養(yǎng)老金計算方法，云南省社保對中人過渡性養(yǎng)老金是如何計算

來源：整理時間：2022-10-05 14:29:56 編輯：廣州本地生活手機版

本文目錄一覽

1，云南省社保對中人過渡性養(yǎng)老金是如何計算
2，云南省2015年事業(yè)單位退休工資計算方法
3，養(yǎng)老金怎么算現(xiàn)在每年交4400元百分之四十交15年昆明的到
4，云南事業(yè)單位今年退休社保養(yǎng)老金怎么算
5，保山市養(yǎng)老保險計算方法
6，2016年云南省退休基本養(yǎng)老金計算方法退休能領(lǐng)多少錢
7，養(yǎng)老保險計算方法

1，云南省社保對中人過渡性養(yǎng)老金是如何計算

公式：當(dāng)?shù)赝诵莓?dāng)年社平工資x社保平均繳費指數(shù)x賬戶前工齡（視同繳費年限）x1.3%=過渡性養(yǎng)老金。

云南省社保對中人過渡性養(yǎng)老金是如何計算

2，云南省2015年事業(yè)單位退休工資計算方法

全國樣，辦事員，科員，技術(shù)員增260元，付主任科員，付科，主任科員，正科，師，增350元，34年前出生的另增160元，49年一33年出生的增60元。給個采納。

云南省2015年事業(yè)單位退休工資計算方法

3，養(yǎng)老金怎么算現(xiàn)在每年交4400元百分之四十交15年昆明的到

退休后會有個封存的養(yǎng)老金賬戶，到時領(lǐng)取的話，昆明領(lǐng)取時間前一年的平均工資的20%+養(yǎng)老金賬戶總額÷120

看你是哪一年退休，繳費指數(shù)是多少。假如你是今年退休，以前是按省基準(zhǔn)數(shù)的下限繳納的15年，那么養(yǎng)老金不會超過1000元的。

養(yǎng)老金怎么算現(xiàn)在每年交4400元百分之四十交15年昆明的到

4，云南事業(yè)單位今年退休社保養(yǎng)老金怎么算

計算方式發(fā)生了變化，不是以前的計算方式了。并軌后就按一定的統(tǒng)計方法，統(tǒng)一的計算公式，把個人所有數(shù)據(jù)：視同繳費年限、繳費年限、繳費平均指數(shù)、個人賬戶資金余額、法定退休年齡時的社平工資等，都套進(jìn)公式內(nèi)進(jìn)行計算。

與退休時的省社平工資有關(guān)、還與退休時你的個人賬戶資金有關(guān)、還與當(dāng)時國家規(guī)定的退休年齡有關(guān)、還可能退休時的其他政策受影響。因為很多不確定因素，所以即使您到社保中心，中心人員都不知道您退休時到底會開多少工資！

5，保山市養(yǎng)老保險計算方法

保山市

云南保山市城鎮(zhèn)居民醫(yī)保參保籌資標(biāo)準(zhǔn)、個人繳費和財政補助：1.學(xué)生、兒童及其他未成年人：100元1年（個人繳費10元，財政補助90元）2.學(xué)生、兒童及其他未成年人中喪失勞動能力的重度殘疾、享受最低生活保障的人員：100元1年（個人繳費 0元，財政補助100元）3.在校大學(xué)生：100元1年（個人繳費10元，財政補助90元）4.其他城鎮(zhèn)居民：220元1年（個人繳費70元，財政補助150元）5.其他城鎮(zhèn)居民中低收入家庭60歲以上老年人：220元1年（個人繳費0元，財政補助220元）6.其他城鎮(zhèn)居民中享受最低生活保障的人員：220元1年（個人繳費0元，財政補助220元）7.其他城鎮(zhèn)居民中喪失勞動能力的重度殘疾人：220元1年（個人繳費0元，財政補助220元）

6，2016年云南省退休基本養(yǎng)老金計算方法退休能領(lǐng)多少錢

參保人符合下列條件之一的，可申請按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金：1. 1998年7月1日后參加基本養(yǎng)老保險，達(dá)到國家規(guī)定的退休年齡，累計繳費年限（含視同繳費年限，下同）滿15年的；2. 1998年6月30日前參加基本養(yǎng)老保險，2013年6月30日前達(dá)到國家規(guī)定的退休年齡，累計繳費年限滿10年的；3. 1998年6月30日前參加基本養(yǎng)老保險，2013年7月1日后達(dá)到國家規(guī)定的退休年齡，累計繳費年限滿15年的；4. 1998年6月30日前應(yīng)參加未參加基本養(yǎng)老保險，1998年7月1日以后辦理參保補繳手續(xù)，達(dá)到國家規(guī)定的退休年齡，累計繳費年限滿15年的。按月領(lǐng)取：1. 基礎(chǔ)養(yǎng)老金=（全省上年度在崗職工月平均工資×a+本人指數(shù)化月平均繳費工資）÷2×繳費年限（含視同繳費年限）×1%；2. 個人賬戶養(yǎng)老金=個人賬戶儲存額÷個人賬戶養(yǎng)老金計發(fā)月數(shù)；以上兩項之和為每月領(lǐng)取額。注意：基本養(yǎng)老金每年7月根據(jù)全省統(tǒng)一公布的方案實施年度調(diào)整。

7，養(yǎng)老保險計算方法

養(yǎng)老保險個人賬戶如何計算養(yǎng)老金 =(全省上年度在職職工月平均工資+本人指數(shù)化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1% =全省上年度在崗職工月平均工資(1+本人平均繳費指數(shù))÷2×繳費年限×1%。個人養(yǎng)老保險是按繳費基數(shù)的20%繳納的，其中繳費基數(shù)的12%劃入統(tǒng)籌賬戶，繳費基數(shù)的8%列入個人賬戶。以后退休時計算養(yǎng)老金金額同樣分二部分。一部分是從統(tǒng)籌賬戶中計算，就是基礎(chǔ)養(yǎng)老金；另一部分從個人賬戶中計算，就是個人賬戶養(yǎng)老金。基本養(yǎng)老保險費由企業(yè)和職工個人共同負(fù)擔(dān)：企業(yè)按本企業(yè)職工上年度月平均工資總額的一定比例繳納（北京是19%，其他城市可能不同），職工個人按本人上年度月平均工資收入的一定比例繳納（一般為8%）。城鎮(zhèn)個體工商戶、靈活就業(yè)人員和國有企業(yè)下崗職工以個人身份參加基本養(yǎng)老保險的，以所在省上年度社會平均工資為繳費基數(shù)，按20%的比例繳納基本養(yǎng)老保險費，全部由自己負(fù)擔(dān)。

一、退休領(lǐng)取社保養(yǎng)老金的2個條件： 1.參保人的實際繳費年限在10年（1998年9月30日及以前參加工作的）或15年（1998年10月1日及以后參加工作的）以上； 2.參保人達(dá)到法定退休年齡。二、養(yǎng)老金計發(fā)辦法：達(dá)到法定退休年齡，繳費年限累計滿10年或15年及其以上者，基本養(yǎng)老金按以下辦法計發(fā)：月基本養(yǎng)老金=基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個人賬戶養(yǎng)老金。計算公式： 1. 基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(退休時上年度全省在崗職工月平均工資十本人指數(shù)化月平均繳費工資)／2×本人繳費年限) ×1％ 2. 個人賬戶養(yǎng)老金=退休時個人賬戶儲存額／本人退休年齡相對應(yīng)的計發(fā)月數(shù) 1998年9月30日及以前參加工作的，還有過渡性養(yǎng)老金。三、影響?zhàn)B老金多少的3個因素： 1.退休時上年度省平工資（省平工資每年都在增加，養(yǎng)老金也就逐年水漲船高。所以，退休時間越晚，養(yǎng)老金越多）； 2.本人繳費年限（繳費年限越長，養(yǎng)老金越多）； 3.個人賬戶儲存額（繳費金額越多，養(yǎng)老金越多）。詳情咨詢勞動保障電話12333。

繳費滿15年以上的，基數(shù)養(yǎng)老保險金的計算方法為：基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個人賬戶儲存余額/120，而基礎(chǔ)養(yǎng)老金=上年度市職工月平均工資×20%。在該辦法下，作為基本養(yǎng)老金最重要的組成部分--基礎(chǔ)養(yǎng)老金，無論繳費多少，也不論繳費時間比15年延長多少，都是一樣的，缺乏激勵機制。　　而按照新的養(yǎng)老金計發(fā)辦法，參保人員每多繳一年就多一些養(yǎng)老金，上不封頂，有利于形成“多工作、多繳費、多得養(yǎng)老金”的激勵約束機制，具體計算方案為：(省基+本人指數(shù)化月平均繳費工資)/2×繳費年限(含視同繳費年限，下同)×1%+首次領(lǐng)取時個人賬戶儲存余額/計發(fā)月數(shù)。　　1、養(yǎng)老保險個人賬戶的內(nèi)容包括三部分：個人繳納的基本養(yǎng)老保險費+單位繳納的基本養(yǎng)老保險費記入個人賬戶部分+按社保利率計算的利息。很明顯，新政策將把單位繳納的基本養(yǎng)老保險費記入個人賬戶部分的去除。　　2、繳費比例：該部分由個人繳費和單位繳費組成。　　(1)個人繳費根據(jù)職工本人上一年度月平均工資(最低數(shù)為上年全市職工工資的60%;最高數(shù)為上年全市職工工資的300%)的8%繳納。　　(2)單位繳費根據(jù)職工本人上一年度月平均工資的22%繳納。原先的老政策是個人繳費全部和單位繳費的3%計入個人養(yǎng)老賬戶，單位繳納的19%劃轉(zhuǎn)為社會統(tǒng)籌，而新政策將單位繳費的3%也劃入社會統(tǒng)籌用來解決養(yǎng)老空賬問題。　　3、社會養(yǎng)老保險金的計算公式：“中人”的基本養(yǎng)老金=基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個人賬戶養(yǎng)老金+過渡性養(yǎng)老金=退休前一年全市職工月平均工資×20%(繳費年限不滿15年的按15%)+個人賬戶本息和÷120+指數(shù)化月平均繳費工資×1997年底前繳費年限×1.4%。　　“新人”的基本養(yǎng)老金=基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個人賬戶養(yǎng)老金。基礎(chǔ)養(yǎng)老金按本人退休時上年本市職工月平均工資的20%計發(fā)，個人賬戶養(yǎng)老金按本人賬戶儲存額除以120計發(fā)。(注：由于客觀原因，全國某些城市的計算標(biāo)準(zhǔn)可能有所不同。)

1、社會保險包括養(yǎng)老、工傷、生育和失業(yè)四個險種，按基數(shù)計算，單位負(fù)擔(dān)基數(shù)的24.1％，個人負(fù)擔(dān)9％。2、基數(shù)每年調(diào)整一次，收入達(dá)不到所在城市最低基數(shù)的按最低基數(shù)計算。3、所以你要弄清所在城市的最低基數(shù)才能知道你應(yīng)該交多少社保費。基本養(yǎng)老保險繳費計算公式為：單位繳費=全體職工工資總和*20%，進(jìn)入社會基礎(chǔ)養(yǎng)老金賬戶，個人繳費=本人稅前工資*8%進(jìn)入個人養(yǎng)老金賬戶。養(yǎng)老保險的政策演變決定著退休人員的退休金數(shù)量。從國發(fā)(1997)26號文件到國發(fā)(2005)38號文件歷時8年，共分以下三個階段：1.2005年12月31日前退休人員-老人老辦法：按當(dāng)?shù)卦缕骄べY的一定比例，各地不相同。 2.2005-12-31至2006-1-1之間退休人員-中人：當(dāng)?shù)赝诵萸吧弦荒甓嚷毠ぴ缕骄べY*20%+(個人累計賬戶余額)*1/120+過渡養(yǎng)老金(必須累計連續(xù)繳費滿15年才能享受國家基本養(yǎng)老金，多交沒用。3.2006-1-1之后退休：(當(dāng)?shù)厣夏甓嚷毠ぴ缕骄べY+本人指數(shù)化月繳費工資)/2*繳費年限*1%+個人賬戶存儲余額/計發(fā)月數(shù)。

1、并不是繳費滿15年，就可以領(lǐng)取養(yǎng)老金的。必須到國家規(guī)定的退休年齡才能享受養(yǎng)老金待遇。國家目前規(guī)定的退休年齡：男職工60周歲，女職工50周歲。2、繳費累計滿15年，僅是領(lǐng)取養(yǎng)老金的最低資格線。養(yǎng)老金領(lǐng)取多少，與個人的繳費基數(shù)，繳費年限，退休上年度當(dāng)?shù)厣鐣骄べY等因素密切相關(guān)，只有到你退休辦理手續(xù)時才能準(zhǔn)確計算出。現(xiàn)在無法計算的。3、視同繳費年限是指參保人員在建立個人帳戶之前符合國家有關(guān)規(guī)定的連續(xù)工齡。