南京最低工資，南京最低工資標準是扣除五險一金嗎

來源：整理時間：2022-09-16 21:27:08 編輯：南京本地生活手機版

本文目錄一覽

1，南京最低工資標準是扣除五險一金嗎
2，2020南京最低工資標準
3，現在南京的最低工資是多少錢
4，想請南京最低工資標準是多少如果單位的基本工資是1100然后加上
5，南京最新基本工資是多少
6，請問南京工資最低保障是多少
7，南京市的工資最低標準是多少
8，現在南京最底工資是多少啊

1，南京最低工資標準是扣除五險一金嗎

南京的最低工資標準為850元(含有法定應繳納的各種保險)

南京最低工資標準，不是扣除五險一金之后的金額。是沒扣除五險一金前的金額

不扣除，包含的。

南京最低工資標準是扣除五險一金嗎

2，2020南京最低工資標準

最低工資標準每一至三年調整一次。目前南京市最新的工資標準是在2020年頒布的，最低工資標準一般采取月最低工資標準和小時最低工資標準兩種。南京市目前小時最低工資標準為18.5元每個小時，月最低工資標準為2020元每個月。且最低工資標準還不包括加班費、津貼和法定福利。法律依據：《最低工資規定》規定：確定和調整月最低工資標準，應參考當地就業者及其贍養人口的最低生活費用、城鎮居民消費價格指數、職工個人繳納的社會保險費和住房公積金、職工平均工資、經濟發展水平、就業狀況等因素。

2020南京最低工資標準

3，現在南京的最低工資是多少錢

最底工資850一個月，南京用人單位的合法試用期3個月，找工作要注意哦！

南京最低工資標準850元

現在南京的工資最底都在1000元以上

850元

現在南京的最低工資是多少錢

4，想請南京最低工資標準是多少如果單位的基本工資是1100然后加上

目前從一些媒體獲悉南京市（不含溧水與高淳區）月最低工資標準： 1890元/月，溧水與高淳區月最低工資標準： 1720元/月。

最低工資標準由當地政府規定。此外工資補貼福利等等由勞動合同約定。所以，有可能產生你說的問題。是否可以，看勞動合同的約定。

5，南京最新基本工資是多少

2018南京市月最低工資標準一類地區2020元，二類地區1830元，三類地區1620元。非全日制用工小時最低工資標準：一類地區18.5元，二類地區16.5元，三類地區14.5元。

沒搞懂樓主是問哪一職業的工資，南京基本工資09年是950塊，現在應該到1100左右。通常起薪是1500.就是說到手1300吧。也有公司起薪1800的，比較少。大學生剛剛畢業則基本上從1200做起。冷汗啊，是很難生存。而大部分人居然都熬了下來。有三年工作經驗以后，就是另外一個臺階了。

6，請問南京工資最低保障是多少

最低工資標準是勞動者勞動者在法定工作時間或依法簽訂的勞動合同約定的工作時間內提供了正常勞動的前提下，用人單位依法應支付的最低勞動報酬。南京市最低工資標準有一類、二類區的執行標準，目前執行一類區（南京市市區含江寧區）；930元至于落實到人頭，因還有法定應扣社保費部分，則應根據單位所在區類和個人應扣除社保費數后核定。

您好，最低工資標準是勞動者勞動者在法定工作時間或依法簽訂的勞動合同約定的工作時間內提供了正常勞動的前提下，用人單位依法應支付的最低勞動報酬。南京市最低工資標準有一類、二類區的執行標準，目前執行一類區（南京市市區含江寧區）850元/月，二類區700元/月的標準；至于落實到人頭，因還有法定應扣社保費部分，則應根據單位所在區類和個人應扣除社保費數后核定。

你好，南京市最低工資標準是1480

7，南京市的工資最低標準是多少

南京市一類地區最低工資標準將有望從每月750元上調至每月820元。關于調整南京市最低工資標準的通知寧勞社薪〔2006〕9號各區縣人民政府、市各有關單位：根據江蘇省勞動和社會保障廳《關于調整江蘇省最低工資標準的通知》（蘇勞社勞薪[2006]15號）的精神，經市政府同意，現將我市最低工資標準調整意見通知如下：一、調整最低工資標準我市最低工資標準及執行類別調整為：一類區，由原690元/月調整為750元/月，適用范圍為南京市市區（不含原六合縣、原江浦縣）；二類區，由原550元/月調整為620元/月，適用范圍為溧水縣、高淳縣、原六合縣、原江浦縣。我市最低工資標準類別由一、二、三類調整為一、二類，高淳縣、原六合縣、原江浦縣由原執行三類區標準調整為執行二類區標準。明年原六合縣、原江浦縣區劃調整期結束，直接過渡到執行一類區標準。二、調整小時最低工資標準一類區，由原5.8元/小時調整為6.3元/小時；二類區，由原4.6元/小時調整為5.2元/小時。適用范圍同最低工資標準。三、下列各項不包括在最低工資標準內，由用人單位另行支付：（一）加班加點的工資；（二）中班、夜班、高溫、低溫、井下、有毒有害等特殊工作環境、條件下的津貼；（三）法律、法規和國家規定的勞動者福利待遇等。四、勞動者所得月工資在剔除第三條規定的項目和繳納個人最低住房公積金后，低于最低工資標準的部分，用人單位應當補足。調整后的最低工資標準從2006年10月1日起執行。

8，現在南京最底工資是多少啊

南京市最低工資標準850是從08年10月1號以后開始實行

現在已經是850了

850

【江蘇商報報道】本報記者　曹露報道江蘇省最低工資標準于今天起正式在全省實施。記者了解到，此次調整后的最低標準與以往的最大區別在于，已包含勞動者個人依法繳納的社會保險費在內。南京地區的標準正在制訂當中。　　一類地區690元/月　　據了解，調整后的月最低工資標準為：一類地區690元/月，二類地區550元/月，三類地區480元/月，四類地區400元/月。小時最低工資標準是：一類地區5.8元/小時，二類地區4.6元/小時，三類地區4.1元/小時，四類地區3.4元/小時。今年最低工資標準含勞動者個人依法繳納的社會保險費，而這筆費用在以前不包含在最低工資標準之內，需由企業另行支付。由于包含了社會保險費，調整過后的最低工資標準實際上是較往年有所降低。對此，江蘇省勞動和社會保障廳有關人士介紹，根據國家和江蘇省的規定，最低工資應該每兩年調整一次，但江蘇省、南京市這幾年幾乎每年都在上漲。但這并不能說職工的實際最低收入一定要上漲。　　加班費等需另行支付　　按照規定，加班加點的工資，中班、夜班、高溫、低溫、井下、有毒有害等特殊工作環境、條件下的津貼，法律法規和國家規定的勞動者的福利待遇等三類工資待遇，都不包括在最低工資標準口徑內，應由用人單位另行支付。勞動者所得月工資在除去這三類項目并繳納個人最低住房公積金后，低于最低工資標準的部分，仍應由用人單位補足。　　南京的標準正在制訂　　據介紹，目前南京一類地區執行的最低工資為620元，這其中不包括勞動者個人依法繳納的社會保險費。如果按照省里面的統一標準執行，調整后的全省最低工資標準一類地區為690元/月，但包含勞動者個人依法繳納的社會保險費。這些保險包括養老保險（7%）、失業保險（1%）、工傷、生育、醫療（2%），而現在最低的繳費基數為941元。這樣應該扣除的保險費為94.1元（941元×10%=94.1元），職工能拿到手的應為690元-94.1元=595.9元。比620元低了24.1元。據悉，南京市正根據省里的這份文件擬定自己的標準。2004年南京市的區類和最低工資標準分別是：一類區為南京市市區（含江寧區620元/月）；二類區為溧水縣（500元/月），三類區為高淳縣、原六合縣、原江浦縣（440元/月）。（4版《民生通道》）