由于頂級的策劃人才短缺，通常是10個項目搶8個策劃人才，一些優(yōu)秀的房地產(chǎn)策劃師必須有建筑行業(yè)知識，同時需要是策劃的高手。這個工資水平是北方某二線城市的總監(jiān)的收入，房地產(chǎn)策劃在今后的發(fā)展前景是非常不錯的，房地產(chǎn)策劃師現(xiàn)在已經(jīng)屬于國家職業(yè)，在未來必將是行業(yè)準入的職業(yè)，這也是房地產(chǎn)發(fā)展的必然，房地產(chǎn)企業(yè)如果脫離了策劃是不敢想象的，也是得不到發(fā)展甚至是無法得以生存的。

1、工程監(jiān)理，總監(jiān)工資多少？

工程監(jiān)理部總監(jiān)理工程師的工資由基本工資 證書補貼 績效 外快等等組成。我是干監(jiān)理幾年了，目前是專業(yè)監(jiān)理工程師，每月5000元的固定工資，我們工地上的監(jiān)理總監(jiān)的工資組成有每月基本工資7500元、監(jiān)理工程師證書補貼2000元、中級職稱補貼500元、每個項目的績效提成2%、額外的施工單位給的外快收入（變動數(shù)據(jù)）、介紹勞務(wù)隊給施工單位的提成等等。

我們這總監(jiān)每年差不多也有二十來萬的收入，這個工資水平是北方某二線城市的總監(jiān)的收入。不同的地區(qū)，監(jiān)理總監(jiān)的工資收入差別還是很大的，就拿河北省某四線城市來說，總監(jiān)工資只有每月基本工資4000元 監(jiān)理證補貼1500元 福利（比如八月十五過節(jié)費500元 春節(jié)過節(jié)費2000元） 偶爾有點外快收入，總體下來，一年收入七萬左右。

2、邢臺公務(wù)員市直、縣直和鄉(xiāng)鎮(zhèn)的工資分別是多少？工資高不高？

總體來看，邢臺市直公務(wù)員工資最高，鄉(xiāng)鎮(zhèn)次之，縣直最低，邢臺市直和原來的一城五星的縣直公務(wù)員工資差不多，其他縣的縣直單位比邢臺市直低，由于鄉(xiāng)鎮(zhèn)有鄉(xiāng)鎮(zhèn)補貼，鄉(xiāng)鎮(zhèn)平均比縣直高20%。但放眼全省，邢臺的工資并不高，總體工資水平在河北省也處于末位，一般公務(wù)員工資在3000元左右，工資確實不高，在縣城兩個月不吃不喝僅能買一平米房子，

與其他行業(yè)相比，公務(wù)員工資也不高，并且辛苦指數(shù)很大，金融系統(tǒng)、醫(yī)院、電力、保險、通信等行業(yè)，工資均比公務(wù)員高，甚至好幾倍，但公務(wù)員并不是以前的沒事干，現(xiàn)在都是五加二、白加黑，真正能過一次完整周末和節(jié)假日幾乎不可能，現(xiàn)在確實辛苦，工資水平卻不高。還有企業(yè)，平均每天在200元 ，也比公務(wù)員高......，

3、房地產(chǎn)策劃工資怎么樣？

你好，很高興回答你的問答。幾乎所有房地產(chǎn)企業(yè)都在招聘策劃類人員，如產(chǎn)品策劃經(jīng)理、項目策劃、營銷策劃等，在房地產(chǎn)發(fā)展的高峰期，企業(yè)往往只需資金投入就能得到豐厚回報；但在目前的市場競爭格局下，僅依靠大投入，而不對項目進行先期策劃，虧損可能性極大。項目開發(fā)策劃先行，這已是目前很多房地產(chǎn)企業(yè)的共識，通過項目策劃，企業(yè)可以最大限度降低風險和減少成本，通過營銷策劃，企業(yè)可以在最短時間內(nèi)回籠資金，提升企業(yè)核心競爭力。

“房地產(chǎn)策劃師”已經(jīng)成為地產(chǎn)企業(yè)的靈魂人物，近兩年，房產(chǎn)市場越來越重視人才的發(fā)掘和培養(yǎng)，同時對人才的素質(zhì)和學(xué)歷要求也日漸增高。高校大學(xué)生在完成既有學(xué)業(yè)獲得相關(guān)學(xué)位的基礎(chǔ)上，若能再得到房地產(chǎn)行業(yè)實操性和基礎(chǔ)性知識的強化訓(xùn)練，將有助于其順利跨入房地產(chǎn)中高端型職位的門檻，房地產(chǎn)策劃師的系統(tǒng)化階梯式資格認證體系將滿足大學(xué)生實現(xiàn)職業(yè)生涯的平緩過渡和逐步提升。

另外，房地產(chǎn)策劃在今后的發(fā)展前景是非常不錯的，第一就是要整合你項目的各種資源，把你各種資源整合起來，包括你企業(yè)的品牌，包括你項目的品牌以及項目的各種服務(wù)，將資源整合，形成資源的最大化。第二是全面提升產(chǎn)品的價值和附加值，房地產(chǎn)策劃應(yīng)該從市場調(diào)研開始，市場定位，然后投資、開發(fā)建設(shè)、銷售，甚至到最后的物業(yè)管理服務(wù)，應(yīng)該貫穿于全程，每步都應(yīng)該以提升產(chǎn)品的價值為己任，就是想辦法把產(chǎn)品的附加值提升上來，就是提升附加值，

房地產(chǎn)策劃師是一個雜家，需要掌握市場、政策、規(guī)劃、產(chǎn)品設(shè)計、營銷、廣告等諸多知識面。房地產(chǎn)策劃師現(xiàn)在已經(jīng)屬于國家職業(yè)，在未來必將是行業(yè)準入的職業(yè)，這也是房地產(chǎn)發(fā)展的必然，房地產(chǎn)企業(yè)如果脫離了策劃是不敢想象的，也是得不到發(fā)展甚至是無法得以生存的，房地產(chǎn)策劃是貫穿房地產(chǎn)項目開發(fā)整個過程的一項極為重要的工作。