在團體咨詢/成員可能出現的問題:他們可能會被動地等待團體中發生的事情,個人咨詢是最常見的形式，針對性強，雙方溝通較多；團體咨詢具有咨詢范圍廣、效率高的特點，以及團體成員互動的好處，但缺點是簡單團體/1233,Psychology咨詢根據咨詢對象的數量分為個體咨詢和團體,因此，認識團體被視為發展團體咨詢，或成長團體咨詢。
Psychology咨詢根據咨詢對象的數量分為個體咨詢和團體。個人咨詢是最常見的形式，針對性強，雙方溝通較多；團體 咨詢具有咨詢范圍廣、效率高的特點，以及團體成員互動的好處，但缺點是簡單團體/1233。
在團體咨詢/成員可能出現的問題:他們可能會被動地等待團體中發生的事情。他們可能會堅持對團體的不信任和恐懼，所以心理上的抵觸情緒會不斷出現。他們可能會堅持自己模糊的認知和無知，從而增加團體有意義互動的難度。你可能會陷入“解決問題”的思維方式，把自己的建議強加給其他成員。
3、什么是會心 團體 咨詢或成長小組羅杰斯把當時美國存在的許多-1團體稱為團體(遭遇者群體)，包括人際群體、T群體、敏感訓練群體、個人成長群體和人類潛能群體。這些團體雖然名稱不同，但本質上是一樣的，都強調團體中的人際體驗，關注此時此地的情感問題。團體-1/的目的不是治療，而是促進個人成長，理解是指心與心之間的溝通和交流，它概括了這些團體-1/的最根本的特征。因此，認識團體被視為發展團體 咨詢，或成長團體 咨。
