大家好,我是社保專家思之想之,江蘇2020年退休金會上調(diào)嗎。江蘇是職工養(yǎng)老金和居民養(yǎng)老金都上漲,不過現(xiàn)在正式的調(diào)整通知還沒有下發(fā),要等國家正式通知下發(fā)后,江蘇才會制定具體的調(diào)整方案,制定具體的漲幅,之后才會知道漲多少錢,現(xiàn)在我們只知道江蘇今年肯定會上漲養(yǎng)老金,至于能漲多少,還要等待正式的調(diào)整方案。
1、江蘇19年養(yǎng)老金漲多少?
2019年5月1日起,江蘇企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險和機關事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險單位繳費比例統(tǒng)一降至16%;繼續(xù)階段性降低失業(yè)保險、工傷保險費率降低職工養(yǎng)老保險費率后,會不會對職工的養(yǎng)老金水平有影響?5月10日,江蘇省人社廳發(fā)布了政策解讀。據(jù)悉,江蘇正在研究擬定退休人員養(yǎng)老金調(diào)整方案,今年總體提高比例為5%,將有770萬左右企業(yè)退休人員受益,
好消息770萬企業(yè)退休人員將漲養(yǎng)老金,今年總體提高比例為5%目前國家和省實行“社會統(tǒng)籌加個人賬戶”的養(yǎng)老保險制度模式,其中養(yǎng)老保險單位繳費記入社會統(tǒng)籌部分,個人繳費記入個人賬戶部分.因此,此次降低養(yǎng)老保險單位費率不會影響參保人員的個人養(yǎng)老保險權益,特別是目前養(yǎng)老金計發(fā)主要與個人繳費工資水平和繳費年限掛鉤,降低單位繳費比例不會影響到參保人員個人待遇計發(fā),且根據(jù)國家統(tǒng)一部署,江蘇今年還要繼續(xù)上調(diào)退休人員養(yǎng)老金,目前省人社廳正在會同省財政廳抓緊研究擬訂江蘇省退休人員養(yǎng)老金調(diào)整方案,這也是根據(jù)國家部署連續(xù)第15年提高企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金水平,今年總體提高比例為5%,預計將有770萬左右企業(yè)退休人員受益。
降低養(yǎng)老保險費率,不會影響?zhàn)B老金按時足額發(fā)放降低養(yǎng)老保險費率后,養(yǎng)老金按時足額發(fā)放是否會受到影響?從江蘇情況看,是不會影響到退休人員養(yǎng)老金的按時足額發(fā)放的,江蘇省養(yǎng)老保險基金運行情況良好,經(jīng)過多年努力,當前養(yǎng)老保險基金整體收大于支,累計結余不斷增加,2018年末基金累計結余3945.76億元,基金備付能力21.6個月,在全國居于前列,有較強的支撐能力,在未來一段時期內(nèi),不會出現(xiàn)基金支付風險,更不會影響到養(yǎng)老金按時足額發(fā)放。
此外,江蘇自2018年起明確將企業(yè)職工養(yǎng)老保險基金委托全國社保基金理事會投資運營,首批400億元委托資金已經(jīng)到位,有力促進基金的保值增值,下一步,江蘇將根據(jù)國務院統(tǒng)一部署,積極落實劃轉(zhuǎn)部分國有資本充實社保基金工作,同時探索建立省級社保戰(zhàn)略儲備基金,專門用于人口老齡化高峰時全省養(yǎng)老保險等社會保障支出的補充、調(diào)劑,
2、江蘇2020退休金會上調(diào)嗎?
江蘇已經(jīng)說了,2020年養(yǎng)老金會繼續(xù)上調(diào)。大家好,我是社保專家思之想之,江蘇2020年退休金會上調(diào)嗎?先告訴大家答案,是會上調(diào)的,可信嗎?當然可信,因為消息的來源是江蘇人社廳。具體來看,在2020年1月3號,江蘇省召開全省人力資源和社會保障工作會議,在這次會議上就明確,2020年,江蘇將完善企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險計發(fā)辦法,繼續(xù)統(tǒng)籌調(diào)整企業(yè)和機關事業(yè)單位退休人員養(yǎng)老金,實現(xiàn)基本養(yǎng)老金合理增長。
可見這段話說的已經(jīng)很清楚了,2020年江蘇的退休金是會繼續(xù)上漲的,依然是企退人員和事退人員同步調(diào)整,居民基礎養(yǎng)老金也上調(diào)當然這里說的是職工養(yǎng)老金,江蘇還明確,居民養(yǎng)老金也要上調(diào)。此次會議明確提出,將城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險基礎養(yǎng)老金省定最低標準提高到每人每月不低于160元,因此,江蘇是職工養(yǎng)老金和居民養(yǎng)老金都上漲,不過現(xiàn)在正式的調(diào)整通知還沒有下發(fā),要等國家正式通知下發(fā)后,江蘇才會制定具體的調(diào)整方案,制定具體的漲幅,之后才會知道漲多少錢。
現(xiàn)在我們只知道江蘇今年肯定會上漲養(yǎng)老金,至于能漲多少,還要等待正式的調(diào)整方案,其實思之想之對江蘇省一直有特別的好感,因為他的養(yǎng)老金調(diào)整方案是對企業(yè)退休人員比較友好的。從2016年開始,江蘇省同步上調(diào)企退人員和事退人員養(yǎng)老金之后,每年都是讓企業(yè)的養(yǎng)老金總體漲幅高于機關事業(yè)單位養(yǎng)老金漲幅,就以2019年的江蘇省調(diào)整方案為例,江蘇省企業(yè)退休人員的養(yǎng)老金漲幅是5.5%,而與此同時,機關事業(yè)單位退休人員的養(yǎng)老金漲幅不能超過4%。