天津市津南區(qū)社區(qū)工作者，到2014年天津持證社工有多少

來源：整理時間：2023-01-14 04:58:42 編輯：天津生活手機版

1，到2014年天津持證社工有多少

現(xiàn)在能查到的數(shù)據(jù)是前年的（2012年4月以前）：天津市有1363人取得了助理社工師或社工師資格。天津每年新增加的社工不到200人。

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2，天津社區(qū)工作者

還可以的，我覺得只是如果你要升職或者調(diào)動的話是需要很長的時間，而且需要關(guān)系和人民幣吧，要不就一直這么的干下去

不太了解，有沒有編制？有沒有保障？你喜愛做這份工作么？總之事在人為，多努力總有收獲哦~

天津社區(qū)工作者

3，天津市社區(qū)工作者報考條件是什么

招聘條件　　1.擁護黨的路線方針政策，遵守國家各項法律法規(guī)，無違法犯罪記錄。　　2.具有高度的社會責(zé)任感和較強的奉獻精神。　　3.身體健康，品行端正，熱愛社區(qū)工作。　　4.具有崗位所需的專業(yè)技能條件和相關(guān)業(yè)務(wù)知識，有一定的組織協(xié)調(diào)和社會動員能力。　　5.具有本市戶籍。　　6.具體條件詳見《2016年社區(qū)專職工作人員招聘計劃表》、《2016年社區(qū)物業(yè)管理專職工作人員招聘計劃表》（計劃表請見報名網(wǎng)站）

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4，2019年天津社區(qū)工作者報名時間是什么時候

2019天津市社區(qū)工作者招聘972人，報名時間為2019年7月9日8:00至7月18日18:00。政策待遇社區(qū)工作者按照《天津市社區(qū)工作者管理辦法》，與街鎮(zhèn)社區(qū)工作者事務(wù)所簽訂勞動合同。社區(qū)工作者薪酬待遇按照《關(guān)于完善社區(qū)工作者薪酬管理工作的通知》確定(具體薪酬待遇附后)，設(shè)置3崗18級，按照國家和我市有關(guān)規(guī)定，為社區(qū)工作者繳納基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等社會保險及住房公積金。戶籍不在天津市的，可獲得天津市戶籍。

5，天津市民政局2015年公開招聘社區(qū)工作人員公告具體內(nèi)容是什么

您好，中公教育為您服務(wù)。　　點擊查看>>>天津市民政局2015年公開招聘社區(qū)工作人員公告.　　天津社區(qū)工作者考試備考資料和招考信息考生可以登錄到天津社區(qū)工作者考試網(wǎng)查看，網(wǎng)站會同步更新相關(guān)消息，祝您生活愉快，備考成功！詳情請訪問>>天津社區(qū)工作者考試網(wǎng)如有疑問，歡迎向中公教育企業(yè)知道提問。

我參加了去年天津的社工考試，先要資格審核，再筆試，再面試，最后還需要體檢。題型的話就是有選擇題、填空、簡單還有個小作文。我們買的資料是資格審核的時候有賣的，好像說是某個公園旁邊有賣這個書的，書的價錢也不貴，一套也就100多

6，天津社區(qū)工作者考試的時間還有要求

親：報名時間為2015年6月17日8:30至6月25日18:00。繳費時間為2015年6月18日8:30至6月27日18:00。報考人員只能選擇一個單位的一個崗位進行報名。報考人員提交的報考申請材料必須真實、準確，申請材料與實際情況不符的，一經(jīng)查實，取消報考資格。更多相關(guān)信息，百度搜：北洋燕園：我知道的也就這么多哦，希望對您有幫助。

您好，中公教育為您服務(wù)。 2014年天津社區(qū)工作者考試筆試時間為2014年8月23日(周六)上午8:30-11:00。筆試分為兩部分，包括時事政治、社區(qū)物業(yè)管理和社區(qū)服務(wù)工作的基本知識和實務(wù);目前社區(qū)工作者招考即將進入體檢環(huán)節(jié)，請關(guān)注天津社區(qū)工作者考試網(wǎng)第一時間獲得相關(guān)資訊。如有疑問，歡迎向中公教育企業(yè)知道提問。

7，天津招聘社區(qū)工作者請有經(jīng)驗的人告訴一下考試的范圍或者是歷

好好看書

如果回答的還可以，請給分，謝謝合作~！1、你了解社區(qū)居委會工作嗎？ 2、你從事社區(qū)工作的優(yōu)勢與不足？ 3、你將來打算如何干？面試技巧:.面試中應(yīng)注意的問題應(yīng)試者要想在面試答辯中獲得成功，必須注意以下幾個問題：. （一）淡化面試的成敗意識一位面試者在面試前自認為各方面都比別人優(yōu)秀，因此，他認為自己可以高枕無憂了。誰知主考官在面試中出其不意，提了一個他前所未聞的問題。頓時，他像失了魂似的，情緒十分低落。等到主考官再提些簡單的問題時，他仍無法從剛才的失敗中走出來，最終名落孫山。應(yīng)試者對于面試的成敗，首先在思想上應(yīng)注意淡化，要有一種“不以物喜，不以己悲”的超然態(tài)度。如果在面試中有這樣的心態(tài)，才會處變不驚。如果只想到成功，不想到失敗，那么在面試中一遇到意外情況，就會驚慌失措，一敗涂地。（二）保持自信應(yīng)試者在面試前樹立了自信，在面試中也要始終保持自信，只有保持了自信，才能夠在面試中始終保持高度的注意力、縝密的思維力、敏銳的判斷力、充沛的精力，奪取答辯的勝利。（三）保持愉悅的精神狀態(tài) 愉悅的精神狀態(tài)，能充分地反映出人的精神風(fēng)貌。所以，作為應(yīng)試者來說，保持了愉快的精神狀態(tài)，面部表情就會和諧自然，語言也會得體流暢。反之，就會給人一種低沉、缺乏朝氣和活力的感覺，那么首先就會給主考官或者主持人一種精神狀態(tài)不佳的印象。由此可見，面試中一定要注意保持一種愉悅的精神狀態(tài)。（四）樹立對方意識應(yīng)試者始終處于被動地位，考官或主考官始終處于主動地位。他問你答，一問一答，正因為如此，應(yīng)試者要注意樹立對方意識。首先要尊重對方，對考官要有禮貌，尤其是考官提出一些難以回答的問題時，應(yīng)試者臉上不要露出難看的表情，甚至抱怨考官或主持人。當然，尊重對方并不是要一味地逢迎對方，看對方的臉色行事，對考官的尊重是對他人格上的尊重；其次在面試中不要一味地提到“我”的水平、“我”的學(xué)識、“我”的文憑、“我”的抱負、“我”的要求等。“我”字太多，會給考官目中無人的感覺。因此，要盡量減少“我”字，要盡可能地把對方單位擺進去，“貴單位向來重視人才，這一點大家都是清楚的，這次這么多人來競爭就說明了這一點。”這種話既得體，又確立了強烈的對方意識，考官們是很歡迎的；再次是考官提問，你才回答，不要考官沒有提問，你就先談開了，弄得考官或主持人要等你停下來才提問，既耽誤了時間，同時也會給考官或主持人帶來不愉快。另外，面試完后，千萬不要忘記向考官或主持人道聲“謝謝”和“再見”。（五）面試語言要簡潔流暢面試有著嚴格的時間限制。因此，面試語言要做到要言不煩、一語中的。同時，語言要有條理性、邏輯性，講究節(jié)奏感，保證語言的流暢性。切忌含含糊糊，吞吞吐吐，這會給考官或主持人留下壞的印象，從而導(dǎo)致面試的失敗。因此，應(yīng)試者一定要注意面試語言的簡潔性和流暢性。（六）不要緊張有些應(yīng)試者盡管在面試前已做好了充分的心理準備，但是一進面試室就緊張起來；有些應(yīng)試者在答辯中遇到“卡殼”時，心情也立刻變得緊張起來。怎樣解決在這兩種情況下出現(xiàn)的心理緊張呢?我們要分析緊張的原因。這種極度的緊張是由于應(yīng)試者的卑怯心理和求勝心切而造成的。因此，應(yīng)試者一進面試室，應(yīng)該去掉“自愧不如人”的意識，確立“大家都差不多，我的水平與其他人一樣”的意識，有了這種意識，緊張的情緒就會減少一大半，隨著面試的開始，緊張情緒就有可能完全消失。對于遇到“卡殼”而緊張的問題，如果抱著“能取勝則最好，不能勝也無妨”的態(tài)度，緊張就會即刻消失，很快就進入正常的面試狀態(tài)，有可能出現(xiàn)“柳暗花明又一村”的境界。所以，應(yīng)試者在面試中一定要注意不要緊張。（七）儀態(tài)大方，舉止得體大膽前衛(wèi)、濃妝艷抹的裝扮，尤其是男士戴戒指、留長頭發(fā)等標新立異的裝扮不太合適，與機關(guān)工作人員的身份不符，會給考官留下很壞的印象。應(yīng)試者入座以后，盡量不要出現(xiàn)晃腿、玩筆、摸頭、伸舌頭等小動作，這很容易給考官一種幼稚、輕佻的感覺。一般說來，穿著打扮應(yīng)力求端莊大方，可以稍作修飾，男士可以把頭發(fā)吹得整齊一點，皮鞋擦得干凈一些，女士可以化個淡雅的職業(yè)妝。總之，應(yīng)給考官自然、大方、干練的印象。 .總之，面試時，這些壞習(xí)慣一定要改掉，并自始自終保持斯文有禮、不卑不亢、大方得體、生動活潑的言談舉止。這不僅可大大地提升自身的形象，而且往往使成功機會大增。. 最后祝您能順利過關(guān),得到自己想要的工作~~