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公務(wù)員養(yǎng)老金并軌,公務(wù)員養(yǎng)老金并軌是什么意思

來源:整理 時間:2022-10-14 00:27:06 編輯:天津本地生活 手機版

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1,公務(wù)員養(yǎng)老金并軌退休金怎么算

法律分析:根據(jù)國務(wù)院關(guān)于機關(guān)事業(yè)單位工作人員養(yǎng)老保險制度改革的決定和人社部、財政部的規(guī)定,當(dāng)前,事業(yè)單位基本養(yǎng)老金計算辦法如下:基本養(yǎng)老金礎(chǔ)養(yǎng)老金+過渡性養(yǎng)老金+個人賬戶養(yǎng)老金。1、基礎(chǔ)養(yǎng)老金休時全省上年度在崗職工月平均工資×(1+本人平均繳費工資指數(shù))÷2×繳費年限×1%。其中,本人平均繳費工資指數(shù)視同繳費指數(shù)×視同繳費年限 實際平均繳費指數(shù)×實際繳費年限)÷繳費年限。2、個人賬戶養(yǎng)老金休時本人基本養(yǎng)老保險個人賬戶累計儲存額÷計發(fā)月數(shù)。3、對于機關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險制度改革前參加工作、實施后退休且繳費年限累計滿15年的“中人”,按照合理銜接、平穩(wěn)過渡的原則,設(shè)立10年過渡期,過渡期內(nèi)實行新老待遇計發(fā)辦法對比,保低限高。法律依據(jù):《中華人民共和國社會保險法》第十五條 基本養(yǎng)老金由統(tǒng)籌養(yǎng)老金和個人賬戶養(yǎng)老金組成。 基本養(yǎng)老金根據(jù)個人累計繳費年限、繳費工資、當(dāng)?shù)芈毠て骄べY、個人賬戶金額、城鎮(zhèn)人口平均預(yù)期壽命等因素確定。第十六條 參加基本養(yǎng)老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的,按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。 參加基本養(yǎng)老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的,可以繳費至滿十五年,按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金可以轉(zhuǎn)入新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險或者城鎮(zhèn)居民社會養(yǎng)老保險,按照國務(wù)院規(guī)定享受相應(yīng)的養(yǎng)老保險待遇。

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2,公務(wù)員養(yǎng)老金并軌是什么意思

公務(wù)員養(yǎng)老金并軌是一項自2014年10月1日起實施的有利于統(tǒng)籌推進城鄉(xiāng)養(yǎng)老保障體系建設(shè),促進人力資源合理流動和優(yōu)化配置,建立與其他職工統(tǒng)一的、社會化的養(yǎng)老保險制度,逐步化解待遇差距大的矛盾的政策。改制節(jié)點及主要內(nèi)容2014年5月15日,國務(wù)院頒布《事業(yè)單位人事管理條例》(下稱《條例》),規(guī)定從7月1日起,事業(yè)單位及其工作人員將依法參加養(yǎng)老金繳費。[1] 2015年1月14日,中華人民共和國國務(wù)院以國發(fā)〔2015〕2號發(fā)布《關(guān)于機關(guān)事業(yè)單位工作人員養(yǎng)老保險制度改革的決定》[2] ,決定從2014年10月1日起對機關(guān)事業(yè)單位工作人員養(yǎng)老保險制度進行改革[2] ;同時決定,統(tǒng)一提高全國城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險基礎(chǔ)養(yǎng)老金最低標(biāo)準(zhǔn),再次提高全國企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)[2] 。《決定》指出,機關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老金保險制度改革要堅持全覆蓋、保基本、多層次、可持續(xù)方針,以增強公平性、適應(yīng)流動性、保證可持續(xù)性為重點,改革現(xiàn)行機關(guān)事業(yè)單位工作人員的退休制度,逐步建立起獨立于機關(guān)事業(yè)單位之外、資金來源多渠道、保障方式多層次、管理服務(wù)社會化的養(yǎng)老保險體系[2] 。《決定》規(guī)定,機關(guān)事業(yè)單位實行社會統(tǒng)籌與個人賬戶相結(jié)合的基本養(yǎng)老保險制度,由單位和個人共同繳費;改革基本養(yǎng)老金計發(fā)辦法,待遇水平與繳費相關(guān)聯(lián),建立多繳多得、長繳多得的激勵機制;建立基本養(yǎng)老金正常調(diào)整機制,統(tǒng)籌考慮機關(guān)、企事業(yè)單位退休人員和城鄉(xiāng)居民的基本養(yǎng)老金調(diào)整;加強養(yǎng)老保險基金管理和監(jiān)督,確保基金安全;做好養(yǎng)老保險關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)工作,促進人員合理流動;同步建立職業(yè)年金制度,形成多層次的養(yǎng)老保險體系;建立健全養(yǎng)老保險籌資機制,確保待遇發(fā)放;逐步實行社會化管理服務(wù),不斷提高管理服務(wù)水平[2] 。《決定》規(guī)定,基本養(yǎng)老保險費由單位和個人共同負(fù)擔(dān)。單位繳納基本養(yǎng)老保險費(以下簡稱單位繳費)的比例為本單位工資總額的20%,個人繳納基本養(yǎng)老保險費(以下簡稱個人繳費)的比例為本人繳費工資的8%,由單位代扣。按本人繳費工資8%的數(shù)額建立基本養(yǎng)老保險個人賬戶,全部由個人繳費形成。個人工資超過當(dāng)?shù)厣夏甓仍趰徛毠て骄べY300%以上的部分,不計入個人繳費工資基數(shù);低于當(dāng)?shù)厣夏甓仍趰徛毠て骄べY60%的,按當(dāng)?shù)卦趰徛毠て骄べY的60%計算個人繳費工資基數(shù)。《決定》要求,個人賬戶儲存額只用于工作人員養(yǎng)老,不得提前支取,每年按照國家統(tǒng)一公布的記賬利率計算利息,免征利息稅。參保人員死亡的,個人賬戶余額可以依法繼承。

公務(wù)員養(yǎng)老金并軌是什么意思

3,公務(wù)員社保并軌細(xì)則

本人作為相關(guān)工作人員,回答如下:一、首先我們來了解目前我國養(yǎng)老金的現(xiàn)狀。目前我國的養(yǎng)老金實行的是雙軌制:即企業(yè)職工的養(yǎng)老保險金的收繳、退休核準(zhǔn)、退休金發(fā)放及標(biāo)準(zhǔn)都是由人社部門下屬的企保部門負(fù)責(zé),機關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險金的收繳、退休金發(fā)放由財政部門負(fù)責(zé),退休核準(zhǔn)則是由組織部門和人社部門下屬的公務(wù)局負(fù)責(zé),目前機關(guān)事業(yè)單位和企業(yè)職工的養(yǎng)老金替代率(養(yǎng)老金占退休前工資的比例)不同,即機關(guān)事業(yè)單位職工退休可拿到在職工資的80%至90%,而企業(yè)職工退休后只能領(lǐng)到在職工資的40%至60%,退休工資差距較大。二、關(guān)于公務(wù)員養(yǎng)老金并軌。從字面上就可以理解到,就是改變目前企業(yè)和機關(guān)事業(yè)單位雙軌制現(xiàn)狀,實行并軌,即不管是公務(wù)員還是企業(yè)員工,養(yǎng)老保險金的繳納、退休核定和退休金發(fā)放及標(biāo)準(zhǔn)都實行統(tǒng)一管理,主要就是將公務(wù)員養(yǎng)老保險并入到社會養(yǎng)老金體系中,并軌后無論從體系上、模式上還是繳費公式上,兩大板塊的養(yǎng)老保險制度都將一致。由于歷史原因,目前公務(wù)員和全額撥款事業(yè)單位人員的退休金全部由國家和地方財政支出。三、關(guān)于并軌時間和并軌后續(xù)工作。并軌改革從2008年開始試點,即將于今年實施,但人社部相關(guān)人員表示,并軌方案還在討論中。國務(wù)院總理李克強在2014政府工作報告中明確,“建立統(tǒng)一的城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險制度,完善與職工養(yǎng)老保險的銜接辦法,改革機關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度,鼓勵發(fā)展企業(yè)年金、職業(yè)年金和商業(yè)保險”。擴展閱讀:【保險】怎么買,哪個好,手把手教你避開保險的這些"坑"

公務(wù)員社保并軌細(xì)則

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