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1，實習期間簽定的協議

你可以單位拖欠工資為由辭職。

1、在公司實習期間簽訂的實習協議是有法律效力的。2、《合同法》第八條依法成立的合同，對當事人具有法律約束力。當事人應當按照約定履行自己的義務，不得擅自變更或者解除合同。依法成立的合同，受法律保護。

實習期間簽定的協議

2，實習生協議

實習生,主要是指大學未畢業的學生,在畢業前于公司工作,屬于實習生。這類的學生,學校會提供一個三聯單,即三方合同的。你們需要簽訂這個協議的! 另外,就只有試用期的概念了,一般是工作30天內簽訂合同,并且在合同內根據聘用長短,約定試用期時長,一般不超過3個月。還有就是假期暑期實踐,這個我就沒有簽訂過協議,因為屬于短工類,口頭約定應該也可以的。

實習生協議

3，實習三方協議范文

協議是無效的，其實實習公司都知道，他們用你們是廉價勞動力，要么給很少的錢，要么直接不給錢，只少給學校一部分，那么那個三方協議就沒有什么意義了，因為你實習期滿還是要走的，到時候和公司沒有半點關系。如果實習期滿留用再簽勞動合同。再說如果實習期間你有什么事情，也找不到公司的頭上，只能找學校，因為你現在還是在校生了、。

三方協議是《全國普通高等學校畢業生就業協議書》的簡稱，它是明確畢業生、用人單位、學校三方在畢業生就業工作中的權利和義務的書面表現形式，能解決應屆畢業生戶籍、檔案、保險、公積金等一系列相關問題。協議在畢業生到單位報到、用人單位正式接收后自行終止。頂崗實習，就是為了讓你掌握加深本專業技能的，所以，原則上還是要從事本專業的單位和工作的。

實習三方協議范文

4，急求學生實習協議請給個范文

學生實習協議甲方：乙方：身份：______________________學校學生甲、乙雙方經友好協商，就乙方在甲方實習事宜達成如下協議：一、本協議期限為_____月，自_____年____月____日至_____年____月____日。協議期滿雙方無異議，本協議將自動延續，但雙方可隨時提出終止。二、乙方在甲方實習期間，乙方必須服從甲方的管理，認真執行甲方各項規章制度。由于乙方過失或故意所為，給甲方或外派單位造成損失，甲方有權要求乙方賠償。三、乙方實習期間的生活、交通等補助費為每月/日_________元，由甲方按月支付。四、本協議履行期間，甲、乙雙方均有權隨時提出解除本協議。在乙方完成交接工作后，甲方為乙方結清當月生活、交通補助費。五、其他約定：醫療、非因工負傷等。六、本協議一式兩份，雙方各執一份。甲方：乙方：簽約時間：年月日簽約時間：年月日

5，關于實習工作實習生協議書

由于學生實習目前沒有法律的明確規定，屬于法律空白，因此實習只能界定為為民事協議，不屬勞動法調整。只能按協議所約定的條款來確定各方的權利與義務，但條款內容不得顯失公平、違法。實習協議是學生保護自我權益的有利武器，因此必須與用人單位簽訂明確的實習協議，運用法律手段保護自己的權益。簽訂實習協議的時候，應注意以下幾點：首先，查明用人單位的主體資格是否合法。協議雙方的主體資格是否合格是協議書是否具有法律效力的前提。因此，實習生簽協議之前，一定要先審查用人單位的主體資格。其次，看清協議條款是否明確合法。實習協議的內容是整個實習協議的關鍵部分，實習生一定要認真核查雙方權利義務是否合法；是否符合國家相關法律和政策；是否明確了崗位與薪酬等。再次，查看簽訂實習協議的程序是否完備。實習生和用人單位經協商一致，簽協議時要注意完整地履行手續。其一，要簽名并寫清簽字時間；其二，必須加蓋單位公章并注明時間，不能用個人簽字代替單位公章。最后，注意違約責任的界定是否明確。在協議內容中，應詳細表述當事人雙方的違約情形及違約后應負的責任，同時還應寫明當事人違約后通過何種方式、途徑來承擔責任。這樣才有利于當事人雙方履行協議，也有利于防止糾紛的發生及糾紛的解決。如果單位侵權.學生可以向學校求助或依據實習協議及《職業教育法》起訴。