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1，重慶市93執行國三標準從何時開始
2，有關重慶市退休職工文件
3，重慶最新的特殊工種工人退休后補貼政策是什麼
4，2016年重慶市社保繳費新規定重慶市社保繳費基數以及比例怎么算
5，關于公務員住房補貼的問題
6，請問重慶市關于個體經營戶購買社保是怎么規定的啊
7，重慶市政府渝府發200382號重慶市工傷保險實施暫行辦法規定的

1，重慶市93執行國三標準從何時開始

7月1號

重慶市93執行國三標準從何時開始

2，有關重慶市退休職工文件

重慶市人民政府關于調整企業職工死亡一次性救濟金標準的通知（渝府發〔2008〕97號）企業職工非因工死亡，發給喪葬費2000元；死亡時有直系親屬（包括父母、配偶、子女）的，其一次性救濟金計發月數從7個月調整為15個月。一次性救濟金計發基數為死者生前最后一個月工資或養老金（納入基本養老保險基金支付待遇人員為統籌項目內的月基本養老金）。

有關重慶市退休職工文件

3，重慶最新的特殊工種工人退休后補貼政策是什麼

特殊工種可提前10年退休 ?。ǘ?992年12月31日前辦理退休手續的人員，不在此次加發特殊工種補貼范圍。　　（三）對曾經從事過特殊工種作業，于1993年1月1日——2002年3月31日辦理退休手續，且現已按新政發[1997]107號文件新辦法計發基本養老金的人員，其特殊工種補貼仍按[1997]107號文件規定執行，即從事高空、特別繁重體力勞動的，每滿1年加發1元，從事井下、高溫工作的，每滿1年加發2元；從事其它有害身體健康工作的，每滿1年加發3元。　?。ㄋ模?002年4月1日后，按特殊工種退休條件辦理了退休手續，并已按新政發[1997]107號文件新辦法計發基本養老金的退休人員，再按照新政辦發[2002]45號文件加發特殊工種補貼，補貼發放標準為：按高空、特繁工種辦理退休手續者，每月統一加發20元；按井下、高溫工種辦理退休手續者，每月統一加發35元；按有毒有害工種辦理退休手續者，每月統一加發50元。　　對在2002年4月1日后退休的，雖在特殊工種崗位上工作過，但不符合特殊工種退休條件的，不按新政辦發[2002]45號文件加發特殊工種補貼。

重慶最新的特殊工種工人退休后補貼政策是什麼

4，2016年重慶市社保繳費新規定重慶市社保繳費基數以及比例怎么算

個人交社保和單位交社保是沒有區別的，只是在繳納金額上有所不同。按照職工工資，單位和個人的承擔比例一般是：養老保險單位承擔20%，個人承擔8%；醫療保險單位承擔8%，個人2%；失業保險單位承擔2%，個人1%；生育保險0.7%全由單位承擔；工傷保險0.5到1.6%也是全由單位承擔。注意：職工個人不承擔生育和工傷保險。各省市地區承擔比例有所不同。

重慶獨立個人繳費：2015年1月份按照【渝人社發〔2014〕223號】文件執行：以個人身份參加我市城鎮職工基本養老保險的個人參保人員，月繳費基數由本人在全市上年度職工月平均工資的60%—100%之間自主選擇。具體標準為全市上年度職工月平均工資x60%x20%，2015年全市城鎮非私營單位就業人員年平均工資為60543元，全是年度職工月平均工資為5045.25也是就養老保險需要交納金額：5045.25x60%x20%=605.43?！　「鶕吨貞c市人力資源和社會保障局重慶市財政局關于2016年以個人身份參加城鎮職工醫療保險繳費有關問題的通知》渝人社發〔2015〕253號，2016年度，以個人身份參加城鎮職工醫療保險，一檔全年繳費2132.4元，二檔全年繳費4691.28元。

5，關于公務員住房補貼的問題

　　應該可以享受住房貨幣化補貼，《重慶市住房貨幣化分配實施方案》2005年10月正式頒布實施，從2004年7月日起執行，之前有個99年的試行方案，我單位就是04年開始按試行方案執行的。　　由于資金問題，一些單位可能還沒有啟動該項工作，不過我看到許多單位都在實施中呢?！　×硗獾?個有關文件是《重慶市人民政府關于印發重慶市市級機關事業單位住房補貼辦法的通知》(渝府發[[2005]93)、《重慶市市級機關事業單位住房補貼實施細則》渝住改辦發[2005]182號　　注意幾點:(1)05年的92、93號文件規定經濟適用房(建筑面積）要計算實物分房面積；(2)實物分房面積按家庭(指夫妻雙方合計）享受的建筑面積計算；（3）貨幣化安置也是要計算面積的，如單位出錢購買商品房安置，不過許多單位可能會隱瞞貨幣化安置的，這個不容易監督的?！　∥覐?004年開始做這個工作，已經發放了1個多億的住房補貼了，我單位可享受補貼職工近萬人。　　如果你和你愛人均無房(公有住房)，按重慶市標準，正副科級的住房補貼達標建筑面積為48.88平方米，你無房，是全額補貼，分三部分：　?。?）1999年7月以前的工齡的補貼　　48.88平米*3.5元/月.平米*9907前的工作月數；　?。?）99年7月-2004年7月5年60個月　　48.88平米*6.8元/月.平米*60月；　　（3）2004年7月至你單位實施時間的補貼　　48.88平米*3.5元/月.平米*0407至補貼時間的工作月數；　　單位啟動住房補貼以后，就像公積金一樣在職按月補貼，每月存入市資金中心專戶，可以在重慶市公積金中心查詢，支取辦法同公積金。

6，請問重慶市關于個體經營戶購買社保是怎么規定的啊

重慶市個體經營戶如果有雇員的，也是需要辦理社保登記，并為其員工購買社保的。根據《重慶市社會保險統一征繳管理工作規范》第二條用人單位辦理參保登記手續，應填寫《重慶市社會保險登記表》，并出示以下證件或資料：（一）證明本單位依法設立的證照、批文原件及復印件。如：《企業法人營業執照》、《營業執照》、《事業單位法人證書》、《民辦非企業單位登記證書》、編辦或有權機關出具的機關事業單位成立批文等。（二）組織機構統一代碼證書原件及復印件。（三）法定代表人或主要負責人身份證復印件（四）有納稅關系的，還應出示《稅務登記證》（副本）原件及復印件。（五）法規、政策規定的其他資料。外地駐渝機構、分支機構或企業非法人，還應提供法人機構出具的《委托授權書》。第十二條參保單位因新招、調入、單位合并等原因增加人員，應于新增人員報到后15日內或單位合并后的30日內向公共業務辦公室進行申報，并提供以下資料：（一）經職工本人簽字的《重慶市參加社會保險人員基本情況表》）。（二）其他資料1、因單位合并增加人員的，應提供單位合并的批準文件或證明材料原件及復印件；2、新增加離休、退休人員的，應提供其離退休證件或同等證明材料原件及復印件；3、從統籌范圍外轉入的人員，還需提供其轉入個人賬戶的有關手續。擴展資料：《中華人民共和國社會保險法》第五十八條　用人單位應當自用工之日起三十日內為其職工向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。未辦理社會保險登記的，由社會保險經辦機構核定其應當繳納的社會保險費。自愿參加社會保險的無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加社會保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員，應當向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。第六十條　用人單位應當自行申報、按時足額繳納社會保險費，非因不可抗力等法定事由不得緩繳、減免。職工應當繳納的社會保險費由用人單位代扣代繳，用人單位應當按月將繳納社會保險費的明細情況告知本人。無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加社會保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員，可以直接向社會保險費征收機構繳納社會保險費。參考資料來源：搜狗百科——重慶市社會保險統一征繳管理工作規范

根據《重慶市社會保險局關于辦理城鎮企業職工基本養老保險補繳業務有關問題的操作意見》（渝社險發[2009]35號）文件精神，在我市城鎮從事個體經營的個體工商戶雇主，可從最早從事個體經營之月起補繳，但不得早于1993年3月。一、辦理需提供的資料：1、到社保局領取并填寫《重慶市個人參保人員補繳基本養老保險費申請表》；2、《居民身份證》、《戶口薄》原件及復印件；3、申請參保時仍從事個體經營且有效的《個體工商戶營業執照》和《個體工商戶稅務登記證》原件及復印件；4、補繳各年度從事個體經營的《個體工商戶營業執照》或《個體工商戶稅務登記證》原件及復印件（即提供一年補繳一年）。對不能提供原件材料的，應提供工商行政部門收取個體登記費（開業、變更）、行管費的發票、個體協會收取會費的發票、個體協會會員證、原始的完稅憑證、工商注冊登記資料或繳納工商注冊登記費的發票等原始資料。二、辦理程序：提供以上資料到社保局個人參?？妻k理補繳手續，經過初審、復審和審核后，由本人領取已審核通過后的《重慶市個人參保人員補繳基本養老保險費申請表》，到社保局個人繳費窗口（郵局或銀行）去完善補繳相關手續。此復

一、辦理需提供的資料：1、到社保局領取并填寫《重慶市個人參保人員補繳基本養老保險費申請表》；2、《居民身份證》、《戶口薄》原件及復印件；3、申請參保時仍從事個體經營且有效的《個體工商戶營業執照》和《個體工商戶稅務登記證》原件及復印件；4、補繳各年度從事個體經營的《個體工商戶營業執照》或《個體工商戶稅務登記證》原件及復印件（即提供一年補繳一年）。對不能提供原件材料的，應提供工商行政部門收取個體登記費（開業、變更）、行管費的發票、個體協會收取會費的發票、個體協會會員證、原始的完稅憑證、工商注冊登記資料或繳納工商注冊登記費的發票等原始資料。二、辦理程序：提供以上資料到社保局個人參?？妻k理補繳手續，經過初審、復審和審核后，由本人領取已審核通過后的《重慶市個人參保人員補繳基本養老保險費申請表》，到社保局個人繳費窗口（郵局或銀行）去完善補繳相關手續。

7，重慶市政府渝府發200382號重慶市工傷保險實施暫行辦法規定的

剛幫你查了一下，[2003]82號《重慶市工傷保險實施暫行辦法》中，對工傷保險待遇有如下規定： —————————————————————— 　　第五章工傷保險待遇　　第二十二條用人單位按本辦法規定參加工傷保險，按規定繳納工傷保險費，職工發生事故傷害或者患職業病，經認定為工傷的，按《條例》和本辦法的規定享受工傷保險待遇。　　第二十三條申請享受工傷保險待遇應向經辦機構填報《工傷保險待遇申請表》，提交工傷認定結論通知書或《工傷證》、勞動能力鑒定結論等材料。　　申請享受供養親屬撫恤待遇的，根據所申請的待遇項目提交以下補充材料：　　(一)被供養人戶口簿、身份證、公安戶籍管理的生存證明; 　　(二)街道辦事處或鄉鎮政府出具的無生活來源證明; 　　(三)學校出具的在校學生的證明; 　　(四)民政部門出具的孤寡老人或孤兒的證明; 　　(五)養子女的收養證書; 　　(六)勞動能力鑒定委員會作出的供養親屬完全喪失勞動能力的鑒定結論。　　第二十四條工傷職工停工留薪期一般不超過12個月。傷情嚴重或者情況特殊，工傷職工或者其直系親屬可以申請延長停工留薪期，經參保地的勞動能力鑒定委員會確認可以適當延長，但延長期限不得超過12個月。用人單位不同意延長的或工傷職工要求延長未獲確認的，由用人單位、工傷職工或者其直系親屬申請市勞動能力鑒定委員會再次確認。　　第二十五條工傷職工因日常生活或者就業需要，要求安裝、配置輔助器具的，可由工傷職工或其所在用人單位根據負責工傷治療的醫療機構的建議，向勞動能力鑒定委員會申請確認。勞動能力鑒定委員會確認需要安裝、配置的，由經辦機構安排到簽訂服務協議的輔助器具配置機構安裝、配置，并按照國家規定的標準與配置機構結算費用。安裝、配置輔助器具的具體辦法由市勞動保障行政部門制定。　　第二十六條工傷職工在工傷醫療機構發生的費用先由用人單位和職工個人墊付，待工傷認定后符合工傷保險基金支付范圍的費用，由經辦機構予以報銷。具體辦法由市勞動保障行政部門制定。　　第二十七條職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的，自勞動能力鑒定委員會作出鑒定結論的次月起享受一次性傷殘補助金、傷殘津貼、生活護理費。工傷職工繳納基本醫療保險費后，其實際領取的傷殘津貼不得低于所在區縣(自治縣、市)的最低工資標準。　　第二十八條職工因工致殘被鑒定為五級至·十級傷殘的，自勞動能力鑒定委員會作出鑒定結論的次月起享受一次性傷殘補助金。由用人單位按月發給五級、六級工傷職工傷殘津貼的，用人單位和職工應按規定繳納各項社會保險費;工傷職工繳納社會保險費后，其實際領取的傷殘津貼不得低于所在區縣(自治縣、市)的最低工資標準。　　五級至十級工傷職工本人提出與用人單位解除或者終止勞動關系的，或者用人單位依據《勞動法》第二十五條規定解除勞動關系的，或者七級至十級工傷職工勞動合同到期用人單位難以安排工作而終止勞動關系的，由用人單位支付一次性工傷醫療補助金和傷殘就業補助金。一次性工傷醫療補助金以全市上年職工月平均工資為基數計發，其中五級12個月，六級10個月，七級8個月，八級6個月，九級4個月，十級2個月。五級、六級工傷職工一次性傷殘就業補助金以按月發給的傷殘津貼為基數計發，初次領取傷殘津貼的，按15年計算; 已經領取了傷殘津貼的應扣除已領取的月份，但扣除后支付的年限不得少于5年。七級至十級工傷職工一次性傷殘就業補助金以全市上年職工月平均工資為基數計發，其中七級15，個月，八級12個月，九級9個月，十級6個月。終止或解除勞動關系時，工傷職工距法定退休年齡10年以上(含10年)的，一次性工傷醫療補助金和傷殘就業補助金按全額支付;距法定退休年齡9年以上(含9年)不足10年的，按90%支付，以此類推，每減少1年遞減10%。距法定退休年齡不足1年的，按全額的10%支付。　　領取一次性工傷醫療補助金和傷殘就業補助金的工傷職工應將《工傷證》交給用人單位，由用人單位到經辦機構辦理工傷保險關系終止手續，符合失業保險規定的可以享受失業保險待遇。重新就業后新發生的工傷，按本辦法規定的程序進行I傷認定和勞動能力鑒定，按照新鑒定的傷殘等級享受工傷保險待遇。　　第二十九條因工死亡職工的一次性工亡補助金標準為54個月的全市上年度職工月平均工資。　　第三十條傷殘津貼、供養親屬撫恤金、生活護理費根據職工平均工資和生活費用變化等情況適時調整，由市勞動保障行政部門提出調整方案，報市人民政府批準后執行。　　第三十一條用人單位依法破產或被注銷營業執照的，應將一至四級工傷職工、享受供養親屬撫恤金待遇的人員以及已退休的工傷人員領取工傷保險待遇的手續，移交其長期居住地的街道、鄉鎮社會保障服務機構，實行社會化管理服務，應由工傷保險基金支付的工傷保險待遇由經辦機構支付。未達到退休年齡的五級至十級工傷職工應由用人單位按照本辦法第二十八條規定的標準，支付一次性工傷醫療補助金和傷殘就業補助金。 —————————————————— 規定全文在此，朋友可以參考一下： http://www.esafety.cn/baoxian/ShowArticle.asp?ArticleID=32036

我是在工地上班受傷，右手掌無名指掌骨粉碎性骨折，能做工傷鑒定？

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