生育津貼一般多久能報下來，生育津貼一般多久能報下來

來源：整理時間：2022-09-20 23:23:56 編輯：南京本地生活手機版

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1，生育津貼一般多久能報下來
2，生育津貼一般多久能報下來
3，生育津貼報銷多久能到賬
4，生育津貼多久能報下來
5，生育津貼一般多久能報下來
6，生育津貼一般多久能報下來

1，生育津貼一般多久能報下來

生育津貼一般二十個工作日能報下來?！吧蛸N，一般需要二十個工作日才能報下來。如果職工已經參加生育保險的，可以在生產后攜帶其身份證明、生育保險的繳費證明、生產醫療費的單據和生育證明等材料，向社保經辦機構申請報銷。”生育保險職工應當參加生育保險，由用人單位按照國家規定繳納生育保險費，職工不繳納生育保險費。用人單位已經繳納生育保險費的，其職工享受生育保險待遇；職工未就業配偶按照國家規定享受生育醫療費用待遇。所需資金從生育保險基金中支付。生育保險待遇包括生育醫療費用和生育津貼。

生育津貼一般多久能報下來

2，生育津貼一般多久能報下來

生育津貼多久能報下來：生育津貼自生育之日起90天內由單位提交資料，審核通過社保局進行建檔，再打款給公司，需要2個月左右。各地區的生育津貼支付期限一般與產假期限相一致，在90-180天之間。錢直接就打在社?？ㄉ?。具體生育津貼的算法：1、生育津貼計算公式：職工所在用人單位月繳費平均工資/30*產假天數。職工繳費基數按照職工所在用人單位上一年月平均工資計算；2、低于上一年本市職工月平均工資60%的，按照上一年本市職工月平均工資的60%計算；3、高于上一年本市職工月平均工資3倍以上的，按照上一年本市職工月平均工資的3倍計算；4、本人上一年月平均工資無法確定的，按照上一年本市職工月平均工資計算。【法律依據】《中華人民共和國社會保險法》第五十三條職工應當參加生育保險，由用人單位按照國家規定繳納生育保險費，職工不繳納生育保險費。　　　　　　　　　　第五十四條用人單位已經繳納生育保險費的，其職工享受生育保險待遇；職工未就業配偶按照國家規定享受生育醫療費用待遇。所需資金從生育保險基金中支付。生育保險待遇包括生育醫療費用和生育津貼。第五十五條　生育醫療費用包括下列各項：（一）生育的醫療費用；（二）計劃生育的醫療費用；（三）法律、法規規定的其他項目費用。第五十六條職工有下列情形之一的，可以按照國家規定享受生育津貼：（一）女職工生育享受產假；（二）享受計劃生育手術休假；（三）法律、法規規定的其他情形。生育津貼按照職工所在用人單位上年度職工月平均工資計發。

生育津貼一般多久能報下來

3，生育津貼報銷多久能到賬

法律分析：生育津貼一般需要20個工作日才能報下來，在生產完之后可以憑單據進行報銷，只要審核通過之后會直接打入的卡內，生育保險需要辦理的步驟和到賬的時間：1、自生育之日起90日內持報銷所需資料到參保所屬的經辦機構申報;2、窗口工作人員審核資料;3、資料審核無誤后受理申報并書面登記;4、窗口工作人員在4個工作日內生成撥付單據;5、單位經辦人或個人5個工作日后領取撥付單據;6、領取撥付單據后5個工作日后撥付金額劃轉至單位或個人的銀行賬戶。法律依據：《中華人民共和國社會保險法》第五十四條用人單位已經繳納生育保險費的，其職工享受生育保險待遇；職工未就業配偶按照國家規定享受生育醫療費用待遇。所需資金從生育保險基金中支付。生育保險待遇包括生育醫療費用和生育津貼。

生育津貼報銷多久能到賬

4，生育津貼多久能報下來

生育津貼一般需要20個工作日才能報下來，在生產完之后可以憑單據進行報銷，只要審核通過之后會直接打入您的卡內。生育津貼的報銷所需要的材料包括《結婚證》原件及復印件、《生育服務證》原件及復印件、嬰兒出生證明原件及復印件等?！杜毠趧颖Ｗo特別規定》：第六條女職工生育的檢查費、接生費、手術費、住院費和藥費由生育保險基金支付。超出規定的醫療服務費和藥費（含自費藥品和營養藥品的藥費）由職工個人負擔。女職工生育出院后，因生育引起疾病的醫療費，由生育保險基金支付；其它疾病的醫療費，按照醫療保險待遇的規定辦理。女職工產假期滿后，因病需要休息治療的，按照有關病假待遇和醫療保險待遇規定辦理。第八條　女職工產假期間的生育津貼,對已經參加生育保險的,按照用人單位上年度職工月平均工資的標準由生育保險基金支付;對未參加生育保險的,按照女職工產假前工資的標準由用人單位支付。女職工生育或者流產的醫療費用,按照生育保險規定的項目和標準,對已經參加生育保險的,由生育保險基金支付;對未參加生育保險的,由用人單位支付。

5，生育津貼一般多久能報下來

生育津貼多久能報下來：生育津貼自生育之日起90天內由單位提交資料，審核通過社保局進行建檔，再打款給公司，需要2個月左右。各地區的生育津貼支付期限一般與產假期限相一致，在90-180天之間。錢直接就打在社?？ㄉ?。具體生育津貼的算法：1、生育津貼計算公式：職工所在用人單位月繳費平均工資/30*產假天數。職工繳費基數按照職工所在用人單位上一年月平均工資計算；2、低于上一年本市職工月平均工資60%的，按照上一年本市職工月平均工資的60%計算；3、高于上一年本市職工月平均工資3倍以上的，按照上一年本市職工月平均工資的3倍計算；4、本人上一年月平均工資無法確定的，按照上一年本市職工月平均工資計算。【法律依據】《中華人民共和國社會保險法》第五十三條職工應當參加生育保險，由用人單位按照國家規定繳納生育保險費，職工不繳納生育保險費?！　　　　　　　　　〉谖迨臈l 用人單位已經繳納生育保險費的，其職工享受生育保險待遇；職工未就業配偶按照國家規定享受生育醫療費用待遇。所需資金從生育保險基金中支付。生育保險待遇包括生育醫療費用和生育津貼。第五十五條　生育醫療費用包括下列各項：（一）生育的醫療費用；（二）計劃生育的醫療費用；（三）法律、法規規定的其他項目費用。第五十六條職工有下列情形之一的，可以按照國家規定享受生育津貼：（一）女職工生育享受產假；（二）享受計劃生育手術休假；（三）法律、法規規定的其他情形。生育津貼按照職工所在用人單位上年度職工月平均工資計發。

6，生育津貼一般多久能報下來

一般享受津貼的員工，可以自生育之日起90天內由單位提交資料，審核通過社保局進行建檔，再打款給公司，需要2個月左右。生育津貼計算公式：職工所在用人單位月繳費平均工資/30*產假天數。(職工繳費基數按照職工所在用人單位上一年月平均工資計算)。。各地區的生育津貼支付期限一般與產假期限相一致，在90-180天之間。錢直接就打在社?？ㄉ?。參保職工在同時具備下列條件時，可按規定享受生育保險待遇：1、符合國家、省、市計劃生育政策規定；2、分娩或實施計劃生育手術時，用人單位已為其參加生育保險且連續足額繳納生育保險費滿12個月。3、產前檢查費和生產費用，當事人攜帶結婚證、社?？ǎㄊ忻窨ǎ┘敖值篱_具的計生證明到生育保險定點醫院直接刷卡結算。4、申報生育津貼和一次性營養補貼，需填寫《生育保險待遇申報表》并加蓋單位公章，提供結婚證、獨生子女證（孩子的）、出院小結等材料，于每月1-10日之間的工作日前往市醫保中心生育科辦理申報手續。（相關手續應在分娩后一年內辦理）拓展資料：根據《中華人民共和國社會保險法》：第五十三條職工應當參加生育保險，由用人單位按照國家規定繳納生育保險費，職工不繳納生育保險費。第五十四條用人單位已經繳納生育保險費的，其職工享受生育保險待遇；職工未就業配偶按照國家規定享受生育醫療費用待遇。所需資金從生保險基金中支付。生育保險待遇包括生育醫療費用和生育津貼。第五十五條生育醫療費用包括下列各項：（一）生育的醫療費用；（二）計劃生育的醫療費用；（三）法律、法規規定的其他項目費用。第五十六條職工有下列情形之一的，可以按照國家規定享受生育津貼：（一）女職工生育享受產假；（二）享受計劃生育手術休假；（三）法律、法規規定的其他情形。生育津貼按照職工所在用人單位上年度職工月平均工資計發。