樓主您好，職工醫(yī)療保險至少，要交夠多少年，退休才能夠享受醫(yī)保待遇。比如說某職工，在醫(yī)保制度建立之前在單位己有30年工齡，但還未年滿50歲(破改企業(yè)男50歲以上人員在我們這己協(xié)保，不存在此問題)的，雖視同繳費(fèi)年限達(dá)到了30年，雖滿足最低繳費(fèi)年限，但還必須隨單位或個人(靈活就業(yè)人員)再實際繳費(fèi)至少10年才能在退休后享受醫(yī)保待遇。

1、職工醫(yī)療保險至少要繳夠多少年，退休能夠享受醫(yī)保待遇？

感謝邀請，更感謝樓主的提問。樓主您好，職工醫(yī)療保險至少，要交夠多少年，退休才能夠享受醫(yī)保待遇？職工醫(yī)療保險，最低的累計繳費(fèi)年限平均標(biāo)準(zhǔn)是25周年左右，因為這個標(biāo)準(zhǔn)全國并沒有統(tǒng)一，是由各個省份來自行規(guī)定的，不過大致是分為兩種情況，一種情況是男性需要25周年，那么對應(yīng)的女性就需要20周年的累計繳費(fèi)年限，另外一種情況，男性如果需要30周年，那么對應(yīng)的女性就需要25周年的累計交付年限，很顯然25年是一個平均標(biāo)準(zhǔn)，

所以我們通常按照25周年，來概括說明這個問題，實際上有些地區(qū)男性25周年還不一定夠，那么就需要達(dá)到30周年，可能有些地區(qū)女性不需要25周年，可能僅僅20周年就正常辦理醫(yī)保退休待遇了。所以醫(yī)療保險的累計繳費(fèi)年限是不統(tǒng)一的，要根據(jù)你所在地區(qū)的實際規(guī)定來去交納相應(yīng)的年限，不過這個沒有關(guān)系，因為我們就算是退休之前不具備醫(yī)保的累計繳費(fèi)年限，也允許在退休之前一次性補(bǔ)交，

只要你的養(yǎng)老保險具備15年的累計繳費(fèi)年限，并同時自己的職工醫(yī)療保險實際繳費(fèi)年限達(dá)到15周年以上，那么只要是具備這樣的兩個條件，我們的醫(yī)療保險就允許在法定退休年齡之前一次性補(bǔ)交完成所需要年限的費(fèi)用可以直接辦理醫(yī)保的退休待遇是不需要延遲退休的，所以說這一點大家是可以放心的，因為就算你的醫(yī)保不具備退休條件，補(bǔ)交完成之后就可以正常的去享受退休待遇了。

2、鄭州職工醫(yī)保交夠多少年，才能享受終身免費(fèi)？該怎么做？

謝邀，關(guān)于職工醫(yī)療保險的最低繳費(fèi)年限，各地規(guī)定不一，大部份是男30年或25年，女25年或20年，這個年限是視同年限和實際繳費(fèi)年限之和。除了規(guī)定最低繳費(fèi)年限外，許多地方還有實際繳費(fèi)年限的要求，比如我市實際繳費(fèi)年限不得少于10年，比如說某職工，在醫(yī)保制度建立之前在單位己有30年工齡，但還未年滿50歲(破改企業(yè)男50歲以上人員在我們這己協(xié)保，不存在此問題)的，雖視同繳費(fèi)年限達(dá)到了30年，雖滿足最低繳費(fèi)年限，但還必須隨單位或個人(靈活就業(yè)人員)再實際繳費(fèi)至少10年才能在退休后享受醫(yī)保待遇。