北京市最新干部公示，北京市公務員擬錄用名單公示七天之后2月中旬什么時候能通知

來源：整理時間：2023-01-02 08:53:55 編輯：大上海生活手機版

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1，北京市公務員擬錄用名單公示七天之后2月中旬什么時候能通知
2，現任北京市組織部部長是哪位
3，2012北京朝陽區招錄社區工作者考試公告報名地點職位表下載
4，北京市委領導干部培訓中心怎么樣
5，公安機關的組織機構代碼怎么查
6，有什么比較好的專業
7，成人高考過了之后的安排是怎么樣的

1，北京市公務員擬錄用名單公示七天之后2月中旬什么時候能通知

4月份

北京市公務員擬錄用名單公示七天之后2月中旬什么時候能通知

2，現任北京市組織部部長是哪位

連云港的事情，聽說了嗎。事情鬧大了

北京市市委常委、組織部長趙家騏

現任北京市組織部部長是哪位

3，2012北京朝陽區招錄社區工作者考試公告報名地點職位表下載

考試公告已出，已發布在 http://url.cn/6pj8v4 ，報名地點是在網上，網上報名入口見上述網站，職位表也可在上面下載由招考工作領導小組在2012年9月9日上午9:00——11:00組織統一筆試(具體考試地點及考試注意事項詳見準考證)。　　筆試內容為公共管理、法律基礎、社會建設知識、朝陽區區情及從事社會工作人員應具備的基本潛能等。詳細的內容我就不多說了，你還到上面看比較清楚些，希望我能幫上你的忙

2012北京朝陽區招錄社區工作者考試公告報名地點職位表下載

4，北京市委領導干部培訓中心怎么樣

北京市農業干部培訓中心位于京杭大運河源頭、百里長安街的東端——通州區，所在區域經濟繁榮，交通便利，是旅游觀光、商務洽談、會議培訓的理想場所。本中心是北京市農業局直屬事業單位，承擔著北京市機關事業單位工人技術等級培訓、考核和農業行業特有工種職業技能鑒定的職責。同時，還對外提供住宿、餐飲、會議接待服務，是中央國家機關會議定點單位，是北京市市級黨政機關會議定點單位。位于a座的農招商務酒店2007年被評為叁星級酒店

北京建工培訓中心成立于2001年12月，與北京建工集團有限責任公司黨（干）校共為一體，10年間北京建工培訓中心快速成長，形成了集職稱考試培訓、執業資格考試培訓、崗位技能培訓、學歷教育、企業培訓、企業商學院、遠程教育為一體的多層次、多學科、多渠道的綜合辦學教育機構，旗下擁有中華建設學習網、北京市長城職業技術學校等眾多知名品牌。2010年全年舉辦各種類型的培訓班300多個，培訓

5，公安機關的組織機構代碼怎么查

你可以去組織機構代碼管理中心門戶網站查詢，組織機構代碼管理中心門戶網站網址：http://www.nacao.org.cn/。1、首先打開百度主頁 www.baidu.com 。2、然后在百度主頁的搜索框中輸入組織機構代碼。3、然后我們可以看到前2個排名的是全國組織機構代碼管理中心的網站和百度開放平臺的查詢應用，兩種查詢方式都可以，點擊進入應用。4、如果只知道代碼，或者只知道企業名稱均可查詢，例如，只知道某企業的名稱，注意是企業全稱，點擊組織機構名稱，然后在下方的查詢框里面輸入企業全稱，并輸入下面的驗證碼。5、點擊精確查詢，即可查詢到該企業的組織機構代碼證。6、查詢條件，需要知道全部代碼或者企業全稱。

組織機構代碼是9位的，現在是統一代碼18位的，在全國組織機構代碼管理中心的官網上可以查詢，現在改名了吧，叫“全國組織機構統一社會信用代碼數據服務中心”。

自己到全國組織機構代碼中心查詢即可。

組織機構代碼是國家質量技術監督部門根據國家標準編制，并賦予每一個機關、事業、企業單位、社會團體、民辦非企業單位和其他機構頒發的全國范圍內唯一的、終身不變的法定標識，覆蓋所有單位（包括法人和非法人以及內設機構），是連接政府各職能部門之間的信息管理系統的橋梁和不可替代的信息傳輸紐帶。目前已在工商、稅務、銀行、公安、財政、人事勞動、社會保險、統計、海關、外貿和交通等40余個部門廣泛應用，已成為單位在進行社會交往、開展商務活動所必需的“身份證明”。代碼證對一個單位來說作用非常重要，例如企業在經營過程中，由于涉及到轉帳問題，需要向銀行申請一個基本賬戶，作為結算賬戶，只有在這個基本賬戶的基礎上，企業才能申請一般帳戶，才可以購買現金支票。而申請辦理這兩種賬戶的時候都必須向銀行提供組織機構代碼證等相關資料。同樣對一個企業來說要想經營，就需要先去稅務部門辦理相關稅務登記手續，同時申請購買發票。而企業稅號的15位數字中，前6位是行政區劃號段，后面9位是企業組織機構代碼號，也就是說辦理稅務登記手續必須使用組織機構代碼證，通過組織機構代碼信息，可以實現對增值稅發票的有效管理，防止個別企業的偷稅漏稅行為，為國家從源頭治理稅源起到積極的作用。還有在車輛落戶、申請人事調動、辦理員工社會保障時都離不開代碼證，可以說隨著我國社會主義市場經濟的發展，代碼證在國家行政管理和維護經濟秩序以及宏觀調控中所起的作用將越來越重要。在我國組織機構代碼是由質量技術監督機關負責管理的，組織機構代碼證也是由質量技術監督部門頒發的,所以應到當地質量技術監督局查詢 .

你想表達什么啊朋友？你是不是想問全國公安機關的組織機構行政代碼分別是多少啊？如果是這樣的話，可能在互聯網上很難查到此類內容的，這方面的內容涉密。

6，有什么比較好的專業

機械、核工程、建筑就業較好。

沒有一行是比較好做的，也沒有一行是不好做的！那要看你怎么對待你的工作，當今這個社會競爭那么激烈，殘忍！只要你認為你走的那一條路是對的那你就走下去吧！（認定了一件事就要用心的去做，我相信用10年的時間把一件事做好就行了！那么你就成功了!）

選擇什么專業是看自己的興趣愛好和擅長的東西，興趣是最好的老師

如果你不存在生存問題就選擇愛好；反之選擇有前景的專業！我以審慎的態度告訴你:通信業：需求旺盛，營銷人員比重繼續上升　　今后幾年，通信業人才需求將主要分布在基礎電信運營企業，新增電信企業和政府部門，市場營銷服務人才比重將超過技術人才。人才構成進一步變化為：經營管理類、通信技術類和市場營銷類人才需求比例為2∶3∶5.這個比例中經營管理與市場營銷人員比重較之前有所上升，預示著更多非通信專業人才將涌入通信行業。　　汽車業：人才全面緊缺　　未來5年，根據汽車發展的水平和需要來看，人才供求矛盾的變化將不是漸增，而是激增。這意味著人才供求的結構性矛盾非常突出，尤其是研發機械工程師、銷售和市場人員的新增工作機會將非常可觀。在汽車企業的招聘中，不是哪類人才比較重要，而是各類人才都很重要；不是哪類人才緊缺，而是全面緊缺。主要包括：汽車研發人才、維修人才、營銷人才、管理人才、汽車服務人才等。　　快速消費品：營銷人才缺口大　　快速消費品行業的人才缺口將依然主要來自市場營銷崗位。更多內容盡在我的空間．近年來，該行業大量的市場、銷售人員，特別是品牌建設人員流向其他行業，而從其他行業流向快速消費品行業的市場人員并不多。因此，在2007年相關企業將有必要繼續對此類人才進行儲備。　　石油業：專業人力資源匱乏　　石油行業招聘企業以特大型國有企業和外資石油服務公司為主。外資石油企業方面，從其在中華英才網上所發布的職位顯示出，專業技術人才，尤其是地質工程師和鉆井工程師有明顯的人力資源匱乏的現象。同時，因為目前石油企業才人流動的內外部條件還未成熟，所以外資企業雖然提供良好的職業發展空間、有競爭力的薪酬待遇等優越條件，招聘到所需的研發技術人員也有一定難度。國有企業方面則是從事跨國經營的人才極為緊缺——就陸上石油企業而言，無論是各石油企業還是三大集團公司直屬機關，從事跨國經營的管理人才都不足總人數的1%. 06年人才市場盤點　　人才供求走勢將在未來很大程度上得以延續，因此提醒職場人士關注。　　年度十大需求旺點　　市場營銷類、物流類、房地產建筑專業類、咨詢類、項目管理類、生產管理類、電子工程師類、質量管理工程師類、設計類、IT軟件研發測試類等是人才市場10大需求旺點。其中，市場營銷類人才不僅包括銷售代表，還包括銷售團隊管理人員、區域銷售管理人員、渠道銷售人員等；物流類人才主要是物流管理、國際物流銷售類的專業人才；房地產建筑類以各類規劃設計工程師、建筑師為主；咨詢類人才包括各類咨詢顧問、咨詢師等；項目管理類以項目經理、項目專員為主；生產管理類主要是各類管理人才；電子工程師類主要包括設計工程師、機電工程師、研發工程師等；質量管理類以QA、QA專業人員和質量管理崗位為主；IT軟件研發測試類主要是軟件研發工程師、測試工程師等。　　法律、行政：明顯“供過于求”　　目前在人才市場人才明顯“供過于求”的職位類別有：法律類、行政類等。法律類主要指公司法務、法律助理等；行政類主要指各類文員、行政事務人員等。機械類：就業率100％　　　　【發布】機械及自動化專業屬于人才缺口比較大的專業之一，揚州畢業的該專業學生就業率達100％。化學化工類： 5年內不愁找工作建筑工程：大量吸納應屆畢業生市場營銷：專業銷售人才受寵電子裝配：每年畢業生不夠分配呼叫員、電話咨詢師：本地就有3—5萬個培訓任務物流管理：操作型人才格外受青睞高級技工（焊工）：畢業生供不應求旅游、外事服務：第三產業就業面寬導游、旅游管理：需求量逐年遞增

電腦這門專業就很好

文科類的專業比如市場營銷工商企業管理等等的

7，成人高考過了之后的安排是怎么樣的

成人高校畢業跟普通高校畢業完全一樣，必須所有課程都合格才能畢業。不過成人高校考試很簡單，集中上課時完成簽到、作業按要求抄完，考試再抄一抄，這樣平時成績就不會低，最后的不管考得如何基本都合格。實在不行請老師下客，也就過了。除了從不參加集中學習、不參加考試的，我還沒聽說成人高校不能畢業的肯交學費，可以不上課（跟班主任搞好關系就行），考試什么的不參加不行啊，樣子總要做下嘛。

選大學其實就是選專業幫你分析一下專業問題１．教師。據教育部近日公布的首份中國教育與人力資源問題報告《從人口大國邁向人力資源強國》指出，我國目前仍處于教育欠發達國家行列，我國的高中階段毛入學率不到４３％，高等教育入學率只有１３％，而師資不足是教育發展的主要瓶頸之一。按照``“十五”計劃的發展要求，高中階段教育要達到６０％的毛入學率，以學生老師比１８：１測算，教師隊伍的缺口將達到１１６萬人，以普通高校師生比１５：１測算，教師隊伍缺口也將達到１１萬`人。總之全國高中階段和高等教育的師資缺口達１２０多萬人。２．軟件人才。全球ｉｔ業的低迷波及了一系列相關產業，但其中也有例外――ｉｔ培訓市場就表現出旺盛的生命力。作為ｉｔ領域內一個極具潛力的市場，中國對ｉｔ專業人才的需求顯得更為迫切。資料顯示，我國目前軟件人才的缺口是每年３５萬人以上，而這部分人才如果靠傳統教育模式培養，不僅數量上難以補缺，更遠遠滿足不了我國軟件業發展對人才結構的要求。３．醫藥人才急缺。據北京市人才服務中心提供的數據來看，由于北京各郊區縣醫療事業的發展，引得醫藥人才市場供需兩旺。從１月１２日舉辦的醫藥人才招聘會來看，醫藥類用人單位提供了３７６５工作崗位，其中需求臨床醫學、生物制劑專業人才１７８０人。而北京醫藥專業畢業的６００多生源明顯供不應求。４．速記人才。隨著北京日益成為國際化大都市，會展經濟空前發展，對速記人才的需求越來越大。據北京速記協會培訓中心的唐老師介紹，由該協會培訓的學員沒有失業的，北京幾家有培養速記人才資格的機構，例如北京政法管理干部學院等，培養出來的速記人才也十分搶手。速記市場上肯定會吸納越來越多的大學生。５．特色突出、“人職匹配”的專科畢業生，如海運、高級護理等專業和有高級技工技能的畢業生也都供不應求。６．隨著北京申奧成功，市政和社區管理、維護的相關專業人才，將有較好的就業空間法律、會計英語，報名榜第2，需求榜第8；計算機類，報名榜第4，需求榜第2；電子信息類，報名榜第6，需求榜第3；電氣工程與自動化，報名榜第10，需求榜第7；財會類，報名榜第9，需求榜第10；管理類，報名榜第3（指工商管理），需求榜第5（泛指管理類）。至少在5年內，以下十大熱門行業人才需求量較大。　　1.電子信息類。相關專業：電子信息工程、通信工程、信息對抗技術、信息工程、信息與計算科學等。　　2.生物技術類。相關專業：生物技術、生物工程、生物資源科學等。　　3. 現代醫藥類。相關專業：藥物制劑、制藥工程、生物醫學工程、中藥學等。　　4.汽車類。相關專業：車輛工程專業、汽車服務工程、熱能與動力工程、工業設計等。　　5.物流類。相關專業：物流管理、現代物流等。　　6.新材料類。相關專業：高分子材料與工程、復合材料與工程、再生資源科學與技術、稀土工程等。　　7.環境能源類。相關專業：環境科學、環境工程、能源與環境系統工程、資源環境與科學等。　　8.管理類。相關專業：工商管理類、人力資源管理、工程管理等。　　9.法律類。相關專業：法學、國際法、國際經濟商業法、國際商法等。　　10.營銷類。十大熱門專業新一輪的畢業生即將匯入就業大軍，市場對畢業生專業、技能的需求催生了許多熱門職業，就業形勢、就業趨勢對即將畢業的大學生，甚至面臨高考的學生都有一定的影響。連日來，記者走訪了揚州市人才交流中心、揚州科技學院、技師學院等，為您搜集了揚城十大熱門專業。　　　　機械類：就業率100％　　　　機械及自動化專業屬于人才缺口比較大的專業之一，揚州畢業的該專業學生就業率達100％。　　　　機械行業的人才強調技術性。企業希望招聘到既有專業知識，又有理論知識，懂得思考的復合型人才。所以，希望到外企工作的學生，除了專業知識要掌握好外，管理、銷售等方面的能力也不可忽視。　　　　化學化工類： 5年內不愁找工作　　　　化學及化工專業屬于人才缺口比較大的專業之一，2007年揚州本地畢業的化學化工類專業畢業生供求比例達到1：3。　　　　該行業對人才的技術性要求較強。需求職位中以技術類、銷售類、管理類職位為主。從行業來看，該專業用人需求主要集中在化工業、能源業、醫藥、生物制藥業以及環保業，附加值高的化工新型材料、精細化工制造業等也都需要大量專業人員，由于對專業技術要求高，畢業生2－3年內轉行的