以深圳消費(fèi)水平衡量不算高家庭富裕的只是少數(shù),從普通大眾來講,這個(gè)收入在深圳真的是算低的了。掙多少錢,就有舒適度不一樣的生活,像我16年大學(xué)畢業(yè)來到深圳,在學(xué)校簽了一家深圳這邊的公司(技術(shù)人員方面發(fā)展的儲備干部),上班后天天開銑床,周六加班,還得倒班到手4000來塊,天天機(jī)械的重復(fù)著。
1、深圳真實(shí)的平均工資是多少?
首先這個(gè)問題問的比較籠統(tǒng),其實(shí)一個(gè)地區(qū)的工資水平對個(gè)人來說關(guān)注的只是某個(gè)行業(yè)的工資會比較有意義,因?yàn)榈貐^(qū)總的平均工資會被嚴(yán)重平均。那么下面就來說說我了解的深圳一些行業(yè)的工資水平,首先分體制內(nèi)和體制外。體制內(nèi)公務(wù)員,事業(yè)單位,國有企業(yè)這類就是我們說的金飯碗,銀飯碗,鐵飯碗,這類人群的工資收入發(fā)到手的賬面工資平均在10000左右,低的在8000左右(一般是國企新入職的普通崗位較多),高的在20000 (一般是領(lǐng)導(dǎo)高管,核心技術(shù)人員等)。
這類人群最大特點(diǎn)的收入穩(wěn)定,增長有預(yù)期和空間,但是想拿更高就太難,絕大部分人都在平均水平,五險(xiǎn)一金交的交費(fèi)的基數(shù)和比例是最高的,大概占20%左右,。體制外就是廣大的民營經(jīng)濟(jì),具體領(lǐng)域覆蓋絕大多數(shù)的制造,服務(wù),IT等行業(yè),每個(gè)行業(yè)差別較大。零售服務(wù)業(yè)工資收入屬于偏低類,占經(jīng)濟(jì)總量較大,但是從業(yè)人員多,學(xué)歷普遍較低,入行門檻低,人均下來工資水平大概在5000左右,低在3000 (清潔工,保安,超市員工,門店員工等居多)左右,高的在10000 左右(中高管,資深保險(xiǎn)員等),
IT行業(yè)平均工資水平較高,在這個(gè)行業(yè)里面具體又會分析下屬的很多行業(yè),以游戲軟件開發(fā)為例,平均工資在15000左右,低的在7000左右(一般是這類企業(yè)里面新人,普通行政人員),高的30000 (核心程序員,產(chǎn)品經(jīng)理,項(xiàng)目經(jīng)理,中高管)。其他行業(yè)如制造業(yè),金融業(yè)就是兩個(gè)極端,制造業(yè)平均收入也是較低,金融業(yè)是最高,這在就不詳細(xì)說明了,總的來說體制外的這類人群特點(diǎn)是兩級分化較大,低的很低,高的無法想象,大多數(shù)人都是普通工資水平,工作穩(wěn)定性差,預(yù)期差,一切靠自己奮斗!任何行業(yè)都有人拿高薪有人在混日子,關(guān)鍵看你處在什么位置和你是否想一直前進(jìn),
2、在深圳月薪多少才能活下去?
每個(gè)人界定的生活標(biāo)準(zhǔn)是不一樣的。三千塊錢的活法,一萬塊錢有一萬塊錢的活法,所以,這個(gè)問題,回答不是絕對的。畢竟深圳的人均工資標(biāo)準(zhǔn)都達(dá)到了9500,難道沒到平均標(biāo)準(zhǔn)的就不能生活了嗎?顯然不是!說說我吧,16年剛來深圳,在福田區(qū)上班,工資3000,到手2800,為了生活下去,我在福田區(qū)租了一張床位500塊錢,每天限制自己的生活費(fèi)為30元,交通費(fèi)每個(gè)月150塊錢,這樣下來,我每個(gè)月加上其他的生活開銷平均花費(fèi)1800,還能攢下1000元呢,
所以說,再低的工資都是能生活的。當(dāng)然現(xiàn)在19年工資也漲了一些,但我會發(fā)現(xiàn),工資漲了之后,我的生活標(biāo)準(zhǔn)也上升了,床位是不可能再住了,需要有自己的空間。所以隨之而來的是房租也開始上漲很多,其他開支也是一樣的。所以,工資高了,也只代表生活的舒適度有了一定提升,因此,大家加油掙錢吧!掙多少錢,就有舒適度不一樣的生活!。
3、深圳的工資一般都是多少?
這個(gè)得以行業(yè)為大前提了,像我16年大學(xué)畢業(yè)來到深圳,在學(xué)校簽了一家深圳這邊的公司(技術(shù)人員方面發(fā)展的儲備干部),上班后天天開銑床,周六加班,還得倒班到手4000來塊,天天機(jī)械的重復(fù)著。干了3個(gè)月,沒進(jìn)一步的工作安排,后面就果斷換了,在一家旋挖機(jī)制造廠做設(shè)計(jì),(其實(shí)也就是出出圖,小改,畢竟都是成熟的產(chǎn)品)工資也就4000來塊。
4、在深圳開公交車,月薪是多少?
我供職在深圳市東部公交司機(jī)某線路,回答這個(gè)問題比較有發(fā)言權(quán),謝謝閱讀!司機(jī)的收入是按照“多勞多得”的原則核發(fā)工資的。市行政部門和東部公交總公司有明文規(guī)定,每天工作8小時(shí),特別強(qiáng)調(diào)不允許營收與工資掛鉤以免造成搶客現(xiàn)象,但是這個(gè)規(guī)定只是在“巴士集團(tuán)公司”得到了普遍執(zhí)行,而其他兩個(gè)公交公司都是打亂仗,我屬于“文博宮”車隊(duì),設(shè)共6條線路,有自己的分公司。