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1，江西人社app停用了嗎
2，江西人社認證可以在別的手機上密碼登入嗎
3，江西人社app官方版175怎么下載不了
4，江西人社怎么打印社保證明
5，江西人社年檢手機上怎么操作

1，江西人社app停用了嗎

你好，江西人社app沒有停用。江西人社APP打不開可能是由于人社系統(tǒng)正在維護，或者是現(xiàn)在登錄人數(shù)太多導致的。江西人社APP是江西省人力資源和社會保障廳的官方移動服務客戶端，包含社會保險、就業(yè)創(chuàng)業(yè) 、人事人才、勞動關系等板塊內(nèi)容。

江西人社app停用了嗎

2，江西人社認證可以在別的手機上密碼登入嗎

可以的。您用別人的手機登錄您自己的人社app賬號，然后進行生存認證，就可以了，如果是您用別人的賬號是不可以的。江西人社最新版，提供包含社會保險，就業(yè)創(chuàng)業(yè)，人事人才，勞動關系等服務，江西人社app，一般又稱江西人社養(yǎng)老資格認證，江西人社刷臉認證。江西人社APP是江西省人力資源和社會保障廳的官方移動服務客戶端，隨著信息系統(tǒng)的不斷完善。

江西人社認證可以在別的手機上密碼登入嗎

3，江西人社app官方版175怎么下載不了

可以下載的。江西人社官方app是由江西省人力資源和社會保障廳面向江西省參保人員推出的社保服務軟件，這款軟件能夠更好的為廣大江西居民提供優(yōu)質線上社保辦理業(yè)務，一鍵辦理查詢社保業(yè)務。能夠通過線上進行江西人社線上注冊登錄，電子社保卡，查詢參保信息，繳費信息、養(yǎng)老賬戶查詢，醫(yī)保賬戶查詢，繳費查詢，養(yǎng)老待遇查詢，待遇資格認證，醫(yī)保報銷進度等一系列功能，同時還涵蓋了勞動關系，就業(yè)創(chuàng)業(yè)，人才服務等多個功能板塊，非常便捷，需要的可以下載江西人社app使用。

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4，江西人社怎么打印社保證明

咨詢記錄 · 回答于2021-12-29 江西人社怎么打印社保證明您好，渠道一：網(wǎng)廳查詢打印1、登錄“江西省社會保險線上服務大廳（單位登錄）”（方式同上）；2、選擇“首頁->查詢打印->個人參保證明打印”查詢打印個人參保繳費證明；選擇“首頁->查詢打印->養(yǎng)老保險個人對賬單”查詢打印個人養(yǎng)老保險對賬單。渠道二：手機查詢打印1.登錄“江西人社”APP，在首頁點擊“更多”->“社保繳費證明”；2點擊“險種”選擇自己參保的險種；3點擊“查詢”->右下角圖標“”->“下載”，可將生成的pdf文件下載到手機（默認保存路徑：內(nèi)部存儲/JXRS），可打開查看或導入電腦自助打印。（注：紅章黑章具備同等法律效力）

5，江西人社年檢手機上怎么操作

可通過江西人社微信公眾號、APP辦理。具體步驟如下：一、江西人社微信公眾號認證：第一步：關注江西人社微信公眾號，點擊菜單欄【微服務】的【社會保險綜合服務】第二步：點擊常辦事項的【待遇領取認證】，根據(jù)自身情況選擇城鎮(zhèn)企業(yè)職工、機關事業(yè)單位、城鄉(xiāng)居民之一進入。第三步：進入資格認證頁面，本人認證勿需填寫任何信息，為他人認證需填寫他人姓名和身份證號碼，點擊下一步。第四步：按照屏幕文字提示完成人臉識別，即提示認證結果。二、江西人社APP認證：第一步：在手機應用市場搜索“江西人社”，下載后注冊使用。第二步：打開江西人社APP，點擊待遇資格認證圖標。第三步：進入資格認證頁面，本人認證勿需填寫任何信息，為他人認證需填寫他人姓名和身份證號碼，點擊下一步。第四步：按照屏幕文字提示完成人臉識別，即提示認證結果。拓展資料：特殊人群也可方便認證針對一些沒有智能手機或者不會使用的退休人員，還安排了其他認證方式：通過子女、親屬的手機幫助認證;子女和親屬不在身邊的，可以找朋友或朋友的子女等人幫助認證;可以到居住的社區(qū)人力資源社會保障事務所找工作人員幫助認證;未移交到社區(qū)管理又不具備手機認證條件的人員，可找退休所在單位的勞資人員幫助認證。對于一些高齡、孤寡、病殘等行動不便的特殊群體，江西省人社部門還提供了預約上門服務。申請也非常簡單。只需要通過社會保險經(jīng)辦機構或基層人力資源社會保障服務所申請預約，基層人力資源社會保障事務所將為轄區(qū)內(nèi)行動不便的特殊群體建立服務臺賬，及時安排上門服務。養(yǎng)老金和養(yǎng)老保險金的區(qū)別：基本養(yǎng)老金由基礎養(yǎng)老金、個人賬戶養(yǎng)老金和過渡性養(yǎng)老金構成，即基本養(yǎng)老金=基礎養(yǎng)老金+個人賬戶養(yǎng)老金+過渡性養(yǎng)老金。其中，由于我國的養(yǎng)老保險制度是從90年代才開始逐步建立，因此過渡性養(yǎng)老金作為一種過渡性安排，不是每個人都享有的。只有在《國務院關于建立統(tǒng)一的企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險制度的決定》（國發(fā)［1997］26號）實施前參加工作，《關于完善企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險制度的決定》（國發(fā)［2005］38號）實施后退休，且繳費年限（含視同繳費年限）累計滿15年的人員，才享有過渡性養(yǎng)老金，即在發(fā)給基礎養(yǎng)老金和個人賬戶養(yǎng)老金的基礎上，再發(fā)給過渡性養(yǎng)老金。養(yǎng)老保險金是指職工因在一個企業(yè)工作到一定年限，不愿繼續(xù)任職或因年老體衰、工殘事故導致永久喪失勞動能力時，企業(yè)為保證其老有所養(yǎng)而付給的年金或一次付清所得金。其來源是由職工所在企業(yè)以及職工在職時按一定比例共同交納的，并由勞動行政主管部門所屬的社會保險與專門機構管理。