3.獵頭是可持續的工作，80%的工作都有年齡限制,先說職位名稱的縮寫:初級顧問:R中級顧問:AC普通顧問:C高級顧問:SC/TL,1，獵頭是朝陽產業,獵頭顧問的做法和特點可以是多樣的，如銷售、能源、咨詢、經驗等,為什么是日出,作為一個專業人士，獵頭顧問，你不僅要做好獵頭的工作，還要做好顧問的作用。

1。分析工作需求，并與客戶HR溝通詳細的工作需求和工作相關情況。確定搜索方向和策略，開始搜索，根據招聘進度進行調整。3.聯系候選人，判斷他們的匹配情況，并提出建議。4.進行一些必要的候選人面試培訓，跟蹤招聘進度。5.協助候選人加入工作。簡單來說，有太多細節不是一兩句話能說清楚的。作為一個專業人士，獵頭 顧問，你不僅要做好獵頭的工作，還要做好顧問的作用。這是兩個不同的概念。

1，獵頭是朝陽產業。為什么是日出？因為人才越來越被企業重視，流動性越來越大，是全世界的流動性。一旦流動起來，而且是遍布全球，企業需要獵頭去專注地尋找。2.全球化是一種趨勢。所謂全球化獵頭就是把海外華人帶回國，幫助國內企業走出國門尋找本土人才。3.獵頭是可持續的工作，80%的工作都有年齡限制。獵頭 顧問的做法和特點可以是多樣的，如銷售、能源、咨詢、經驗等。你可以在不同的年齡選擇不同的方式來實現你的目標。4.獵頭行業屬于資源密集型。在這里，你可以直接認識世界各地的頂尖人才和優質企業高管，自然與他們接觸。這些都是其他行業做不到的有價值的高級人脈資產。5.從產業集中度來看，海外在華狩獵企業不如國內，而國內狩獵企業發展非常迅速。

分級。初級顧問，70%打電話，20%接受培訓，10%搜索信息，中級顧問，50%打電話，20%查資料，20%做相關分析，10%做報告。普通顧問，30%打電話，20%維護客戶關系，20%搜索信息，20%做相關分析，10%做報告，高級顧問涉及團隊管理，暫時不算。以上是日常工作內容的比例分配，薪水根據城市和服務客戶的行業而有所不同。以上海為標準:初級顧問:2-3k/月 獎金= 5-7萬/年中級顧問:3-5k/，月 獎金= 80-10萬/年普通顧問。先說職位名稱的縮寫:初級顧問:R中級顧問:AC普通顧問:C高級顧問:SC/TL，日常工作都圍繞著幫知名企業招聘中高層管理或技術人員獵頭不像中介公司，應聘的人是不收費的，所有收入都來自招聘單位給他們的提成。