廣州工會節日慰問品發放標準，工會經費每次節日可發福利每人多少符合政策規定

來源：整理時間：2023-06-06 00:55:51 編輯：廣州生活手機版

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1，工會經費每次節日可發福利每人多少符合政策規定
2，工會節日慰問可以發海鮮嗎
3，工會法定節日慰問職工標準

1，工會經費每次節日可發福利每人多少符合政策規定

各省政策并不完全相同但原則上法定節日一共不超過1000元，生日慰問200到250元

看每個單位的職工工資情況，工資都高，提取的工會經費就多，就可以發

工會經費每次節日可發福利每人多少符合政策規定

2，工會節日慰問可以發海鮮嗎

可以

工會節日慰問可以發海鮮的公會，可以根據情況來進行發放，什么樣的獎品？

總工辦[2014]23號《關于加強基層工會經費收支管理的通知》中，　　三、工會經費支出范圍，　　(六)由工會組織的職工集體福利等方面的支出。主要用于工會組織逢年過節向全體會員發放少量的節日慰問品,會員個人和家庭發生困難情況的補助,以及會員本人過生日的慰問等。　　其中，逢年過節是指國家的法定節日，是可以發放，單位不發不會違法。節日慰問品的發放標準按各地規定執行

工會節日慰問是可以發海鮮的，并且工會節日慰問發海鮮的話，我們大家覺得也是不錯的禮品，大家也會滿意的。

工會節日慰問可以發海鮮嗎？可以是可以，但是海鮮要是死了就不好吃了，還是換個別的禮物比較好的。

工會節日慰問可以發海鮮嗎

3，工會法定節日慰問職工標準

這個公會好像對法定節假日慰問職工的標準沒有明確的規定吧，這個因為各地的經濟條件不一樣啊，各個單位的條件不一樣，所以不一樣，所以標準往往是，不是統一的

不準用工會經費購買購物卡、代金券等《通知》為嚴格控制工會經費開支提出了“八不準”：不準用工會經費購買購物卡、代金券等,搞請客送禮等活動；不準違反工會經費使用規定，濫發津貼、補貼、獎金；不準用工會經費支付高消費性的娛樂健身活動；不準單位行政利用工會賬戶，違規設立“小金庫”；不準將工會賬戶并入單位行政賬戶,使工會經費開支失去控制；不準截留、挪用工會經費；不準用工會經費參與非法集資活動,或為非法集資活動提供經濟擔保；不準用工會經費報銷與工會活動無關的費用。據悉，《通知》還就由工會組織的職工集體福利等支出作出規范，涵蓋工會組織逢年過節向全體會員發放少量的節日慰問品，會員個人和家庭發生困難情況的補助，以及會員本人過生日的慰問等。

公工會法定節日慰問職工的標準。定位法定節日慰問職工的標準是不一樣的，要看各個企業的具體的經濟狀況。

工會一般自己有自己的工會經費，她是工資的2%，工會慰問職工的標準，只要是不超出工會經費范圍內在保障工費正常運作的情況下就可以

你好！工會法定節日慰問職工標準都有一定的標準的！具體請查詢工會規章制度啊！

工會法定節日慰問職工標準