山東養(yǎng)老金上漲調(diào)整，竟然有人每個(gè)月上漲452元，到底怎么回事。三、山東的居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的基礎(chǔ)養(yǎng)老金也將調(diào)整，繼離退休人員基本養(yǎng)老金上調(diào)之后，城鄉(xiāng)居民基礎(chǔ)養(yǎng)老金接棒上調(diào)，全國(guó)當(dāng)時(shí)還沒(méi)有任何一個(gè)地方公布養(yǎng)老金調(diào)整方案，以山東省去年養(yǎng)老金調(diào)整方案為例，看看今年養(yǎng)老金能漲多少吧。

1、好消息，山東養(yǎng)老金剛上漲完畢，基礎(chǔ)養(yǎng)老金又上漲，咋回事？

這里指的是提高居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基礎(chǔ)養(yǎng)老金的問(wèn)題吧。這與7月1日前發(fā)放到位的退休人員的養(yǎng)老金是不同的，一、國(guó)家建立的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度有三種。目前，我國(guó)建立的基本養(yǎng)老制度有三種，分別是企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度、機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)制度、城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度，其中企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度，機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)制度只是參保的人員范圍不同，但都是針對(duì)在職職工的養(yǎng)老保險(xiǎn)制度，其制度的內(nèi)容是基本相同的，新參保人員的繳費(fèi)辦法、待遇核算等也是相同的。

有時(shí)，又將這兩種制度合起來(lái)稱(chēng)之為職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度，居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的參保對(duì)象主要是未參加職工養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的城鄉(xiāng)居民，特別是農(nóng)村居民。這種養(yǎng)老保險(xiǎn)制度，繳費(fèi)費(fèi)率低，養(yǎng)老金待遇也低，建立之初的繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)最低為每年為100元，后來(lái)最低標(biāo)準(zhǔn)又提高至200元、300元或以上（各地情況不一樣），當(dāng)然，也有更高的繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，比如每年繳費(fèi)1000元、2000元、5000元等的標(biāo)準(zhǔn)也有，但很少有人繳。

參保的居民到達(dá)60周歲后所能領(lǐng)到的待遇也是100多元，二、參加職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的山東省退休人員的養(yǎng)老金已經(jīng)調(diào)整并發(fā)放到位。2021年，參加職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的退休人員的養(yǎng)老金總體調(diào)整比例是4.5%，今年6月25日下發(fā)的《山東省人力資源和社會(huì)保障廳山東省財(cái)政廳關(guān)于2021年調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金的通知》（魯人社發(fā)〔2021〕8號(hào)），已明確了山東退休人員養(yǎng)老金的具體的調(diào)整辦法，從2021年1月起調(diào)整。

現(xiàn)在這些增加的養(yǎng)老金已經(jīng)發(fā)放到位了，三、山東的居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的基礎(chǔ)養(yǎng)老金也將調(diào)整。在調(diào)整了企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員的養(yǎng)老金待遇后，山東又開(kāi)始調(diào)整居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)領(lǐng)取待遇人員的基本養(yǎng)老金，7月1日下發(fā)了《山東省人力資源和社會(huì)保障廳山東省財(cái)政廳關(guān)于提高居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基礎(chǔ)養(yǎng)老金》（魯人社發(fā)〔2021〕11號(hào)），明確了：自2021年7月1日起，全省居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基礎(chǔ)養(yǎng)老金最低標(biāo)準(zhǔn)由每人每月142元提高到150元，即每人每月提高8元。

各地可以根據(jù)當(dāng)?shù)貙?shí)際進(jìn)一步提高基礎(chǔ)養(yǎng)老金最低標(biāo)準(zhǔn)，從這里看，居民養(yǎng)老保險(xiǎn)基礎(chǔ)養(yǎng)老金最低標(biāo)準(zhǔn)提高的幅度不大，只有8元。當(dāng)然，各地也可在此基礎(chǔ)上再提高一些，但其標(biāo)準(zhǔn)是沒(méi)有職工養(yǎng)老保險(xiǎn)高的。職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)與居民養(yǎng)老保險(xiǎn)是兩種不同的養(yǎng)老保險(xiǎn)制度，他們的養(yǎng)老金待遇的提高也是分開(kāi)進(jìn)行，互無(wú)關(guān)系的，因此，居民養(yǎng)老保險(xiǎn)基礎(chǔ)養(yǎng)老金提高標(biāo)準(zhǔn)，僅是那些參加居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的領(lǐng)取了養(yǎng)老金待遇的人員才能享受。

2、養(yǎng)老金18連漲，上漲4%！以山東為例，算一下今年養(yǎng)老金上漲多少？

2022年上調(diào)養(yǎng)老金，是企業(yè)退休人員養(yǎng)老金的第18連漲，實(shí)際上，從1992年國(guó)家建立養(yǎng)老保險(xiǎn)制度開(kāi)始，各地都陸續(xù)建立了養(yǎng)老金的調(diào)整機(jī)制。今年應(yīng)當(dāng)是北京市企業(yè)退休的人員養(yǎng)老金的第30連漲，同時(shí)也是機(jī)關(guān)事業(yè)單位和企業(yè)退休人員養(yǎng)老金第七年統(tǒng)一增長(zhǎng)，2005年《國(guó)務(wù)院關(guān)于完善企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的決定》，明確建立企業(yè)職工退休人員基本養(yǎng)老金正常增長(zhǎng)機(jī)制，自此才有了養(yǎng)老金的18連漲。

近年來(lái)，養(yǎng)老金的漲幅已經(jīng)逐漸有10%下調(diào)至今年的4%，總體來(lái)說(shuō)變化還是相對(duì)緩慢的，但是我們國(guó)家的養(yǎng)老金壓力也日趨增大。2022年退休人員養(yǎng)老金調(diào)整的幅度比去年下降了0.5個(gè)百分點(diǎn)，如果是以2020年的企業(yè)退休人員人均養(yǎng)老金為基礎(chǔ)的話(huà)僅僅下降了0.32個(gè)百分點(diǎn)左右，如果以人均養(yǎng)老金3000元為例，人均調(diào)整的養(yǎng)老金總體額度會(huì)比去年下降10元左右。