劉老師是2014年退休的，也是小學高級職稱，她的退休工資是每個月7000元左右。決定退休教師養(yǎng)老金多少的關(guān)鍵，主要是兩個因素，趙老師2013年退休的，她是小學高級教師，退休工資是每個月7200元，“老人”中的退休教師，如果評上高級職稱，據(jù)我了解，我們中學的高級退休教師，退休金一個月是9000元左右。

1、教師的退休工資一般是多少？

謝朋友邀請。我簡單的說幾句，教師退休工資是多少？因人而異。退休后的老師，我們招遠市分為“老人”和“中人”，2014年9月30日前退休的為“老人”，2014年10月1日后，退休的為“中人”。政策不一樣，“老人”中的退休教師，如果評上高級職稱，據(jù)我了解，我們中學的高級退休教師，退休金一個月是9000元左右。

也有8000多的，但是，如果是小學高級教師，工資就低。例如：趙老師2013年退休的，她是小學高級教師，退休工資是每個月7200元，劉老師是2014年退休的，也是小學高級職稱，她的退休工資是每個月7000元左右。趙老師是2001年評上小學高級了，劉老師是2003年評上小學高級了，工資的基數(shù)和檔次不一樣，工資就不一樣了，

2、退休教師每個月的退休金有多少呢？是超過三千嗎？

身邊有一對退休教師夫妻，女的2010年55歲退休，一級教師，教齡35年，經(jīng)過歷年增長，現(xiàn)在每月基本養(yǎng)老金5700元，另有地方住房補貼每月680元，月收入6380元；男的2018年60歲退休，高級教師，教工齡42年，經(jīng)過兩年的增長，目前月領基本養(yǎng)老金7500元，職業(yè)年金300元，地方住房補貼800元，月收入8600元。

如果是再退的晚的教師，還要略高一些，決定退休教師養(yǎng)老金多少的關(guān)鍵，主要是兩個因素：一是職稱和崗位任職年限，職稱級別越高、崗位任職時間越長，退休養(yǎng)老金越高。二是教齡（工齡），教工齡越長，說明養(yǎng)老保險繳費年限越長（包括視同繳費時間），退休養(yǎng)老金也越高，此外，各項地方補貼，如房貼、取暖費、獨生子女一次性獎勵等，多是根據(jù)在職時的基本工資按比例計發(fā)，或按職稱級別確定。

3、如果教師今年工資是5千塊每個月，他退休后，一個月多少退休金？

雖然現(xiàn)在工資是五千，退休就要看多少教齡了，如果是30年，又到了退休年齡，國家政策90%，再加上地方鼓勵10%，退休金就達到原工資。如果沒有達到退休年齡，退休金肯定此原工資少，如果達到退休年限，而教齡不足30年，退休金肯定也達不到原工資。至于退休年齡也不到，教齡也不足30年，各種情況，都按各種情況對待，

4、教師退休后到手工資是不是少很多？

我是退休教師，我看到有人說，退休教師比退休公務員的養(yǎng)老金多，免不了說幾句。我身邊沒有公務員退休的朋友，即便有，也不便問，我從來不打聽別人的退休工資，因為這往往會造成不愉快，問別人的退休養(yǎng)老金，對自己并無用處。自己也可能不開心，何況別人比你多，人家不給你，別人比你少，你又不會給別人。何必自找沒趣呢？我可以說下自己的退休養(yǎng)老金情況，全國各地的退休人員養(yǎng)老金差距不小，尤其是企業(yè)退休人員與事業(yè)單位退休人員的養(yǎng)老金差距更大，

同一個市的同一單位，因為不在同一個區(qū)也有差別。比如原來歸縣，后來劃歸到市，縣里退休的就比市里退休的少，這有個地區(qū)差與基數(shù)的問題。打聽了一下，是檔次造成的，我一老同學，我們倆都是教師，我在市，他在縣，一次閑聊說起，才知道他養(yǎng)老金一個月比我少好幾百元。我08年退休，我們這兒那一年正漲工資，是什么績效工資，

以前沒有這玩意兒。先沒有計算，小高一月先加一千，小一的一個月先加八百，以后多退少補，我，小一，加了八百，我10月退休，領了9個月的八百，10月份就停發(fā)了，僅這一項就比在職少了八百。住房公積金，退休了全部領回家，以前扣公積金太少，我只領了一萬二，退休了，住房公積金沒有了，每年的績效獎沒有了，這樣是對的，我沒有意見。