謝謝邀請在京東物流獨立之前，京東快遞小哥的崗位是非常吃香的，薪資高于其它快遞公司，五險一金交著，工作也相對簡單配送快件，所以京東快遞員崗位是非常吃香的，想進去非常難，想入職的話會比較困難，主要做到以下一點首先，你需要兼職幫著送一下快遞，618，雙11打促期間，件非常多，正式快遞員送不過來，會招聘一些兼職的快遞員，幫著送快遞，后期如果有正式崗位會從這些兼職中選擇。

1、怎么應聘京東快遞員的？

但是這個兼職的時間不確定，而且超長，可能是1年甚至幾年，看你堅持住了不，現在京東物流獨立，取消快遞員底薪，增加攬件業務，福利待遇有所降低，在崗的快遞小哥壓力比較大，流動性增加，崗位需求人員也增加，崗位會有所增多，現在應聘的話會比較容易！關鍵入職的話，也需要比之前更加努力的去攬件，因為后期攬件收入會是總收益的一大部分。

2、現在去應聘京東快遞員怎么樣？

京東這種無良企業還是建議不要去，因為不值得！不要說現在無底薪，就是之前有底薪都不建議去，不但身體辛苦，心更累，干體力活伺候人還不得好！不要妄想領導會在意你的感受，他們只會沒完的壓榨每一個配送員，除非有關系，不然就不要去。工作時間長，體力活多，工資低，爛事多，休息少的可憐，春節都要義務加班！最關鍵的是只要有一個投訴，不管原因，就會勸退！比周扒皮都狠，呵呵！當然也可能現在不好招人，繼續用，但不要得罪領導，不然必勸退！這幫狗腿子才小心眼那，睚眥必報！，

3、京東商城鄭州分揀員的工資待遇怎么樣？

在了解一份工作的薪資待遇之前，首先需要了解的就是這份工作到底是做什么的。京東商城的分揀員工作，簡單來說就是做訂單商品的分揀，這份工作對于倉庫的運營和整體物流派送效率來說，是非常關鍵的，我之前的一個朋友就是在京東做分揀員，可以簡單聊聊。他當時也是在跟鄭州經濟水平差不多的南昌做的，這兩個地方的分揀員薪資是差不多的，他在南昌的京東倉庫干了有一年的時間，平均每個月的工資就在6000元左右，除此之外還有一些京東給的福利和補貼，

6000元的工資在京東或者是當地處于什么水平呢？京東倉庫的分揀員工資其實都是差不多的，按照職位來說，6000元在京東也是處于中等的工資水平，這個薪資還是可以接受的。而在當地來說，一般二線到三線城市，工資在6000元一個月，也是一個不錯的薪資，像我現在在北京工作，一個月的工資扣稅之后，再減去五險一金，拿到手的跟分揀員的工作差不多，這個工資在北京生存就是比較低的了，

4、怎樣才能進京東物流公司當快遞員？

干了近四年，腰間盤突出，左胳膊肘疼了一年多了，休息難，孩子生病請不下來假，都是晚上九十點下班飯都顧不上吃帶孩子去掛急診，這一月底辭職。在北京消費也高，除了落點公積金，沒剩下余錢，傳說中的一月一萬多，也就這兩年的雙十一能過一萬，整個月都是沒日沒夜，吃飯，撒泡尿都感覺耽誤時間，心里矛盾沒幾個能理解。但感覺有貓膩，工資不透明，都感覺被每個月扣下來的錢給你補在雙十一，讓你看著好看，

劉總也說了整個配送能過一萬的也就百分之十二，但傳說一直是外人津津樂道的。為了追求業績，感覺現在不再是客戶為先了，反而是領導業績第一位，配送被各種刁難，不單是客戶，領導層也是如此，出個差評不問青紅皂白，就一句話“你沒服務好客戶”，晚上下班，隨機個站點讓去培訓，有時幾十公里，大半夜回來，第二天照常上班，沒地鐵，自己想辦法，不去還不行。