同是高中教師，但因地域不同，其工資也是千差萬別的。但年薪十幾萬，收入超過公辦高中的編制老師，工資的高低主要取決于所執教地區的經濟狀況如何，在縣城公立高中做編制老師，那意味著穩定，但也意味著有可能你以后會一直在這個崗位干下去，不會有很大的變化。
1、小學、初中、高中的老師敢曬一下您的每月工資嗎？
坐標福州下屬的一個縣級市，農村初中教師工作21年九級職稱。曬一下去年的收入，打卡工資每月4320元，公積金每月共2100元，農村補貼領九個月每個月600元，績效工資每個月1200，醫保卡收入大概150元，畢業班獎金600元，班主任評比獎金8000元，初三周末上課補貼3900(財政補貼，學生不收費)年終獎29000元，
2、是在縣城公立高中做編制老師，年薪六萬，還是去沿海私立高中做老師，年薪十幾萬？
要怎么選擇，要看你現在的生活狀態和對未來生活的規劃。在縣城公立高中做編制老師，那意味著穩定，但也意味著有可能你以后會一直在這個崗位干下去，不會有很大的變化！雖然年薪六萬，但工資穩定，對生活有很大的保障！去沿海私立高中做老師，有挑戰性，不穩定，未來變數大，沒有保障！但年薪十幾萬，收入超過公辦高中的編制老師，
3、縣城高中教師工資待遇怎么樣？
同是高中教師，但因地域不同，其工資也是千差萬別的。工資的高低主要取決于所執教地區的經濟狀況如何，打個比方，同一位理發師，如果在鄉村，或縣城，或市區，或一線城市，其收費標準絕對是有高有低，同是勞動者，同是為客戶理一次發，同一理發師，如果沿用同工同酬的理論，要求在不同地區堅持同一價格，這本身實在就是一種荒謬，不符合實際的天真愿望了。
