相對而言，市委巡察辦在這方面要好得多。至于市委編辦和市委巡察辦哪個更好，具體問題要具體分析，綜上，年輕考公務員，如果要在市委編辦、市委巡察辦和鄉鎮街道三者之間選擇，首先可以剔除鄉鎮街道，至于市委編辦和巡察辦兩個崗位怎么選，主要看個人怎么想，圖輕松簡單，可以選編辦，想進步更快建議考慮巡察辦。

1、縣委巡察辦怎么樣？

前途很好。今年年初，我們縣的鄉鎮黨委書記換了一半，基本都是鄉鎮長順位接替黨委書記，只有一個鄉鎮的黨委書記例外，這個鎮的新書記就是前巡察辦主任，所以縣委巡察辦是很有前途的，縣委巡察辦屬于縣委部門，正科級單位，受紀委監委管轄，編制在十人左右，是近幾年才成立的部門。我說一下，我們縣的這個巡察辦主任的晉升故事，你就明白縣委巡察辦有沒有前途了，

2018年，巡查機構剛剛成立，他作為第一代巡察辦主任到我曾經工作的鄉鎮督察易地扶貧搬遷工作，我們都不認識他，也不知道他是個多大的官。當時鄉鎮分管易地搬遷的是組織委員，我親耳聽到組織委員說一個巡察辦的主任，我就不去陪他了，陪個工作人員去就行了，我就是當時那個陪同巡察辦主任的工作人員，時過境遷，巡察辦的地位越來越高，這個巡察辦的主任也開始頻繁的出現在縣里的政治舞臺上，頻繁和縣委常委們打著交道，經常有議題要提交縣委常委會研究。

就這樣，年初的時候，他接替了一個大鄉鎮的黨委書記，而這個鄉鎮的鎮長已經代理書記半年多了，可想而知，沒能順位接替是多么的丟人，老巡察辦主任下鄉鎮鍛煉去了，幾年后可能就是縣領導了，新的巡察辦主任春風得意的又上崗了，這個新主任是前組織部長的秘書，放到這個位置，自然是委以重任。縣委巡察辦的編制不多，前途卻很好，未來這個單位會越來越重要，除了部辦委等常委部門外，縣委巡察辦可能是最值得一去的單位了，

2、考公務員市委編辦、市委巡察辦、鄉鎮街道怎么選？

體制內單位的選擇，遵循的基本原則是“就高不就低”、“選重不選邊”。所謂就高不就低，主要從縱向考慮，看的是單位的層級，層級越高，優勢越大，機會越多，自然越高，反之亦然，而選重不選邊，主要是橫向比較，同級單位中，一般優先考慮核心機關、重要部門、權重單位。基于這兩個原則，如何在市委編辦、市委巡察辦、鄉鎮街道三個崗位之間選擇，已然清晰，

從單位層級看，市委編辦（從提問看應該是地級市）是正處級單位，市委巡察辦是近兩年新成立的市委常設機構，級別也是正處，而普通地市的鄉鎮街道都是正科級設置，與前兩個正處級單位根本不能相提并論，首先在級別上就可以排除鄉鎮街道。至于市委編辦和市委巡察辦哪個更好，具體問題要具體分析，從單位權重來看，市委編辦和市委巡察辦都是黨委工作部門，市委編辦在2018年機構改革之前原屬政府工作部門，改革后劃轉到黨委，歸口組織部管理，編辦主任兼任市委組織部副部長，統籌全市機構和編制管理，在總盤內有一定的統籌調度權，總盤外基本上要報省級編制部門同意，因此表面上看有很大權力，實際上權力有限，在市委工作部門中權重頂多排在中等水平。

而市委巡察辦的主要職責是負責巡察組的管理保障工作，機構名義上掛在市委，實際上與市紀委監委合署辦公，人財物由市紀委監委統籌，以紀委監委當前的作用，巡察辦的實際地位并不比編辦低，從發展空間來看，市委編辦因為主任兼任市委組織部副部長，單位又歸口組織部管理，紙面上來看好像比較占優勢，畢竟“跟著組織部、年年有進步”不是浪得虛名的，可實際上編辦和組織部其實是兩回事。

首先從機構職能來看，編辦仍然是獨立設置，業務歸組織部管理，人財物仍由自己負責，在體制機制、干部交流上并沒有完全理順，簡單來說，編辦除了領導和組織部有相對密切的聯系外，中下層的干部和組織部打交道的機會并不多，更遑論交流任職。其次，編辦的機構規模比較小，機構小意味著崗位少，領導職數少，普通干部的上升空間因此非常有限。