基于對公司的熱愛和對領導的信任，鑒于現在的工作職責范圍和工作強度，我希望月薪是xxxx元如何填寫加薪表,按要求填寫好姓名等,關鍵是填寫申請加薪的理由.理由主要寫自已不僅勝任工作,而且是干得很優秀,同時突出自已薪水在同行業中較低等理由關鍵在于克服你的心理障礙,普通員工加工資申請怎么寫,簡單一點,具體一點,所有的老板都知道加薪代表著鼓勵，刺激你更加努力工作,不劃算要求加工資的申請怎么寫,加薪申請書XXX：您好。

按要求填寫好姓名等,關鍵是填寫申請加薪的理由.理由主要寫自已不僅勝任工作,而且是干得很優秀,同時突出自已薪水在同行業中較低等理由關鍵在于克服你的心理障礙。別以為你提出加薪，老板會討厭你。其實不會的。所有的老板都知道加薪代表著鼓勵，刺激你更加努力工作。他們只會考慮值不值，不會想你的人品什么的。只要你能克服你的心理障礙，你就能寫出很不錯的加薪函

加薪申請書XXX：您好！隨著我公司的不斷發展狀大，我個人的能力也在不斷的提升和進步。這段共同成長的歲月里，我對公司的同事們產生了深厚的感情，我喜歡公司的企業文化，喜歡公司的工作氛圍，喜歡公司的每一個伙伴們。我給予了他們的同時，他們也給予了我更多。我感謝公司領導對我的栽培和幫助，我非常的信任你們。基于對公司的熱愛和對領導的信任，鑒于現在的工作職責范圍和工作強度，我希望月薪是xxxx元

這樣寫吧，領導好:作為一名員工,我很喜歡自己公司,更熱愛自己的工作。出于本人辦事的執著,對工作認認真真、堅持原則,縱然工作中不斷有棘手的問題出現,也能在我積極的應對中,把它完成的很好，工作中,繁雜的事宜、紛亂的內容無處不在,付出的漢水與辛苦數之不盡。對待工作的熱情度不言而喻,僅從帶動身邊的同事也隨之熱情的投入工作中的狀態即可看出，在我的帶動下,同事們也紛紛極枳的投入工作、互幫互助,以單位為家,并有了良好的團隊意識。我愿付出更多的精力投身于工作,在集體中發揮自己力量,多為公司效力，現本人申請領導給預工資的上調,望領導批準。或者咨詢公司人力資源部:看有沒有《工資申請表》,按照表格的要求填,但是如果沒有的話,你就得自己做,建議不要自己做,你可以給你們領導寫信，最好說清楚。你期望漲多少，最好是20%。因為這樣,領導比較好接受，免得漲多了。他們換人,你還失業，不劃。