感謝邀請回答這個問題，在鄭州工作過的朋友應該知道鄭州幾乎很少有單位是雙休的，基本除去歐美的外資企業和機關事業單位之外，大多數企業都單休甚至是調休，這是為什么呢。關于鄭州工作單雙休問題是這樣的，當雙休、五險一金變成一項吸引勞動者的企業優勢，讓企業因此而沾沾自喜的時候，不知道到底是企業的悲哀還是勞動者的悲哀，又或者是整座城市的悲哀。

1、在鄭州找個雙休的工作真的很難，何去何從？

當雙休、五險一金變成一項吸引勞動者的企業優勢，讓企業因此而沾沾自喜的時候，不知道到底是企業的悲哀還是勞動者的悲哀，又或者是整座城市的悲哀。鄭州就是這樣一座城市，雙休幾乎沒有，社保可以不交，一金愛誰誰，相對于其他新一線城市，比如杭州，鄭州對人才的態度讓人對這座城市以后的發展深深擔憂。筆者在鄭州上的大學，畢業后在鄭州工作一年，單休，不交社保，加班簡直沒完沒了，雖然說工資五六千，但還是受不了只有工作的生活，

等到出去以后再找才發現，雙休竟然能夠成為一個公司的優勢，更有的HR直言道：要知道我們公司是雙休的，那么工資上就會少一點！這是什么鬼邏輯？所以呢，鄭州真的不太是一個適合年輕人待的城市，生活成本也并不低。如果你還年輕，就出去外邊吧，杭州、上海、深圳、北京、廣州不香嗎？如果說已經在鄭州安家，那就盡量找一個好的公司、好的老板，少受點窩囊氣，

2、為什么在鄭州找工作都是單休？你們那普遍是單休還是雙休？

關于鄭州工作單雙休問題是這樣的:1.行政事業單位，嚴格執行的是國家法定節假日規定，除單位安排值班外，都是雙休。2.國有企業，政府機關，事業單位下屬企業，和部分行業企業執行的也是雙休，3.有相當一部分企業都是執行單休，這里分兩種情況:一種是執行單休的，其余一天要按3倍工資支付；第二種是啥也沒有，就讓剝奪你休息權利，本人非常厭惡這種企業，必要時可以向人力資源部門匿名反映。

3、在鄭州央企稅前月薪7000還有雙休，是種什么感覺？

稅前七千在鄭州總體來說是中等偏上，當然和北上廣動輒一兩萬比不了，不知道你們公司吃飯住宿管不管，如果管吃住的話還好，如果不管吃住，在鄭州這個城市目前三環以內已經沒有城中村。所以我覺得你的必須消費每個月大概最低2000元（吃飯1000 住宿800 公交、水電、通訊、購物、聚餐、），如果有其他特殊興趣愛好再加，

月薪7000稅后大概也就6500左右，去掉必須消費也就剩4500元。如果你決定買房的話，三環內目前均價12000左右，90平米的房子房貸5000左右，首付32萬左右，所以你這個工資如果要存首付需要大概6.5年（不能有任何大的消費，只能滿足吃飯，住宿，等基本生理需求），如果你要有首付款僅僅還房貸，這點錢是遠遠不夠的，

當然你有別的收入除外，央企一般都有多多少少的福利。如果你不準備買房，做一個月光族的話，7000左右的工資可以讓你小小的造一把，周六日萬達廣場購物看電影，小餐館也可以每周都去，也可以攢個一兩年買一個國產車，從東區會展中心浪到西區奧體中心，從南龍湖浪到北三環，從二七廣場浪到大玉米，看你自己怎么選擇了。我是杜紫墨，河南自媒體，為你解答更多本地資訊，喜歡請點擊右上角加關注，歡迎評論點贊，謝謝！，

4、鄭州工作為什么幾乎沒有雙休？

感謝邀請回答這個問題，在鄭州工作過的朋友應該知道鄭州幾乎很少有單位是雙休的，基本除去歐美的外資企業和機關事業單位之外，大多數企業都單休甚至是調休，這是為什么呢？今天借此機會給大家進行剖析，不足之處請指正。中小企業多是鄭州現在的現狀鄭州目前還是一座以工業為主的城市，除去本身擁有的幾個大型工業企業比如：富士康、格力、宇通、康師傅、思念等之外，其他的基本都是以中小企業為主（民營企業占大部分），而本身產業對于人才的需求有限，而來鄭州工作和求職的人越來越多，所以中小企業就成為承擔就業的主力軍。