筑（含建筑物和構筑物）、設備設施的安全檢查，對發現的事故隱患及時組織整改治理，對一時解決不了的事故隱患制定相應的防范措施；　　2、組織制訂設備、設施事故隱患整改方案、應急預案以及事故隱患治理資金的申請、安排，并組織事故隱患治理工程、項目的實施；　　3、組織對檢修單位作業現場和日常管理中隱患進行檢查工作，對存在隱患整改治理工作監督檢查。　　（三）科技信息部　　1、組織對衡器、計控保護系統的隱患排查工作，對存在隱患整改治理工作監督檢查；　　2、組織轄區內作業層及化學品的事故隱患檢查工作，對發現的事故隱患及時組織整改治理，對一時解決不了的事故隱患制定相應的防范措施。　　（四）人力資源部　　1、組織開展崗位勞動紀律情況和勞務用工管理情況的檢查，對存在隱患組織落實；　　2、組織開展消防、交通、治安專業的安全檢查，對發現的事故隱患及時組織整改治理，對一時解決不了的事故隱患制定相應的防范措施；　　3、對發現、排除和舉報事故隱患的有功人員實施獎勵，并根據某公司領導批復，組織做好獎勵的審核、兌現。　　（五）辦公室　　1、組織開展食品衛生、行為規范、職工后勤的安全檢查，對發現的事故隱患及時組織整改治理，對一時解決不了的事故隱患制定相應的防范措施；　　2、組織制訂公共衛生等隱患整改方案、應急預案，對事故隱患治理工作組織實施；　　3、組織對綠化、保潔單位作業現場和日常管理中隱患進行檢查工作，對存在隱患整改治理工作監督檢查。　　（六）財務系統　　在編制資金預算的同時，將事故隱患治理資金納入資金預算安排，并對提出的事故隱患治理資金進行審核，保證事故隱患治理資金的落實。　　（七）工程部　　1、組織開展工程建設項目的安全檢查，對發現的事故隱患及時組織整改治理，對一時解決不了的事故隱患制定相應的防范措施；　　2、組織制訂在建工程、設施事故隱患整改方案，對事故隱患治理工作組織實施；　　3、組織對工程單位施工現場和日常管理中隱患進行檢查工作，對存在隱患整改治理工作監督檢查。　　（八）能源部　　1、組織開展能源介質系統和報警防護設施的安全檢查，對發現的事故隱患及時組織整改治理，對一時解決不了的事故隱患制定相應的防范措施；　　2、組織制訂有毒有害等危化品事故隱患整改方案和應急預案。　　（九）安全專業系統　　1、組織或督促各級人員開展事故隱患排查治理，監督、檢查事故隱患治理情況和各項措施落實情況；　　2、組織對重大危險源隱患情況進行監督監控；組織制訂重大安全生產事故、急性職業中毒等隱患整改方案、應急預案，對事故隱患治理工作組織實施；　　3、負責事故隱患的歸口統計上報工作。　　第四章事故隱患的排查與統計上報　　第九條各單位行政一把手，是本單位事故隱患排查治理的第一責任人，對本單位事故隱患的排查治理全面負責。　　第十條在事故隱患排查中，各單位按照區域分工、包機制度明確每臺設備、設施、每個區域、部位事故隱患排查的責任人，對所轄設備設施、區域的事故隱患排查工作負責，及時發現事故隱患，并及時上報或組織處理。　　第十一條應依據法律、法規、標準、規章、規程和某公司的有關規定，班組按班次、作業區按日、作業部按周、公司層按月組織進行事故隱患排查工作。　　第十二條單位事故隱患排查分部門級、區域級和班組級三級排查制度，均建立“隱患項目登記、處理臺帳”（見附件1），由上一級主管負責人進行檢查和簽認。　　第十三條各專業系統應按照各自的工作范圍、職責分工，分別組織進行事故隱患排查治理工作，并將工作開展情況按時限要求向上級領導和安全專業匯報。　　第十四條對檢查發現的各類事故隱患，應逐級進行登記或上報。　　（一）一般事故隱患　　1、班組應及時處理，并記錄在安全工作日志中；　　2、當日不能解決的事故隱患由班組上報作業區，由作業區填寫“隱患項目登記、處理臺帳”，并明確整改時限、負責人和控制措施；　　3、一周內不能解決的事故隱患由作業區上報作業部，由作業部組織制定整改計劃。采取控制措施，并落實到崗到人，同時填寫“隱患項目登記、處理臺帳”。　　（二）重大事故隱患：應立即上報部領導和某公司有關專業部門。報告內容應當包括：　　1、隱患的現狀及其產生原因；　　2、隱患的危害程度和整改難易程度分析；　　3、隱患的治理方案；　　4、防止發生事故的控制措施。　　第十五條各單位事故隱患排查治理情況應按月、年進行統計，于每月初5日前，每年1月15日前向公司安全專業分別上報上月及上一年“安全生產事故隱患排查治理月度、年報表”（附件2），“安全生產事故隱患排查登記表”（附件3）“生產安全事故隱患排查登記匯總表”（附件4）。統計分析表應由主管領導簽字，實行零報告制度。　　第十六條各級專業部門有權對所管轄的專業范圍內發現的事故隱患向責任單位下達隱患整改指令書，并督促進行治理整改。由上級專業部門下達《安全生產監督檢查改正指令書》的事故隱患，責任單位應按時限要求及時進行反饋。　　第十七條將生產經營項目、場所、設備發包、出租的單位，應當與承包、承租單位簽訂安全生產管理協議，并在協議中明確各方對事故隱患排查、治理和防控的管理職責。業主單位對承包、承租單位的事故隱患排查治理負有統一協調和監督管理的職責。　　第五章事故隱患的治理　　第十八條事故隱患排查治理應本著邊排查、邊整改和“三定四不推”的原則，嚴格按照“責任落實、措施落實、資金落實、時限落實”的要求，組織開展事故隱患治理整改，確保治理整改到位。　　第十九條一般事故隱患：責任單位應限期治理；重大事故隱患：由某公司組織專業部門制定整改方案，采取強制性監控措施，進行限期整改。　　整改方案應包括以下內容：　　（一）整改的目標和任務；　　（二）采取的方法和措施；　　（三）經費和物資的落實；　　（四）負責整改的機構和人員；　　（五）整改的時限和要求；　　（六）安全措施和應急預案。　　第二十條重大事故隱患需某公司安排計劃治理的，隱患所在單位應提出具體整改方案，及時上報某公司安全專業，并制定詳細完善的應急處置措施。　　第二十一條重大事故隱患責任單位在整改結束后，應及時向某公司提出驗收申請，由某公司對事故隱患治理情況進行現場驗收或向上級提出驗收申請。　　第二十二條暫時整改不了的事故隱患，要采取有效措施，加強控制。無法保證安全的，應在停產或停止使用的情況下進行事故隱患治理整改。并根據其級別，分別由所在單位進行檢查，檢查主體為對應級別的負責人或分管專業。　　第六章事故隱患的獎勵和處罰　　第二十三條建立事故隱患報告和舉報獎勵制度，鼓勵、發動職工發現和排除事故隱患，對發現、排除和舉報事故隱患的有功人員，經單位申報、專業部門審核、某公司批準后，給予一次性獎勵，獎勵標準按某公司相關規定執行。　　第二十四條根據事故隱患所在部位，按照區域分工對責任人落實考核。凡被公司級專業管理查出的事故隱患，對責任單位考核500-2000元/項，對單位行政一把手考核200元/項；凡被部門專業管理查出的事故隱患，對責任區域考核200-1000元/項，對區域長考核200元/項；凡被部門區域長查出的事故隱患，對責任班組考核200-500元/項，對班組長考核100元/項。　　第二十五條未按規定對事故隱患進行排查、整改或上報，導致發生事故，對責任單位及責任人進行嚴格考核。情節嚴重的，由某公司專業部門提出意見，按有關規定進行處理。　　第七章附則　　第二十六條本辦法若與上級下發的相關管理規定相違背，以上級下發文件為準。