實(shí)習(xí)協(xié)議范本，大學(xué)生實(shí)習(xí)合同

來源：整理時(shí)間：2022-12-10 17:58:48 編輯：好學(xué)習(xí) 手機(jī)版

本文目錄一覽

1，大學(xué)生實(shí)習(xí)合同
2，求應(yīng)屆畢業(yè)生實(shí)習(xí)協(xié)議范本及與應(yīng)屆畢業(yè)生簽的勞動(dòng)合同范本
3，大學(xué)生實(shí)習(xí)合同專業(yè)人士請進(jìn)
4，實(shí)習(xí)生協(xié)議
5，實(shí)習(xí)三方協(xié)議范文
6，關(guān)于實(shí)習(xí)工作實(shí)習(xí)生協(xié)議書
7，急求學(xué)生實(shí)習(xí)協(xié)議請給個(gè)范文

1，大學(xué)生實(shí)習(xí)合同

實(shí)習(xí)期間還不是可以簽訂實(shí)習(xí)合同來保障自己的權(quán)利的。

大學(xué)生實(shí)習(xí)合同

2，求應(yīng)屆畢業(yè)生實(shí)習(xí)協(xié)議范本及與應(yīng)屆畢業(yè)生簽的勞動(dòng)合同范本

應(yīng)屆畢業(yè)生簽訂的勞動(dòng)合同就是正規(guī)的勞動(dòng)合同文本。實(shí)習(xí)協(xié)議這個(gè)東西是單位自己根絕勞動(dòng)合同法的相關(guān)規(guī)定自己起草的。在網(wǎng)上有很多范文可以當(dāng)

求應(yīng)屆畢業(yè)生實(shí)習(xí)協(xié)議范本及與應(yīng)屆畢業(yè)生簽的勞動(dòng)合同范本

3，大學(xué)生實(shí)習(xí)合同專業(yè)人士請進(jìn)

實(shí)習(xí)生不是正式職員，可以離職，他們的做法是不合理的，合同本來就是一式2分或者是一式3分，公司和員工各有一分，你要離職的話需提前1個(gè)月遞送辭職報(bào)告就可以了，不用付違約金的，法律是這么說的

大學(xué)生實(shí)習(xí)合同專業(yè)人士請進(jìn)

4，實(shí)習(xí)生協(xié)議

實(shí)習(xí)生,主要是指大學(xué)未畢業(yè)的學(xué)生,在畢業(yè)前于公司工作,屬于實(shí)習(xí)生。這類的學(xué)生,學(xué)校會提供一個(gè)三聯(lián)單,即三方合同的。你們需要簽訂這個(gè)協(xié)議的! 另外,就只有試用期的概念了,一般是工作30天內(nèi)簽訂合同,并且在合同內(nèi)根據(jù)聘用長短,約定試用期時(shí)長,一般不超過3個(gè)月。還有就是假期暑期實(shí)踐,這個(gè)我就沒有簽訂過協(xié)議,因?yàn)閷儆诙坦ゎ?口頭約定應(yīng)該也可以的。

5，實(shí)習(xí)三方協(xié)議范文

協(xié)議是無效的，其實(shí)實(shí)習(xí)公司都知道，他們用你們是廉價(jià)勞動(dòng)力，要么給很少的錢，要么直接不給錢，只少給學(xué)校一部分，那么那個(gè)三方協(xié)議就沒有什么意義了，因?yàn)槟銓?shí)習(xí)期滿還是要走的，到時(shí)候和公司沒有半點(diǎn)關(guān)系。如果實(shí)習(xí)期滿留用再簽勞動(dòng)合同。再說如果實(shí)習(xí)期間你有什么事情，也找不到公司的頭上，只能找學(xué)校，因?yàn)槟悻F(xiàn)在還是在校生了、。

三方協(xié)議是《全國普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》的簡稱，它是明確畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校三方在畢業(yè)生就業(yè)工作中的權(quán)利和義務(wù)的書面表現(xiàn)形式，能解決應(yīng)屆畢業(yè)生戶籍、檔案、保險(xiǎn)、公積金等一系列相關(guān)問題。協(xié)議在畢業(yè)生到單位報(bào)到、用人單位正式接收后自行終止。頂崗實(shí)習(xí)，就是為了讓你掌握加深本專業(yè)技能的，所以，原則上還是要從事本專業(yè)的單位和工作的。

6，關(guān)于實(shí)習(xí)工作實(shí)習(xí)生協(xié)議書

由于學(xué)生實(shí)習(xí)目前沒有法律的明確規(guī)定，屬于法律空白，因此實(shí)習(xí)只能界定為為民事協(xié)議，不屬勞動(dòng)法調(diào)整。只能按協(xié)議所約定的條款來確定各方的權(quán)利與義務(wù)，但條款內(nèi)容不得顯失公平、違法。實(shí)習(xí)協(xié)議是學(xué)生保護(hù)自我權(quán)益的有利武器，因此必須與用人單位簽訂明確的實(shí)習(xí)協(xié)議，運(yùn)用法律手段保護(hù)自己的權(quán)益。簽訂實(shí)習(xí)協(xié)議的時(shí)候，應(yīng)注意以下幾點(diǎn)：首先，查明用人單位的主體資格是否合法。協(xié)議雙方的主體資格是否合格是協(xié)議書是否具有法律效力的前提。因此，實(shí)習(xí)生簽協(xié)議之前，一定要先審查用人單位的主體資格。其次，看清協(xié)議條款是否明確合法。實(shí)習(xí)協(xié)議的內(nèi)容是整個(gè)實(shí)習(xí)協(xié)議的關(guān)鍵部分，實(shí)習(xí)生一定要認(rèn)真核查雙方權(quán)利義務(wù)是否合法；是否符合國家相關(guān)法律和政策；是否明確了崗位與薪酬等。再次，查看簽訂實(shí)習(xí)協(xié)議的程序是否完備。實(shí)習(xí)生和用人單位經(jīng)協(xié)商一致，簽協(xié)議時(shí)要注意完整地履行手續(xù)。其一，要簽名并寫清簽字時(shí)間；其二，必須加蓋單位公章并注明時(shí)間，不能用個(gè)人簽字代替單位公章。最后，注意違約責(zé)任的界定是否明確。在協(xié)議內(nèi)容中，應(yīng)詳細(xì)表述當(dāng)事人雙方的違約情形及違約后應(yīng)負(fù)的責(zé)任，同時(shí)還應(yīng)寫明當(dāng)事人違約后通過何種方式、途徑來承擔(dān)責(zé)任。這樣才有利于當(dāng)事人雙方履行協(xié)議，也有利于防止糾紛的發(fā)生及糾紛的解決。如果單位侵權(quán).學(xué)生可以向?qū)W校求助或依據(jù)實(shí)習(xí)協(xié)議及《職業(yè)教育法》起訴。

7，急求學(xué)生實(shí)習(xí)協(xié)議請給個(gè)范文

學(xué) 生實(shí) 習(xí) 協(xié) 議甲方：乙方：身份：______________________學(xué)校學(xué)生甲、乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，就乙方在甲方實(shí)習(xí)事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、本協(xié)議期限為_____月，自_____年____月____日至_____年____月____日。協(xié)議期滿雙方無異議，本協(xié)議將自動(dòng)延續(xù)，但雙方可隨時(shí)提出終止。二、乙方在甲方實(shí)習(xí)期間，乙方必須服從甲方的管理，認(rèn)真執(zhí)行甲方各項(xiàng)規(guī)章制度。由于乙方過失或故意所為，給甲方或外派單位造成損失，甲方有權(quán)要求乙方賠償。三、乙方實(shí)習(xí)期間的生活、交通等補(bǔ)助費(fèi)為每月/日_________元，由甲方按月支付。四、本協(xié)議履行期間，甲、乙雙方均有權(quán)隨時(shí)提出解除本協(xié)議。在乙方完成交接工作后，甲方為乙方結(jié)清當(dāng)月生活、交通補(bǔ)助費(fèi)。五、其他約定：醫(yī)療、非因工負(fù)傷等。六、本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份。甲方：乙方：簽約時(shí)間：年月日簽約時(shí)間：年月日

天津市實(shí)習(xí)學(xué)生勞動(dòng)協(xié)議書(doc 2) http://www.5ucom.com/downht/htld/506444.shtml

實(shí) 習(xí) 協(xié) 議書甲方：乙方：甲、乙雙方共同磋商，乙方（實(shí)習(xí)生）到甲方單位實(shí)習(xí)，為有利于雙方工作開展，就具體實(shí)習(xí)事宜達(dá)成以下協(xié)議。一、實(shí)習(xí)期限1、實(shí)習(xí)期自年月日至年月日。二、實(shí)習(xí)待遇與實(shí)習(xí)崗位1、實(shí)習(xí)期間，甲方每月支付給乙方（實(shí)習(xí)生）津貼元，并提供免費(fèi)工作餐。2、甲方根據(jù)生產(chǎn)工作需要原則上安排乙方（實(shí)習(xí)生）從事合適的工作崗位進(jìn)行實(shí)習(xí)，工作崗位系。如乙方不適應(yīng)本崗位的要求，甲方有權(quán)調(diào)動(dòng)至其他崗位實(shí)習(xí)。三、實(shí)習(xí)制度1、乙方應(yīng)遵守甲方《員工手冊》等一系列的規(guī)章制度，如有違反甲方規(guī)章制度，甲方可根據(jù)《員工手冊》酌情處理，直至終止實(shí)習(xí)。2、乙方在實(shí)習(xí)期間，如發(fā)生工傷事故，由甲方按照國家有關(guān)工傷方面的法令法規(guī)處理；非工傷事故，甲方概不負(fù)責(zé)。3、在實(shí)習(xí)期間，乙方要遵守甲方的各項(xiàng)的規(guī)章制度，服從甲方調(diào)動(dòng)和管理。4、在實(shí)習(xí)期間，乙方如要求終止實(shí)習(xí)，需向甲方書面申請，并經(jīng)批準(zhǔn)。如未被批準(zhǔn)，乙方擅自終止實(shí)習(xí)，甲方則視為自動(dòng)放棄實(shí)習(xí)，不提供該實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)鑒定。5、實(shí)習(xí)期滿且表現(xiàn)良好的實(shí)習(xí)生，公司將擇優(yōu)錄取為合同工，享受公司正式員工福利待遇。四、其他1、本協(xié)議一式貳份，甲，乙雙方各執(zhí)壹份，經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。如甲、乙雙方在履行協(xié)議期間發(fā)生爭執(zhí)，由甲、乙雙方平等協(xié)商予以解決。甲方：乙方：代表（簽名）代表（簽名）日期：日期：