企業(yè)單位春節(jié)不放假，是很正常的事情。對(duì)于不放假，春節(jié)加班的工人們，企業(yè)一般都給予加班費(fèi)，他們春節(jié)都不能放假，這也是很正常的事情，這些企業(yè)一般在春節(jié)或其他重要節(jié)日里，都進(jìn)行放假，以減少人工及生產(chǎn)成本，對(duì)于一些冷加工的小企業(yè)，或者制衣廠，小作坊等，春節(jié)加班反而會(huì)增加人工成本。
1、企業(yè)春節(jié)期間不放假，也不給3倍工資，員工該怎么辦？
基本上屬于牲口型老板雇用奴隸型員工。很多服務(wù)性行業(yè)在春節(jié)期間不論是營(yíng)業(yè)額還是利潤(rùn)空間,占全年相當(dāng)重的比例，員工創(chuàng)造的價(jià)值比平時(shí)高得多，遵照國(guó)家勞動(dòng)法，要給予員工三倍工資合情合理。不過現(xiàn)在實(shí)體服務(wù)業(yè)平時(shí)日子難過，全靠重要節(jié)日扭虧或者賺點(diǎn)利潤(rùn)，老板不想翻倍給工資，站在自己的立場(chǎng)有一千個(gè)理由，但站在社會(huì)和員工的角度應(yīng)該多給報(bào)酬。
2、一個(gè)企業(yè)單位春節(jié)不放假，你怎么看？
謝邀！企業(yè)單位春節(jié)不放假，是很正常的事情，許多工業(yè)企業(yè)需要連續(xù)生產(chǎn)，比如電廠，鋼廠，以及有冶金爐，熔煉爐的熱加工的工廠，都需要連續(xù)生產(chǎn)，如果停產(chǎn)放假，在重新啟動(dòng)時(shí)，會(huì)造成極大的損失或浪費(fèi)。所以，他們春節(jié)都不能放假，這也是很正常的事情，對(duì)于一些冷加工的小企業(yè)，或者制衣廠，小作坊等，春節(jié)加班反而會(huì)增加人工成本。
這些企業(yè)一般在春節(jié)或其他重要節(jié)日里，都進(jìn)行放假，以減少人工及生產(chǎn)成本，但是，對(duì)于不放假，春節(jié)加班的工人們，企業(yè)一般都給予加班費(fèi)。節(jié)日加班給予三倍的日工資，普通休息日加班給予一倍的工資，這也是“勞動(dòng)法”中規(guī)定的，這一點(diǎn)，國(guó)企工廠做得比較好，大部分加班費(fèi)都可以兌現(xiàn)。對(duì)于私企，那得看老板的心情，以及訂單的緊迫程度和市場(chǎng)的銷售狀況，來(lái)確定加班費(fèi)的多寡，但一般每天不少于100元。
