2017年天津市個人繳納社保，天津2017年5月社保個人工資扣個人多少錢

來源：整理時間：2023-01-13 22:09:54 編輯：天津生活手機版

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1，天津2017年5月社保個人工資扣個人多少錢
2，2017年天津市到社保窗口個人自費養(yǎng)老保險一年是多少錢
3，天津個人繳納社保2017多少錢
4，天津市2017年自己繳納社保需多少錢
5，2017年天津社保繳費比例單位和個人的分別是多少詳細專業(yè)人士

1，天津2017年5月社保個人工資扣個人多少錢

2017年天津社保繳費比例養(yǎng)老保險：企業(yè)19%，個人8%；醫(yī)療保險：企業(yè)11%，個人2%；失業(yè)保險：企業(yè)1%，個人0.5%；生育：企業(yè)0.5%；工傷：依據(jù)單位行業(yè)確定。

天津2017年5月社保個人工資扣個人多少錢

2，2017年天津市到社保窗口個人自費養(yǎng)老保險一年是多少錢

2017年目前還沒有公布，會根據(jù)本地人均工資，2016年大概分幾個檔次4000多，6000多，1萬，2萬，3萬的檔次，可以根據(jù)2016年的推測2017年養(yǎng)老保險檔次。可以肯定的是會有漲幅。

本市今年個人繳費下限1820.上限42601820*20%*12個月=43684260*20%*12個月=10224醫(yī)保基數(shù)2100*7.3%*12+大額200

2017年天津市到社保窗口個人自費養(yǎng)老保險一年是多少錢

3，天津個人繳納社保2017多少錢

個人買社會保險就兩項：養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險。繳費標準：以上一年度本市公布的社會平均工資為基數(shù)，最低標準是社平工資的60%，最高標準是社平工資的300%，中間的有70%、80%、90%、100%。養(yǎng)老保險繳納20%，醫(yī)療保險繳納10%以最低標準為例，養(yǎng)老保險金的個人繳費金額是：（社平工資*60%）*20%。醫(yī)療保險金的個人繳費金額是：（社平工資*60%）*10%。

社保繳費是以當?shù)禺斈晟缙焦べY數(shù)額，為基數(shù)換算的，因此不知當?shù)厣缙焦べY、不知你如何選擇繳費比例（檔次），是不會知道應(yīng)該繳費多少的。

天津個人繳納社保2017多少錢

4，天津市2017年自己繳納社保需多少錢

達到國家規(guī)定的退休年齡，累計繳費年限滿15年的。按月領(lǐng)取：基礎(chǔ)養(yǎng)老金=（全省上年度在崗職工月平均工資×a+本人指數(shù)化月平均繳費工資）÷2×繳費年限（含視同繳費年限）×1%；個人賬戶養(yǎng)老金=個人賬戶儲存額÷個人賬戶養(yǎng)老金計發(fā)月數(shù)；以上兩項之和為每月領(lǐng)取額。注意：基本養(yǎng)老金每年7月根據(jù)全省統(tǒng)一公布的方案實施年度調(diào)整。

2016年天津社保繳費年度(2016年7月1日至2017年6月30日)的社會保險繳費基數(shù)下限調(diào)整為2966元，上限調(diào)整為14832元。繳費比例相應(yīng)進行調(diào)整，現(xiàn)在比例：個人繳費，養(yǎng)老保險8%，醫(yī)療保險2%，失業(yè)保險0.5%。 ①養(yǎng)老保險：單位19%(全部劃入統(tǒng)籌基金)，個人8%(全部劃入個人帳戶) ②醫(yī)療保險：單位8%，個人2% ③失業(yè)保險：單位2%，個人1% ④工傷保險：單位每個月為你繳納1%，自己一分錢也不用繳 ⑤生育保險：單位每個月為你繳納1%，自己一分錢也不用繳

5，2017年天津社保繳費比例單位和個人的分別是多少詳細專業(yè)人士

您好！根據(jù)《天津市人力社保局市財政局關(guān)于繼續(xù)階段性降低社會保險費率的通知》，企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險的單位繳費比例仍為19%；失業(yè)保險的單位及職工個人繳費比例仍分別為0.5%。以下為通知詳情：《天津市人力社保局市財政局關(guān)于繼續(xù)階段性降低社會保險費率的通知》：各區(qū)人力資源和社會保障局、財政局，有關(guān)單位：為進一步營造良好營商環(huán)境，切實降低企業(yè)用工成本，增強企業(yè)活力，按照《人力資源社會保障部財政部關(guān)于繼續(xù)階段性降低社會保險費率的通知》（人社部發(fā)〔2018〕25號）規(guī)定，經(jīng)市政府同意，現(xiàn)將我市繼續(xù)階段性降低社會保險費率有關(guān)問題通知如下：一、企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險的單位繳費比例仍為19%，執(zhí)行期限至2019年5月31日。二、失業(yè)保險的單位及職工個人繳費比例仍分別為0.5%，執(zhí)行期限至2019年7月31日。本通知自2018年6月1日起施行。市人力社保局、市財政局2018年6月7日

個人交社保和單位交社保是沒有區(qū)別的，只是在繳納金額上有所不同。按照職工工資，單位和個人的承擔比例一般是：養(yǎng)老保險單位承擔20%，個人承擔8%；醫(yī)療保險單位承擔8%，個人2%；失業(yè)保險單位承擔2%，個人1%；生育保險0.7%全由單位承擔；工傷保險0.5到1.6%也是全由單位承擔。注意：職工個人不承擔生育和工傷保險。各省市地區(qū)承擔比例有所不同。

勞動法第九章第七十二條明確規(guī)定：用人單位和勞動者必須依法參加社會保險，繳納社會保險費。2008年1月1日開始實施的勞動合同法中也規(guī)定了社會保險是勞動合同的必備條款。由此來看，校方不給你繳納社保的行為嚴重違反了勞動法和勞動合同法。至于你們所簽的那份協(xié)議，因為它屬于違反法律和行政法規(guī)的強制性規(guī)定的合同，理應(yīng)判為無效，你大可不必為此擔心。建議你立即向校方提出為你辦理社保并補上2009年9月至2010年6月未繳納的部分，如果校方不允，則可向勞動監(jiān)察部門舉報；如果校方仍拒絕為你辦理社保，則可以提交勞動仲裁部門仲裁，仲裁對于勞動者一方是免費的。