公積金頂多少錢？公積金最高是當地平均工資的3倍。由于各地經濟發展水平不同，公積金封頂的繳存額也不同，以當地住房公積金管理中心公布的繳存基數上限為準，公積金繳存由職工個人公積金繳存和職工所在單位公積金繳存兩部分組成，歸職工個人所有，公積金封頂的比值減少，個人收入減少，對于公積金繳存比例高于12%的員工，雖然公積金繳存比例降低，員工實際工資增加，但如果工資直接從20%降到12%，公司少繳8%的公積金，等于。

你好！你問公積金繳存上限。一般單位和職工最低繳存比例不低于5%，原則上不高于12%(總繳存比例為10%至24%)。具體標準由各地根據實際情況確定。也就是說，住房公積金繳存比例只有一個最低限額，上不封頂。但《財政部國家稅務總局關于基本養老保險、基本醫療保險、失業保險和住房公積金個人所得稅政策的通知》(財稅法解析:職工繳納公積金的上限按年工資基數乘以12%計算。公積金繳存由職工個人公積金繳存和職工所在單位公積金繳存兩部分組成，歸職工個人所有。公積金封頂的比值減少，個人收入減少。對于公積金繳存比例高于12%的員工，雖然公積金繳存比例降低，員工實際工資增加，但如果工資直接從20%降到12%，公司少繳8%的公積金，等于。

住房公積金繳存上限如下:1。住房公積金月繳存額上限為2494元；2、城鎮個體工商戶及其從業人員、自由職業者住房公積金月繳存限額為4276元；3、補充住房公積金按職工本人和單位各1%至5%的繳存比例對應，月繳存上限為1782元。住房公積金是指國家機關、國有企業、城鎮集體企業、外商投資企業、城鎮私營企業等城鎮企業、事業單位、民辦非企業單位、社會團體及其職工繳存的長期住房儲蓄。

住房公積金的意義如下:1。有利于改變住房分配制度，改變住房福利實物分配方式，形成以按勞分配為基礎的貨幣工資分配方式；2、有利于住房資金的積累和周轉；3.有利于建立政策性住房貸款制度；4、有利于促進住房建設；5.通過住房公積金的長期積累，可以逐步提高職工支付住房建設的能力。法律依據:《住房公積金管理條例》第十三條住房公積金管理中心應當在受委托銀行設立住房公積金專用賬戶。

公積金的“頂薪”是當地平均工資的3倍。公積金封頂上限是公積金繳存基數的上限，按當地上一年度月平均工資的3倍確定，也就是說不同地區的公積金繳存基數上限不一樣，具體需要咨詢當地社保部門。由于各地經濟發展水平不同，公積金封頂的繳存額也不同，以當地住房公積金管理中心公布的繳存基數上限為準。職工每月需要繳納的住房公積金是根據上一年度職工月平均工資確定的，而公積金封頂的上限是為了限定繳存基數，也就是說，如果上一年度職工所在公司月平均超過繳存基數上限，那么職工今年需要繳納的公積金是根據當地住房公積金管理中心規定的繳存基數上限計算的。

職工繳納公積金的上限是以最高年薪基數乘以12%的最高繳費比例計算的。比如某市去年職工平均收入36000元，月均收入3000元。上限為3000 * 3 * 12 80元，單位和個人繳存公積金人數為2160人。住房公積金和養老保險不一樣，不是說交多少年就交完的。在單位工作的，單位和個人承擔的住房公積金進入自己的公積金個人賬戶。

根據國家相關規定，職工繳納公積金的上限主要是按最高年薪基數乘以12%計算，其中12%為最高繳存比例。住房公積金的繳存從一開始就是由用人單位的職工共同繳納的。員工只要在企業呆一天，公司就有義務為他們繳納公積金，因為每個市區，每個不同的企業，繳納公積金的比例都不一樣。住房公積金的最高和最低月繳存額取決于地區平均工資水平。一般情況下，每月繳存住房公積金最高可達3600元，公司和個人各繳存1800元。每月最低繳存額為126元，每個公司和個人繳納58元。

住房公積金繳存上限如下:1。住房公積金月繳存額上限為2494元；2、城鎮個體工商戶及其從業人員、自由職業者住房公積金月繳存限額為4276元；3、補充住房公積金按職工本人和單位各1%至5%的繳存比例對應，月繳存上限為1782元，住房公積金繳存下限如下:1。按照職工7%、單位7%的繳存比例，住房公積金月繳存額下限為282元；2、城鎮個體工商戶及其從業人員、自由職業者住房公積金月繳存額參照此標準執行；3.部分實行承包、提成等薪酬制度的單位職工，經市公積金管理中心審核批準后，可按照單位與職工協商確定的月繳存額繳存，但不得低于當年住房公積金月繳存額的下限水平。