作為一名辦公室文員，怎么使自己月薪過(guò)萬(wàn)。將自己從一個(gè)普通的辦公室文員變得不普通，一般來(lái)說(shuō)文員的上司男領(lǐng)導(dǎo)居多，如果文員是女性，男領(lǐng)導(dǎo)會(huì)盡量避免將文員作為出氣筒，男女塔配工作不累，如果文員是男性就慘了，所以男的一般不會(huì)去做文員，在做文員的同時(shí)，一般辦公室文員，上班時(shí)間比較規(guī)律，余下的時(shí)間可以用來(lái)做兼職，做自己的副業(yè)，比如電商、自媒體等。

1、有沒(méi)有回石家莊上班的，想問(wèn)問(wèn)石家莊工資普遍多少？

說(shuō)說(shuō)我的情況吧。我是2015年畢業(yè)的，在北京上的大學(xué)，在家人的勸說(shuō)和鼓動(dòng)下一畢業(yè)就選擇了來(lái)石家莊工作，家人愿意讓回石家莊工作的原因有三，一是說(shuō)石家莊是幸福指數(shù)非常高的城市，適合生活。二是感覺(jué)不可能找到各北京的對(duì)象，如果在北京定居不下來(lái)，那就永遠(yuǎn)都是飄著，一個(gè)女孩子在外面飄著家人不放心，三是畢業(yè)后直接回來(lái)開(kāi)始自己的事業(yè)，等過(guò)個(gè)三五年自己在本行業(yè)有了一番作為，自己同學(xué)三五年后回來(lái)，他需要從頭開(kāi)始，可是你已經(jīng)跟她沒(méi)有在一個(gè)層次了。

，。最終于2015.7.3回到了石家莊，第一份工作是家人給找的，雖然每天坐辦公室，但是感覺(jué)不充實(shí)自己的價(jià)值得不到實(shí)現(xiàn)，毅然決然跟家人提出要離開(kāi)第一份工作，當(dāng)時(shí)工資2000.辭掉工作后，自己投簡(jiǎn)歷，被一個(gè)單位錄用，工資1480/月，拿了5個(gè)月。5個(gè)月后才讓參加轉(zhuǎn)正考試，一個(gè)月3560.2016年拿了一年的3560，后來(lái)經(jīng)過(guò)努力被領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)可，內(nèi)部提拔為部門主任，工資漲了1000，然后慢慢開(kāi)始帶團(tuán)隊(duì)，工資改為底薪加提成(2017)，

2018年，通過(guò)自己過(guò)去三年的鍛煉，成長(zhǎng)加經(jīng)驗(yàn)的積累，自己的客戶越來(lái)越多，部門發(fā)展的也越來(lái)越好，工資已經(jīng)破萬(wàn)，有時(shí)候一萬(wàn)四五也還是有的，這一年雖然壓力大很累，但是收獲頗豐，還是很欣慰的。在石家莊破萬(wàn)的已經(jīng)不容易了說(shuō)實(shí)話，直到2019年下半年，公司走下坡路，工資也降下來(lái)了，我選擇了離職，離開(kāi)了奮斗四年的單位，選擇了現(xiàn)在待的公司，比較穩(wěn)定6K.也沒(méi)有那么大壓力，隨著年齡的增長(zhǎng)，所處階段的不同，追求的也就不同了。

雖然不是特別高，但是穩(wěn)定壓力小很適合女生的，尤其是面臨步入婚姻和家庭的女孩子，畢竟精力是有限的，所以對(duì)現(xiàn)在的工作和工資水平都比較滿意。說(shuō)實(shí)話在石家莊3－4k的占多數(shù)，5k的一般是個(gè)主管的級(jí)別，再往上要不就是做銷售的要不就是真正學(xué)歷高的，要不就是富二代拆二代了，根據(jù)我的描述，你可以先定位一下你是哪種學(xué)歷哪種水平的，然后大概就清楚自己能拿多少工資啦，然后再?zèng)Q定回不回來(lái)。

2、作為一個(gè)辦公室文員，如何能達(dá)到月薪過(guò)萬(wàn)？

作為一名辦公室文員，怎么使自己月薪過(guò)萬(wàn)？這個(gè)問(wèn)題值得職場(chǎng)上的人深思！1.提高自己的工作能力，使自己做到可以勝任月薪過(guò)萬(wàn)的工作！比如很多公司執(zhí)行的，一人多崗制，提高工作效率，同時(shí)處理很多項(xiàng)工作！將自己從一個(gè)普通的辦公室文員變得不普通！2.提高自己的競(jìng)爭(zhēng)力，做到在同一個(gè)職位，具有強(qiáng)而有力的專業(yè)性，獨(dú)一無(wú)二，不可被取代！有可能可以月薪過(guò)萬(wàn)！3.在做文員的同時(shí)，一般辦公室文員，上班時(shí)間比較規(guī)律，余下的時(shí)間可以用來(lái)做兼職，做自己的副業(yè)，比如電商、自媒體等！總之，只要肯努力，用心的做，敢為人先，把握自己所在領(lǐng)域，所在行業(yè)，所在職位的專業(yè)性，高薪不只是夢(mèng)想，是可以達(dá)到的！，

3、送外賣月薪8000，單休、工作時(shí)間長(zhǎng)；辦公室文員4000雙休，早九晚五，怎么選？

選擇外賣還是選擇辦公室文員工作，主要考慮這兩份工作的收入和工作特性等因素。由于男生與女性性別上的差異，他們的看法往往相左，選擇的結(jié)果多半也相反，一般來(lái)說(shuō)男生會(huì)選擇外賣，而女性會(huì)選擇做文員。對(duì)于我男生來(lái)說(shuō)，我會(huì)100%選外賣，理由是:1.收入高是選外賣重要考慮的因素，雖然工作很辛苦，但迫于男生對(duì)養(yǎng)家糊口的責(zé)任，不得不將收入多少作為首要考慮。

2.外賣工作的自由度是男性所追求的，每天工作不工作、工作時(shí)間長(zhǎng)短完全由自己決定，這種工作的自由度可將冬天的刺骨寒風(fēng)、夏天的烈日曝曬忽略掉。3.很少有男生會(huì)喜歡做文員工作，做文員收入低是一方面，更重要的是大多男性不善于做細(xì)致的工作，做文員受約束太多，沒(méi)有自由度，4.有些不良客戶對(duì)賣外服務(wù)不到位會(huì)罵人，他們對(duì)待賣外員工是不看是男的還是女的。